咸阳市退役军人服务中心
发布时间：
2024-02-05 10:55
| 单位名称 | 咸阳市退役军人服务中心 | |
| 宗旨和业务范围 | 为退役军人做好保障服务。协助做好政策宣传、就业培训、创业扶持、帮扶解困、信访接待、权益维护、退役军人关系转接和档案移交等退役军人保障工作；承担退役军人信息平台建设管理、数据更新等工作；指导下级服务中心（站）业务；承担新兵、老兵的接待转运工作。 | |
| 住所 | 咸阳市秦都区玉泉西路社会福利大厦院内 | |
| 法定代表人 | 卞小刚 | |
| 开办资金 | 4.5万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 咸阳市退役军人事务局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 7.64万元 | 6.66万元 | |
| 网上名称 | 咸阳市退役军人服务中心.公益 | 从业人数 18 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2023年度，能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有违法违规的情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2023年度，我中心在市退役军人事务局的领导下，认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策，按照核准登记业务范围开展活动，现将情况汇报如下：一、业务开展情况（一）、建强基层基础，推进体系延伸。以落实“四清楚”闭环工作机制为抓手，全面推进服务保障体系建设延伸扩面。一是积极完善机构信息。转发了《陕西省退役军人服务中心转发<国家退役军人服务中心关于组织开展2022年度退役军人服务中心（站）数据统计填报工作的通知>》，全市共录入退役军人服务中心（站）管理服务系统信息共计2228个退役军人服务站，各类工作人员信息3054名。二是加快推进标杆型服务站创建工作。转发了《关于开展标杆型退役军人服务中心（站）创建线下验收工作的通知》，积极推进县镇村三级标杆型退役军人服务站创建工作，实地开展核查验收，全年共完成标杆型退役军人服务站创建121个，其中县级6个，镇级62个，村级53个，7月19日，由省退役军人事务厅统一验收通过并授牌。三是持续提升干部队伍水平。全年共举办两期退役军人服务中心（站）主任（站长）能力提升培训班，邀请省、市相关单位和本系统内的专家学者、权威人士，采取专题授课、现场观摩、交流研讨等多样化的教学模式开展培训，参加人数170余人。四是积极推进服务保障体系延伸扩面，积极与高校、客运枢纽站等联系对接，退进退役军人服务保障体系向基层延伸，4月27日，泾阳县陕西旅游烹饪职业学院退役军人服务站授牌成立；6月1日，渭城区陕西工业职业技术学院退役军人服务站授牌成立；9月21日，咸运集团高客枢纽退役军人服务站授牌成立。五是积极开展督导调研。组织局系统工作人员分组赴13个县市区督导调研各级服务中心（站）点，形成一级抓一级，横向到边，纵向到底“全覆盖”的服务体系，确保各项工作要求落到实处。六是大力开展优秀主任（站长）评选活动。转发了《陕西省退役军人服务保障“百千万”工程方案》的通知，根据文件要求，在全市退役军人服务中心（站）评选百名优秀主任（站长），全市评选出13名优秀主任站长，其中一名为国家级优秀主任。（二）积极主动作为，落实落细服务。一是高效推进常态化联系服务退役军人工作。按照全省服务保障“百千万”工程安排，在全市开展了万名退役军人服务站站长常态化大走访大排查大化解专项行动，全市已配备信访代办员721人，已配备信访信息员1708人。指导秦都区退役军人服务中心制作7000份退役军人联系卡，分发到各街道退役军人服务站，进一步畅通退役军人与服务保障部门联系的渠道，指导渭城区打造区退役军人服务中心“一厅式”业务受理、办理大厅和“老兵之家”，全面营造尊崇军人的政治文化氛围。二是有序开展退役军人志愿服务工作。积极动员全市退役军人大力弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神，转发省厅《关于深入开展全省退役军人关爱青少年“开学第一课”志愿服务活动的通知》，全市退役军人志愿者68人，走进校园为孩子们烹饪“红色文化大餐”，厚植爱党、爱国、爱社会主义的情感，此次活动中受训中小学生参与人数达到1800余人，通过红色教育和军训活动大大的激发了学生们的爱国之心，强军之梦，在中小学生中营造出尊崇军人、敬重英雄、关心国防、热爱部队的浓厚氛围。积极开展“红星闪耀”系列活动，咸阳市13支退役军人志愿队150余人，助力高考志愿服务工作，为全市广大考生和家长提供免费乘车、免费发放爱心物品等志愿服务。三是积极推进退役军人档案移交工作。加快推进全市灵活就业退役退役军人人事档案审核，完善档案管理流程，做好灵活就业人员退休办理工作。办理企业人事档案托管19份，自谋职业人事档案托管2份，前往档案托管机构提取人事档案58份，共计审核退役军人人事档案79份；办理完结2名退役军人因病或非因工死亡人员遗属领取待遇相关事宜；办理灵活就业退役军人医疗保险缴费入库22人，已完成缴费22人；申请办理灵活就业正常退休48人，目前已完成24名同志的正常退休工作；受理特殊工种办理退休人员共10人。四是有力推进退役军人健康服务工作。3月份，协调市中心医院组织召开健康服务讲座，参加讲座离退休老干部70余人；8月份，联系市中心医院6名专家赴秦都区渭滨街道锦华社区等开展退役军人健康体检、咨询、问诊等活动，共计1300余人次。五是切实做好退役军人宣传工作。咸阳市退役军人服务中心抖音号全年共计发布短视频2843条，内容涉及政策解读、优待福利宣传等，让广大退役军人及时有效掌握各类福利政策。为进一步弘扬抗美援朝老兵精神，10月份策划开展“抗美援朝·咸阳记忆”主题宣传视频拍摄活动，从全市抗美援朝退役老兵中选取有典型事迹的老兵代表30余人，以视频方式记录留存老兵珍贵影音资料，以实际行动致敬老兵、铭记历史，传承英勇无畏的爱国精神。二、取得的社会效益（一）进一步建强了退役军人服务保障阵地，切实打通了服务退役军人最后一公里，使服务退役军人的触角延伸到每一个退役军人身边。（二）强化先进典型引领，推动常态化联系退役军人制度化规范化，引导广大退役军人积极投身地方经济建设。（三）尊崇优抚法规政策体系日臻完善，退役军人健康服务水平不断提升，优抚服务能力水平进一步提高。（四）拓宽了退役军人就业渠道，加大了创业扶持力度，促进就业岗位实现互通。三、存在问题一是“五有”落实不够到位。基层服务站特别是乡镇（街道）专职事业编配备不到位，有部分服务中心（站）经费保障不足。二是作用发挥不充分。基层有的服务站服务不够精准，常态化服务事项搞不清楚，工作疲于应付。三是队伍能力有差距。服务保障体系干部业务能力、综合素质有待加强。四、改进措施（一）联系相关部门进一步推动解决基层服务站人员编制配备问题，协调财政部门解决基层站点工作经费不足问题；（二）依据基层站点工作职能，梳理服务事项，推动基层服务站业务流程化，建立服务指南。（三）按照“干部作风能务提升年”活动要求，开展干部培训教育工作，举办基层服务站长培训班。五、下一步工作计划一是持续推进退役军人服务保障体系建设。继续推进标杆型服务站创建工作，对全市服务对象在30人以下的村（社区）优化布局、整合资源、划片管理。探索推进退役军人服务保障体系向高校、企业、园区等延伸，推动全面覆盖向有效覆盖转变。二是加快推进退役军人人事档案管理工作。精准掌握退役军人人事档案底数、厘清部门职责，健全工作机制，切实做好退役军人档案审核移交、日常服务管理等工作。三是切实提高退役军人健康服务水平。贯彻落实全省退役军人健康服务工作推进会和《实施意见》精神，统筹整合资源，常态化开展心理咨询和心理健康教育。四是积极打造退役军人志愿服务品牌。以退役军人服务中心（站）为依托，打造一批退役军人志愿服务工作室，常态化开展文化艺术、红色宣讲、心理疏导、技能孵化等面向基层群众的志愿服务活动，不断丰富志愿服务载体。五是有效推动常态化联系末端落实。健全“常态化联系走访月、走访周”制度，坚持常态化联系与光荣牌悬挂、庆送喜报、入伍返乡迎送、走访慰问等相结合，突出效果导向，落实好“全覆盖”联系。六是配合开展退役军人就业创业工作。指导各级做好退役军人就业实名制登记工作，建立分类登记台账，做好日常招聘信息推送工作，为退役军人提供一对一、精准化、个性化就业创业服务指导。七是认真做好退役军人优待工作。按照中省规定做好医保补缴工作，及时将资金下拨市本级无缴费能力单位，将缴费数据录入社保接续系统。同时，做好常态化优待证申领审核工作。八是着力提升法律服务水平。加强与司法部门或单位的交流与合作，发挥各级退役军人法律服务工作站功能作用，常态化开展法律服务工作，切实维护退役军人合法权益。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |