铜川市耀州区会计服务中心
发布时间：
2024-02-26 09:27
| 单位名称 | 铜川市耀州区会计服务中心 | |
| 宗旨和业务范围 | 负责规范会计工作秩序，深化会计制度改革，促进会计基础工作规范化；贯彻落实《会计法》等法律法规，指导单位内部管理制度建设；管理会计人员继续教育和日常工作，以及职业道德教育和财务培训工作；负责办理区域代理记账机构相关工作。 | |
| 住所 | 耀州区北新街5号 | |
| 法定代表人 | 丁娜 | |
| 开办资金 | 52万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 铜川市耀州区财政局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 6.46万元 | 5.48万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 9 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2023年，能遵守国家有关法律法规及《事业单位登记管理暂行条例》、《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，无涉及变更登记的事项，无违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2023年会计服务中心坚持稳字当头、稳中求进，全面贯彻新发展理念，全力以赴推动我区会计服务工作的开展。一、开展业务活动（一）制定培训计划，分层次开展培训工作。结合2023年财政工作实际，本着精简高效、确保重点的原则，梳理年度培训计划。印发了《2023年干部培训计划的通知》，并从以下方面落实。1、分级分类开展财政、财务培训。一是有序开展财政业务培训。协调组织局属单位、科室的业务培训，完成局系统内部培训。二是加强会计队伍建设，落实全区预算单位财务人员的培训。三是协调组织组织相关单位及人员参加新业务、政策培训。2、线下集中授课和线上分散教学相结合。充分利用网络平台、读书APP为载体，激发干部职工读书学习兴趣，修身养志增长才干。利用陕西干部网络学院、学习强国、东奥会计在线教育网APP等网络平台开展多种形式的学习培训。3、制定年度研学计划，推动研学工作开展。为贯彻好党的二十大精神，扎实推进“三个年”活动，充分征求局属单位科室意见建议，全面提升我区财政干部综合素质，拟办了2023年财政业务研学计划并配合落实，充分吸收有关财政管理的创新改革亮点，推动耀州财政工作高质量发展。4、举办全区预算单位财务管理培训。2023年10月30日至10月31日，聘请高校教授及市财政局领导，就会计人员职业道德规范、政府部门内部控制制度、政府会计制度、财务规则以及财政业务解析等内容进行了集中培训，区级预算单位、镇办财务分管领导和财务人员以及区财政局机关科室、各财政所相关业务干部参加。进一步提高了区级预算单位的财务规范化管理水平，以及财务人员的工作能力，为我区财政、财务工作高效开展提供切实的保障和支持。5、积极参加上级组织的各项培训。组织干部职工积极参加省、市财政部门开展的各类业务培训及学习教育培训。（二）加强代理记账行业管理，规范会计服务市场秩序。1、按时按要求完成代理记账机构的年度及设立备案。依据《代理记账管理办法》完成2023年代理记账机构年度备案和审核工作。2022年我区7家代理记账机构于4月30日前完成了年度备案，2023年新增设立代理记账机构6家。2、开展代理记账行业违法违规行为专项整治工作。按照《陕西省财政厅国家税务总局陕西省税务局陕西省市场监督管理局关于开展2023年陕西省代理记账行业违法违规行为专项整治工作的通知》及铜川市财政局开展代理记账行业违法违规行为专项整治工作要求，积极落实开展了代理记账行业违法违规行为专项整治工作。重点整治“无证经营”及“虚假承诺”行为。我单位认真梳理落实专项整治范围，主动与上级部门沟通联系，通过业务数据比对的企业情况反馈，梳理出我区企业经营范围中含代理记账业务的相关企业，及取得代理记账许可证的机构，将未办理代理记账许可。针对梳理情况严格督促落实整改，截止年底，已整改到位。3、做好年度行业分析报告。按市局要求完成我区2022年度代理记账行业分析报告。协助开展区域内代理记账行业专题调研。（三）做好2022年行政事业单位内部控制编报。组织全区行政事业单位按时填报2022年内控报表。认真核对数据，使单位内控报表、单位年度资产报表、以及部门决算数据保持一致，提高了内控报表的编报质量。（四）开展财务和会计管理工作检查，提升会计信息质量。履行财政部门会计监督职责，为充分发挥会计宏观调控和财政管理作用，联合局相关单位开展财务和会计管理工作检查。通过检查及时发现指出预算单位不规范不正确的会计核算，督促单位进一步落实内控制度，规范会计管理。同步开展财务会计工作情况调研，及时了解掌握了区域内会计制度落实及质量信息情况，为促进我区会计工作规范化，提升会计质量信息提供保障。（五）做好日常业务工作，为服务管理提供保障。完成局里交办的其他工作任务。一是落实单位日常事务管理工作。包括：及时组织传达局党组政治理论学习会议精神、中心人员的日常管理、编制人员工资套改晋升、医保统筹公积金的扣缴服务等。二是完成局里安排负责的各项工作任务。（六）巩固脱贫攻坚成果，落实包村包户工作任务。持续落实巩固脱贫攻坚成果任务，协助国库支付局包抓马鞍桥村的包户帮扶，按照包村工作组安排，根据帮扶户实际情况制定巩固提升措施，帮助解决其困难。同时，积极宣传政策，积极推动乡村振兴与脱贫攻坚有效衔接。二、取得的主要社会经济效益（一）做好2023年会计专业技术等级考试网上报名宣传以及全区会计专业技术人员信用信息采集等日常工作。（二）积极对接专业技术人员继续教育学习工作，借助现代教育培训机制和考核手段，促进会计人员知识更新。组织局系统专技人员公需课及会计专业继续教育培训的相关事项。（三）落实“财政云”会计核算模块业务推广。按市局通报的区域内预算单位记账情况，督促预算单位按时按要求完成会计账务核算。并对接各归口科室落实情况报送，督促限期整改。（四）加强国有企业会计工作调研，持续推动企业会计准则实施。为建立健全企业会计准则闭环工作机制，贯彻落实中省市财政要求，加强地方财政推动企业会计准则的实施，我局加强国有企业会计准则实施工作调研，区财政会计服务中心联合国资管理中心，对区属21家国有企业会计准则的实施情况进行了摸底调查，根据企业提交资料，认真分析整理并上报了我区企业会计准则实施情况及推进计划。（五）依据中华人民共和国财政部令第98号-《代理记账管理办法》规定每年4月30日完成代理记账机构年度备案工作。（六）做好全区2022年行政事业单位内部控制编报工作，组织协调编报工作，核对编报数据，提高编报质量。三、存在问题和改进措施1、学习不够自觉。存在以干代学的现象，特别是当工作与学习发生矛盾时，往往认为学习是“软指标”，可以往后推一推，自觉性不够，有时存在应付现象。结合工作和思想深入思考少，学习不系统、不深入、学习效率有待提高。2、存在主动谋划少，被动应付多；工作效率有待进一步提高。受单位人员少，精力限制，有时接到上级布置的工作任务时，首先想到的是怎样尽快完成，而不是怎样做到最好，没有时刻以高标准严格要求自己，得过且过，工作方法还有待提高。四、2024年度工作计划1、组织2024年财政、财务集中培训工作。一是做好局系统内部培训工作，协调组织好局属单位、科室的业务培训。二是加强会计队伍建设，做好全区预算单位财务人员的培训。三是配合区级相关部门，结合财经制度开展区级部门领导干部财务知识培训。2、继续做好全区会计专业技术人员信用信息采集工作。3、落实2024年会计专业技术人员继续教育学习工作，借助现代教育培训机制和考核手段，促进会计人员知识更新。4、完成2023年行政事业单位内部控制报表的汇总上报工作，认真核对数据，提高编报质量。5、加强我区行政事业单位会计代理记账管理工作及会计服务工作。6、加强支部党员思想政治建设，积极参加党支部组织的各类活动，认真完成党组织安排的各项工作，落实好党员承诺践诺及党员积分制制度，充分发挥党员先锋模范作用。7、完成单位日常业务工作，做好干部职工养老保险缴纳缴存工作。8、加强党风廉政建设工作，严格落实党风廉政建设责任制和内控制度要求，确保干部和资金“双安全”。加强作风建设，严格落实上下班签到、会议、值班等各项规章制度。9、积极完成局交办的其他各项工作任务。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |