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蓝田县综合治理和网格化服务管理中心

发布时间: 2023-05-26 09:54
单位名称 蓝田县综合治理和网格化服务管理中心
宗旨和业务范围 为全县综合治理和网格化管理提供服务。贯彻执行上级有关综合治理和网格化服务管理工作的决策部署;推动综合治理和网格化服务管理体系建设、指挥信息平台建设和运行管理;全县网格内社会治理事项的综合研判、监测评价,业务指导及信息平台运行监督等相关工作。
住所 蓝田县县门街62号
法定代表人 成国华
开办资金 8万元
经济来源 财政全额拨款
举办单位 中共蓝田县委平安建设工作办公室
资产损益情况
年初数(万元) 年末数(万元)
8万元 8万元
网上名称 从业人数  3
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 2022年度,我单位能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及《实施细则》的规定,按照宗旨和业务范围开展相关活动,没有涉及变更登记的事项,没有违法违规等情况。
开展业务活动情况 今年以来,在县委、县政府的坚强领导下,我单位认真贯彻落实“4.8”市委政法工作会议精神和市委社会治理办专题会议精神,结合全市九项重点工作涉及任务,狠抓三级综网中心规范化建设和网格化管理工作,全力全速推进三级综网中心规范化建设、实体化运行。截至目前,全县累计建成县级综网中心1个、镇(街)综网中心19个、村(社区)综网中心347个,全面推行网格化管理工作,为建设“五有六好五示范”的绿色蓝田、幸福家园营造了良好社会环境。一、主要开展的工作提升三级综网中心规范化建设,按照“四有”标准,通过明确任务、整合资源、健全机制、强化保障,不断推进综网中心实体化运行,有力地提升了全县网格化管理系统化、规范化、制度化水平。一是建设项目优选化。县、镇(街)、村(社区)三级全部制定了综网中心目标明确的标准化建设方案,强力推进。县级中心整合社会治理服务中心、信访接待中心职能,完善健全了综网中心标准化建设工作流程、规章制度。19个镇(街)及337个村10个社区依托村(社区)便民服务大厅进行人员整合,实施网格管理,县、镇(街)、村(社区)三级综网中心规范化建设全面完成。二是建设标准规范化。按照全市统一安排,编制了县、镇(街)、村(社区)综网中心建设标准,镇(街)按照“安排部署、组织架构、工作运行、平安建设”四类、村(社区)按照“安排部署、组织架构、工作运行”三类资料进行设置,共为全县19个镇(街)337个村10个社区制作资料档案盒共1117个。为做好信息系统视频调度,为19个镇(街)配备社会治理信息系统专用音响及话筒19套。为19个镇(街)337个村10个社区制作网格划分示意图及网格管理公示牌共713个,提升了规范化水平。三是网格划分精细化。将原全县362个基础网格进行进一步细化,通过摸底调研,实地查看,细化网格151个。截止目前,全县共划分基础网格513个,专属网格37个,通过细化网格,进一步延伸了工作触角,确保了网格管理全覆盖,无遗漏,社会治理精细化水平进一步提升。四是工作任务清单化。以网格化管理为载体,建设“一长三员”网格员队伍,设置《蓝田县社会治理专职网格员职责参照清单(试行)》,明确4大类34项职责任务。制定“1+4”配套工作机制,“1”即:基层社会治理网格化建设实施方案,“4”即:网格划分规范、网格事项清单、网格员管理办法、三级综网中心制度,在村(社区)层面建立研究解决环境整治、设施建设等涉及群众共同利益的事项,形成统筹推进、齐抓共管工作合力。五是人员编制明晰化。切实加强三级综网中心队伍建设,县委为15个镇(街)配备综网中心主任((按事业副科配备);县级中心、镇(街)中心目前共配备140名工作人员;村(社区)由“两委”干部兼任共1613名已调整充实到位。全县共配备专职网格员550名,网格长385名,兼职网格员451名,队伍建设进一步加强。二、取得的社会效益一是科技赋能推动“智慧治理”。依托全市社会治理长安E格app,实现了“人在网格走,事在网上办”,走访辖区网格,及时发现问题,线上进行记录反馈。县综网中心每天通过全市社会治理综合指挥信息平台,对网格员当日上报事件进行督办、研判,分析。截止12月31日,共上报各类事件309534件,办结率99.8%。共下发楼幢地址9829条数据,已完成核查9829条数据,楼幢核查率100%。12月2日组织对全县网格员统一地址核采工作培训,提升我县地址核采丰富率.二是发挥网格化优势实现基层有序治理。充分发挥网格员在社会治理工作中的重要作用,不断提升社会治理工作质效。网格员积极参与、主动作为,在疫情防控、疫苗注射、乡村振兴、救灾和恢复重建等方面发挥了积极作用,组织全县550名网格员深入疫情防控工作第一线,配合村(社区)做好核酸采集、巡查值守等工作。针对去年“8.19”特大暴雨导致道路毁损等情况,组织辖区网格员开展隐患排查,共发现各类隐患34处,均在第一时间协调镇、村予以解决,全力确保了辖区群众平安出行。三是“枫桥+乡约”模式助推网格化管理。将“枫桥+乡约(“党建引领+网格推动+乡约传承+综合治理”)”治理模式作为助推网格化管理的有效抓手和载体,制定印发了《蓝田县深化“枫桥+乡约”基层治理模式实施方案》,从“指导思想、组织架构、实施范围、实施步骤、职责任务、工作体制机制、保障措施”七个方面对创建工作进行扎实部署;6月17日召开创建工作动员部署会议,决定在公安局、检察院、法院、司法局四个县级政法部门及公安派出所、法庭、检察室、信访局、19个镇街、2021年及2022年乡村振兴及美丽乡村示范村、美丽宜居村庄、示范社区(共110个示范点)进行实施;制作了“四个一”工作制度(“枫桥+乡约”社会治理模式简介、组织机构、矛盾纠纷化解四步法、工作流程),目前已在110个示范点设置完成,实现了办公场所、组织机构、人员配备、运行机制、考核机制“五落实”,形成了阶段性、实效性的推动局面。制定了《“枫桥+乡约”多元矛盾纠纷调解室星级考评细则》,强化考核、完善资料、考核评比,形成系统性、完整性、科学性、创新性的社会治理蓝田模式。三、存在的问题一是人员不足。县、镇街综治网格中心人员还未配备到位,镇街专职人员还未落实。二是重视不够。个别镇(街)、部门对综治网格中心重视不够,认识不到位。四、整改措施一是县综治网格中心已向县人事和劳动保障局提交了事业单位招聘计划,充实县级综治网格中心机构。二是督促镇街重视,落实镇街综治中心工作人员;落实三级综治网格中心运行机制,落实中心人员编制、工作经费。三是进一步细化网格、整合其他行业部门网格,切实提升网格化服务管理水平。五、下一步计划下一步,我们将进一步强化工作措施,确保各项工作再上新台阶。一是深入学习党的二十大精神,始终坚持综网中心规范化运行和网格化管理工作正确政治方向,把学习成果转化体现在坚决贯彻中省市和县委决策部署的实际行动上。二是加强队伍管理,通过抓好学习、业务培训等形式,加强三级综网中心和网格员队伍履职能力的提升,抓好社会治理综合指挥信息平台应用操作水平。三是深化“枫桥+乡约”治理模式,结合村(社区)综网中心运行,分解创建任务,夯实创建责任,进一步总结第一批试点成效,有序推进第二批创建任务的落实,不断推进“枫桥+乡约”治理模式,推动“党建引领+网格推动+乡约传承+综合治理”治理模式落细落实。四是围绕争创全省“平安铜鼎”目标,加强三级综网中心规范化运行和网格化管理,不断强化日常督导,落实工作责任,实现全年各项工作争先进位。
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