开展业务活动情况 |
一、具体业务开展情况(一)加强教师队伍培养,持续促进自身建设。1.开展师德师风警示教育。2.组织学习《教师职业道德规范》,举行师德专题培训会,逐层签订承诺书。3.召开各学科教研组会议,组织新课标学习活动。4.邀请交大附小“名校+”骨干名师对我校青年教师进行指导。5.以学科微讲座的形式进行系列培训。6.开展思政课赛教研讨。(二)坚持育人导向,落实立德树人。1.开展“梦想新起点,幼苗展新颜”一年级萌新礼活动,“党的故事我来讲”、“红领巾心向党,争做新时代好队员”红色精神传承活动。2.九个校内社团和七个校外社团,使学生在实践、创造的过程中发展个性与特长。3.举办东马坊小学第一届“走近科学,梦想启航”科技节,让科学的种子在孩子们心田生根发芽。4.开启“探秘东马坊”系列活动,以探寻“东马坊”历史为出发点,语文、音乐、美术等多学科与“探秘活动”及“马”文化进行了独特融合,为学生们打开通往创意世界和历史探索的大门。5.开展“走进田间大课堂,实践感悟劳动美”与“雏鹰展翅,逐梦蓝天”研学实践活动中,师生一起探寻农耕文化,体验劳动之美,了解航天精神,激发爱国情怀(三)加强安全管理,落实平安校园建设1.与沣柳路派出所合作开展开学第一课,并对安保人员进行了安保器材的使用培训以及反恐防暴应急演练,民警们深入课堂以电信诈骗为主题给孩子们上了生动的一课。2.每月初进行防踩踏安全疏散演练、消防安全疏散演练、防震安全疏散演练,以及交通安全大课堂等演练活动。二、取得的社会、经济效益我校现有学生321名,共计9个教学班,一年级共3个教学班,学生总人数为119名,二年级共2个教学班,学生总人数为57名,三年级共1个教学班,学生总人数为42名,四年级共2个教学班,学生总人数为59名,五年级共1个教学班,学生总人数为44名。学校为促进学生全面发展,共开展9个校内社团,7个校外社团。学校现有教职工28人,其中本科毕业25人,研究生毕业3人。获得三级三类称号的教师有6人。一级教师5人,二级教师3人。学校2023年度流动资产合计115,202.03元,非流动资产合计66,743.33元,资产总计181,945.36元。资产负债合计3,555.73元,净资产合计178,389.63元。上年度财政补助收入1,396,983.85元,其他收入155960.00元,收入合计为1552943.85元。上年度支出合计为1501806.85元,上缴财政补助结转结余42,298,079.32元,年末财政补助结转结余为0元。三、存在问题及整改措施(一)存在问题在工作中落实规章制度方面重“有形”的具体工作,轻“无形”的教育引导。(二)整改措施1.进一步提高认识,不断加强业务学习。积极组织教师参加各级各类培训评比,形成骨干教师团队,促进我校健康发展。2.进一步规范管理,充分发挥组织引导力,严格实行岗位责任制及一票否决制。3.进一步完善制度体系,增强规则意识、强化制度执行。定期通过问卷、座谈,积极听取合理化的意见建议,及时沟通反馈,做好教育教学各项工作推进。四、下一步工作计划1.丰富教师文化生活,丰富学生社会实践,促进校风、教风、班风、学风以及校容校貌的提升。2.加强学校人工智能领域研究和建设,加强教师新理念、新技术的学习,加强学生创新思维、实践能力的培养,形成相应成果。3.继续加大教师的培养力度,进一步丰富研训形式,完善成长机制,形成教师梯队,提升团队素养。4.加强校园文化建设,美化校园环境,创设全方位育人环境。完善学校部室、办公室,配备教育教学设施设备,为教育教学提供保障。 |