单位名称 | 商南县金丝峡景区管理委员会 | |
宗旨和业务范围 | 为旅游开发提供服务。金丝峡旅游开发与宣传;景区规划、设计、综合治理;生态环境建设与管护。 | |
住所 | 商南县阳光世纪广场19楼 | |
法定代表人 | 赵有群 | |
开办资金 | 15万元 | |
经济来源 | 财政全额拨款 | |
举办单位 | 商南县人民政府 | |
资产损益情况 | ||
年初数(万元) | 年末数(万元) | |
43.23万元 | 11.09万元 | |
网上名称 | 无 | 从业人数 24 |
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2023年,能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定,按照宗旨和业务范围开展相关活动,没有违法违规等情况。 | |
开展业务活动情况 | 2023年,商南县金丝峡景区管委会在商南县委、县政府的正确领导下,认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策,按照核准登记业务范围开展活动,没有违法违规等情况。主要做了以下几个方面的工作:一、2023年重点工作完成情况2023年,在县委、县政府的坚强领导下,紧扣“疫情要防住、经济要稳住、发展要安全”的总要求,统筹发展和安全,全面完成各项既定目标任务。重项目,强基补短谋发展。全面完成《军令状》签订的重点工作任务。实施重点项目4个:金丝峡高空体验综合体项目于8月底已全部完工,已投入运营;金丝峡景区旅游基础设施建设项目已完成总工程量的95%;金丝峡露营地建设项目完成项目备案、土地三通一平及土地现状测绘,设计单位正在修改完善设计方案,与湖南地球仓科技公司签订了投资协议;金丝峡康养服务中心项目完成规划设计、各项前期手续办理,附属工程竹心沙民宿已投入运营。完成了栗园门提升改造、聚义坛翻新亮化改造、丹江源步道及周边环境提升、竹心沙民宿建设、游客中心及国宾酒店消防设施提升改造等基础配套设施项目5个,同时对栈道、步道、安全防护设施等基础设施进行维修维护,创造了良好的游览环境。(二)广宣传,多措并举靓品牌。按照“减少投入、融合宣传”的思路,策划举办了西商定制旅游专列暨金丝峡首届紫荆花节等旅游活动,推出抖音团购、5.19特惠游等系列活动;成立了运营微信视频号、抖音、小红书等新媒体平台官方账号的团队,推广微电影《心声》,开展网络直播、发布网络稿件、打造“网红作品”等,拍摄发布了“金丝峡我们来啦”“主持人带你游奇峡”“康养度假线路”“青春没有售价·快乐就在当下”等专题栏目,引流购票达上万人次;7月16日,陕西商南金丝峡旅游宣传暨《金丝峡记忆》座谈会在西安举行;到河南、宝鸡、宁夏、西安等地开展市场走访,组织南阳旅游推介会,将金丝峡景区旅游市场辐射到1000公里以外;启动2023年度金丝峡红叶节暨百企千社踩线活动,活动中向“金丝峡杯”短视频大赛获奖者颁发证书,推介了景区红叶气候景观,对宁夏区域总代理授牌;抢抓机遇,用心筹备“多彩三秦·美丽陕西”两岸媒体采风活动,两岸多家媒体走进金丝峡进行宣传报道。串联金丝峡露营地、勇闯金丝峡游乐园、前坪卡丁车游乐场等项目。与阳城驿景区合作,打造推出了“日游金丝峡、夜宿阳城驿,观风云闯王寨,品生态商南茶”的茶旅、文旅融合消费线路。(三)强监管,管治结合见成效。一是狠抓安全监管。成立管委会旅游安全工作领导小组和安委会,明确主体责任,压实安全生产责任,强化旅游安全监管。制定下发防火、防汛、防落石、防突发事件等文件,深入景区一线对宾馆酒店、农家乐、商铺、景区内部,开展旅游安全隐患排查50余次,扎实开展各项应急预案演练。修订完善多项紧急预案,组织指导景区开展森林防灭火、消防、防汛、灾害应急救援演练。二是加强市场整顿。多部门联合开展旅游市场整治活动,对旅游景区及周边环境进行综合整治,共开展旅游市场综合治理和旅游联合执法14次,清理户外广告牌80余块、处置违规经营行为40起,销毁过期商品200余件,下达整改通知书20份。三是加强员工培训。开展“三秦四季暖心工程”暨品牌提升工作,开展服务质量专项检查10次、法治宣传10次、旅游从业人员培训2次、旅游服务质量标准化培训1次。认真处理信访投诉,积极化解矛盾纠纷,全年共处理12345市民热线旅游投诉16件,投诉处理率100%,有效维护了旅游经营者的合法权益;快速、妥善处理了2起信访事件,将矛盾纠纷化解在了萌芽状态。(四)抓党建,固本培元强根基。全年召开4次专题会议研究意识形态工作,严格做好网络舆情导向,牢牢掌握意识形态工作的领导权、话语权、管理权,守好“主阵地”,全年无负面舆情事件。一是以主题教育为契机,创建五强支部。围绕“理论学习、调查研究、推动发展、检视整改、建章立制”五个重点,每月开展2次集中学习和1次交流研讨;精选调研课题,扎实调查研究,写调研报告6篇;实行党员示范带头行动,设立党员示范岗、党员责任区,明确党员包抓项目。二是以“清廉机关”建设为抓手,制定完善6项制度,科级以上领导到县廉政体检中心参加了廉政体检、全体党员到县党员党性体检诊疗中心开展了党性体检、单位领导讲廉洁专题党课2次;组织党员干部观看“清廉陕西”建设系列谈、清廉书画展、警示教育片《永远吹冲锋号》、《两面人生》、《“小权利”背后的“大任性”》等,筑牢思想防线;严格落实《商南县领导干部“八小时以外”活动监督管理办法(试行)》,开展廉政风险点排查,制定相应的预防措施,全体干部签订了廉洁承诺书,加强干部监督管理。(五)严作风,凝心聚力促发展。以干部能力提升年为抓手,科室牵头负责一体推进健康机关、清廉机关、绿色机关、模范机关创建。每季度开展“两优一先一美”评选,开设“岗位大练兵”及“业务干部讲业务”专题课堂,全面提升干部能力,营造激励、向上的工作氛围。全年绿化空地80余亩,开展旅游质量及业务培训10场次,迎接省、市行业检查20余次,和高A级景区交流学习6场次,开展妇女、工会等团体活动2次,有效提高了工作效能,凝聚了工作合力。圆满完成人才管理、保密、档案、依法行政、干净商南、脱贫攻坚既定工作任务,团队健康阳光,全年无负面事件。取得的主要效益2023年,金丝峡绿色旅游发展实践入选“国家文旅部绿色旅游发展案例”、金丝峡红叶景观获评全国“天气气候景观观赏地”;金丝峡成功创建陕西省科普教育基地、中华诗词创作研究传承示范基地等称号;9月被省政府授予“爱国拥军模范单位”;11月被国家林草局认定为“国家级森林康养试点建设基地”。金丝峡游客中心国家文旅融合试点接受陕西省图书馆馆长现场会参观学习。金丝峡避暑旅游目的地创建已通过国家气候中心“避暑旅游目的地”资格审查和评审。存在的问题一是后疫情时代旅游发展方法措施不够创新,降本增效、增量收益两个终极目标整体推进不够理想。在面临游客量下降、收入降低等多重压力下,如何破解制约公司发展的资金、市场难题的措施不力。二是景区单一业态布局规划不够全面,项目进展不理想。景区缺乏项目管理、景区营销、融资发展等方面人才,资金和用地制约,一定程度上影响了景区高质量发展。三是景区智慧游和文旅融合发展思路不多,宣传营销力度不大、相对保守,宣传营销资金投入不足,方法单一,形式不活,效果不够明显。整改措施一是提升服务质量,提升景区品质。常态化开展服务质量培训提升,定期组织员工进行服务技能、服务流程和服务理念培训,让员工和旅游从业人员学标准、用标准,提供多元化、品质化旅游接待服务,营造优质旅游环境,提升游客的获得感、幸福感。二是实行项目带动,丰富景区内涵。结合景区实际,完善旅游基础设施,加强二销体验方面内培外引,增加旅游效益。五、2024年工作计划对标县委、县政府提出的“旅游名城”、“康养慢城”工作要求,聚焦金丝峡旅游“三高”培优目标,以“创新、流量、绿色、安全、增收”为抓手,做好“提质靓牌、康养度假、科普研学、智慧智游”四项工作,严守舆论导向和安全底线,把握新形势,抢抓新机遇,以“小切口”实现大发展,构建“品质高、服务优、配套全、体验好、效益强”的金丝峡高质量旅游服务体系,倾力打造百年金丝峡、人文金丝峡。2024年重点工作任务:一是以项目为杠杆,丰富金丝峡旅游业态。按照“六十里峡两段情、半是生态半度假”的框架思路,启动金丝峡民俗产业园(二期)项目,积极配合金丝峡高空体验综合体项目做好宣传营销;指导金丝峡栗园山居、竹心沙民宿项目高质量运行。启动栗园门引水工程、栗园山居提升工程、景区厕所提升工程,做好已入库的谋划项目前期,稳步推进金丝峡康养示范区建设项目。二是以宣传为支点,炒热市场引流量。全力抓好金丝峡景区系列营销活动,进一步研究市场、想游客之所想,满足游客之所需,确保全年游客人数、旅游收入实现大幅增长。聚焦金丝峡“幽、隐、秘”的文化符号,建设拍照点、打卡地和休憩平台,在内涵提升上有突破。做好西安等核心客源市场引流,做好十堰、襄阳、南阳等地宣传推介,做火冬季旅游市场。三是以“金字招牌”为抓手,全力推进高质量发展。结合“大众、小众、分众”的客群趋势,深入挖掘森林、气候、地质、地貌等资源,创建研学旅游、绿色旅游基地,编制不同需求的导游词,持续丰富浓厚金丝峡文化底蕴。发扬勇往直前、迎难而上的“金丝峡精神”,坚持不懈精心打造生态金丝峡、人文金丝峡、精品金丝峡、经典金丝峡、百年金丝峡、永久金丝峡,培育金丝峡高质量服务队伍,让金丝峡旅游为商南经济社会高质量发展持续做出较大贡献。 | |
相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 2023年,金丝峡绿色旅游发展实践入选“国家文旅部绿色旅游发展案例”、金丝峡红叶景观获评全国“天气气候景观观赏地”;金丝峡成功创建陕西省科普教育基地。金丝峡游客中心国家文旅融合试点接受陕西省图书馆馆长现场会参观学习。 | |
接收捐赠资助及使用情况 | 无 |