单位名称 | 西安市鄠邑区第一中学 | |
宗旨和业务范围 | 实施高中学历教育,促进基础教育发展。高中学历教育。(相关社会服务) | |
住所 | 西安市鄠邑区画展街16号 | |
法定代表人 | 王良民 | |
开办资金 | 7910.54万元 | |
经济来源 | 全额拨款 | |
举办单位 | 西安市鄠邑区教育和科学技术局 | |
资产损益情况 | ||
年初数(万元) | 年末数(万元) | |
6529.31万元 | 6371.94万元 | |
网上名称 | 无 | 从业人数 219 |
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2022年,能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其实施细则的规定,按照宗旨和业务范围开展相关活动,按时报送年度报告,没有涉及变更登记的事项,没有违法违规等情况。 | |
开展业务活动情况 | 2022年,能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其实施细则的规定,按照核准登记业务范围开展活动,主要做了以下几个方面的工作:一、按照登记的宗旨和业务范围,开展业务活动情况(一)修德向善正风提能一是坚持把加强政治理论、师德规范、教育理论的学习作为党员、教师学习的重要内容,强化师德师风建设。组织教师积极开展“六型干部”“八项规定”回头看和重点民生领域等师德师风建设专项整治行动,认真落实《新时代中小学教师职业行为十项准则》《严禁中小学校和在职中小学教师有偿补课的规定》和《中小学教育惩戒规则(试行)》等文件精神,进一步完善学校师德师风建设制度,建立师德师风廉洁从教管理机制。二是开展活动,榜样示范。以评选“最美教师”“最美教育工作者”为契机,组织开展“学先进、赶先进、争先进”活动,强化意识形态工作责任制,三是党建引领,砥砺前行。扎实落实全面从严治党要求,担当主体责任,积极做好党支部标准化、规范化建设,经常性地开展“不忘初心、牢记使命”重温入党誓词等主题党日活动,组织开展“弘扬延安精神、培塑优良作风”专题培训活动,引导广大党员干部不断提升“三会一课”“主题党日”工作质量,加强对群团组织领导,强化党建带工建、团建等工作,落实廉政建设具体要求,学校荣获高考、统考先进集体、先进基层党组织等多项荣誉。四是奖惩结合,考核促进。完善学习、活动、监督三项并重的师德师风建设长效机制,坚持以德立学、以德施教、以德育德。进一步完善将师德师风评议结果与干部任用、绩效工资发放挂钩的管理制度,营造风清气正的育人氛围。继续执行教师聘用、职务晋升、评优树模师德“一票否决”制度。(二)立德树人理心励志学校管理人员牢固树立大局意识和精细化管理意识,增强工作的自觉性主动性,提升执行力,围绕质量抓服务。一是强化师德教育,做到依法执教、廉洁从教,打造师德高尚、业务过硬、锐意进取的教师群体。二是注重德育工作实效,以学生行为规范教育为抓手,不断拓展德育活动载体,完善德育环境网络和德育管理网络,创建德育工作品牌。三是创新德育模式,坚持育人为先、德育为先、以德育德、以德促学的原则,通过主题班会、心理健康辅导、养成教育等逐步改变说教式、灌输式的德育方式,凸显新时期适合学生全面、健康、快乐成长的学校德育特征,为学生的全面发展和终身幸福奠基。四是以活动助德育,全面推进。相关处室部门紧密结合区教科局的工作安排和学校实际,有序推进社会主义核心价值观教育,通过组织开展丰富多彩的德育活动、美育活动、社团活动、文体活动等创设优良的育人环境,让学生在升旗仪式、出操、课堂学习等日常行为规范中受到潜移默化地德育熏陶,培养学生爱国主义情怀、集体主义观念和社会主义信念,提高育人质量,彰显活动育人特色。学校荣获“陕西省中小学德育工作先进集体”等多项荣誉。(三)多措并举强化师能一是通过继续教育和新课标培训、促进教学能力、敬业精神等综合素养的全面提升。二是全面落实“师德为先,骨干引领,全员提升”的教师队伍建设战略,以“名师”为依托,采取专家引领、组内研讨、教师自主研修等多种方式,充分发挥名师的示范、辐射、引领带动作用,以研促教,激活教师自我成长的内驱力,促进学校教师队伍建设。三是围绕新高考,狠抓校本研修,构建开放多样、富有特色的生涯教育课程体系,逐渐形成体现学校品牌的实践新课程的教育教学格局。四是继续实施“青蓝工程”,做好青年教师培养工作,通过入职培训、听课、赛教、讲座等形式,提升青年教师培养工作的实效性。五是建立长效激励机制,鼓励教师制定个人专业成长计划,进一步搭建广阔的教研平台,引导更多教师积极开展课题研究,踊跃参评省市级“三级三类”教师。(四)科学有序精准管控一是科学研判,重抓教学全过程管控,全面提升教育教学质量,完善细化系统精准的教育教学流程,步步为营,强化提升,使师生的主导主体作用相互融合,相得益彰。适时全面监测、引导和掌控整个教学过程,保证课堂核心环节务实高效。二是继续抓好学科组集体备课、教学进度调研、教案撰写以及对上课、辅导、作业批阅、考试、实验教学、体音美实验课的过程管理等教学常规工作。努力将教师的个体教学行为与集体智慧紧密融合,从而将对学生知识结构的构建和能力的培养落到实处,有效促进教学质量的全面提升。三是全面统筹安排,制定《鄠邑区第一中学停课不停学实施方案》,有效指导线上线下教学工作,降低疫情对教学工作的冲击,为保证教学质量的稳步提升共克时艰,笃行不怠。四是坚持以“研究高考,有效备考,提高质量”为指导思想,制定落实《三年一体高考备考方案》,全面备战高考,强化“级级备考、人人备考”的质量强校的思想意识,精准细化高一、高二强基固本、厚积薄发,高三拓展延伸、冲刺迎考等工作。扎实落实帮困、扶优、拔尖等促进质量提升的关键环节、重点工作,努力做到抓住优生群体,提高火箭班学生高考位次,扩大985、211高校上线人数,冲击北大清华,确保2023年高考目标顺利完成。二、取得的主要社会效益和经济效益学校荣获“陕西省中小学德育工作先进集体”“陕西省国家教育考试标准化考点”“西安市艺术教育示范校”“西安市中小学德育工作先进集体”“鄠邑区高中教育教学质量综合评价先进集体”“消防安全示范校”等区级以上荣誉13项,教师90多人次在多项评选、比赛活动中获奖。2022年我校高考又取得喜人成绩,一本上线611人,上线率70.1%;二本上线864人,上线率99.1%,理科最高分668分,全省位次276,文科最高分587,全省位次795。三、存在问题1.学校硬件设施师资配备与新高考的要求还有一定的差距。2.个别教师的担责履责意识与还需进一步提升。3.火箭班的教学、尖子生拔高、临界生的脱困工作仍有待加强。4.少数学生尚未养成良好的行为习惯,养成教育的有效方法措施有待进一步探索实践。四、整改措施1、学校积极和上级教育行政部门联系,加大对我校硬件设施的建设。2、我校教师对自己的思想作风、学风和生活作风进行认真的对照检查,发现问题,及时改进,始终牢记教育宗旨,把心思凝集到教育事业上,把功夫下到提高教育质量上。3、进一步加强学校教科研工作,鼓励中青年教师积极参与课题研究,认真撰写教学论文参与各级赛事评选。4、加强行为习惯的培养,使学生懂文明,讲礼貌,树立良好的精神风貌和良好心理品质,养成遵纪守法的好习惯,树立公德意识。五、下一步工作计划2022年我们要以科学发展观统领工作全局,在两个提高、四个强化上下硬功夫,即提高全体教职工素质,提高教学质量;强化常规教学环节管理、加强新课改指导;强化学生管理,培养学生自主创新精神;强化后勤管理,提高服务意识;强化效能管理,保证教育质量全面提高办学品味。围绕这一中心,我们要做好以下几方面工作:1.砺行修德正风,优化教师团队。2.狠抓教学教研,提升教育质量。3.坚持立德树人,落实五育并举。4.增强服务意识,提升后勤管理。 | |
相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 绩效情况:区级2022年度目标责任考评优秀单位受奖惩情况:学校荣获“陕西省中小学德育工作先进集体”“陕西省国家教育考试标准化考点”“西安市艺术教育示范校”“西安市中小学德育工作先进集体”“鄠邑区高中教育教学质量综合评价先进集体”“消防安全示范校”等区级以上荣誉13项,教师90多人次在多项评选、比赛活动中获奖。涉及诉讼情况:无涉及投诉情况:无 | |
接收捐赠资助及使用情况 | 无 |