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渭南市人民政府机关幼儿园

发布时间: 2024-01-12 10:15
单位名称 渭南市人民政府机关幼儿园
宗旨和业务范围 为学龄前儿童提供保育和教育服务。幼儿保育和幼儿教育。
住所 渭南市仓程路168号
法定代表人 贺晓菲
开办资金 84万元
经济来源 财政补助
举办单位 渭南市人民政府办公室
资产损益情况
年初数(万元) 年末数(万元)
295万元 253.4万元
网上名称 渭南市人民政府机关幼儿园.公益 从业人数  68
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 2023年能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定,按照宗旨和业务范围开展相关活动,规范使用印章、证书,没有涉及变更登记的事项,没有违法违规等情况。
开展业务活动情况 2023年,在办公室的领导和支持下,幼儿园以教育高质量发展为目标,狠抓教师队伍引进培养,严抓师德师风建设成效,细抓安全管理各项措施,坚持以团结奋斗、担当实干的作风推动各项工作取得新进展新成效。现将一年来工作情况汇报如下:一、开展主要工作情况1.强化理论学习。深入开展主题教育,严格落实“三会一课”制度,全年组织学习38次,支部书记讲党课2次,编印“市幼悦读周”30期。2.焕发支部活力。建立优秀中青年教师非党台账,开展中青年骨干教师“双培养”工作,全年发展积极分子一名,预备对象两名,持续优化党员队伍结构。3.深化作风建设。开展师德师风教育和测评,签订《廉洁从教承诺书》,举办“身边的榜样”宣讲会,组织《我本是高山》观影活动,引导党员教师强化党性修养、坚守高尚师德。4.“选”好人才,建好师资储备库。上半年事业单位招聘8名优秀教师,其中省教学能手1名,骨干教师1名;下半年与市委组织部、市人社局等四个部门走进“陕师大”进行校园招聘,成功与4名学前教育专业研究生签订就业协议,创新人才引进模式,为市幼发展注入强力。5.“带”好队伍,抓好培养全过程。针对新进青年教师多,工作经验少,履职能力弱,发展不平衡等问题,通过一线岗位“练”、名师专家“带”、培训研修“育”、名园跟岗“学”等办法全面提升教师专业素养。5.“用”好能人,搭好人才大平台。坚持“用当其长、用当其愿”,将组织安排和个人意愿结合起来,通过举办教师技能赛、区域观摩赛、保育技能赛等评比活动,把专业能力强的教师评出来安排到最合适的岗位,全力促进教师的专业成长。6.安全责任第一时间落实。针对南、北区同时开园工作任务重、责任大,主动学习省政府机关幼儿园先进管理经验,及时选配一名经验丰富、责任心强的安全主任,修订完善安全管理各项制度,确保安全责任落实到位。7.安全保障第一时间落细。建立南区项目交工遗留问题处置清单,及时跟进园区网、水、气、电、暖等配套设施安装,同步做好保安、保洁、餐饮等后勤服务,确保幼儿园安全保障工作扎实到位、取得实效。8.安全工作第一时间落地。全年召开安全工作会8次,开展安全隐患排查12次、安全专项检查4次,同时联合公安、交通、卫健、市场监管等部门开展安全管理检查工作8次,全面排查风险隐患,筑牢校园安全防线。9.用心用力惠民生。以南区项目建设为抓手,把主题教育与惠民生、暖民心的工作结合起来,不断优化招生计划,稳步增加优质学位供给,办好人民满意的教育。10.用心用情办教育。坚持“四个优先”关心关爱一线教师,办公经费一线优先保障、优秀教师一线优先安排、优质培训一线优先选择,考核评优一线优先考虑,着力提升教师的职业幸福感,以好教师办好教育。二、社会效益情况本年度,幼儿园共设14个教学班,在园幼儿428名,以科学发展观为指导,全面贯彻党的教育方针,坚持依法办园,依法施教,教书育人,深入推进教育教学工作。全年1名教师获省级教学能手,1名教师获省级教师技能大赛综合优秀奖,1名教师获省级保育员大赛二等奖,1名教师获市级“最美教师”及“渭南标杆”荣誉称号;2项市级思政课题立项;,223年幼儿园被市教育局评为“师德师风建设示范基地”,被市教研所评为学前教育教研基地。三、存在的问题及整改措施目前,幼儿园存在的问题是学前教育专业师资力量短缺,教师教研能力不足,教学方式有待创新完善;下一步的整改措施是创新举措,着力提升教师专业能力,创新创举教科研方式,深入推进教育教学工作全面提升。四、下一步工作打算下一步,幼儿园将按照“办园有品质、教育有质量、发展有优势”的总体思路,坚持“责任到位、管理到位、落实到位”,走稳走好教育高质量发展新路,以实干实绩奋力谱写新时代教育新篇章,回应好人民群众对美好教育的新期盼、新要求。
相关资质认可或执业许可证明文件及有效期
绩效和受奖惩及诉讼投诉情况
接收捐赠资助及使用情况