单位名称 | 蒲城县文化广场服务中心 | |
宗旨和业务范围 | 为广大人民群众提供一个环境优美的休闲娱乐场所。做好文化广场绿化、卫生、景观设施的安全管理和维修等。 | |
住所 | 蒲城县延安路中段一号 | |
法定代表人 | 杨林 | |
开办资金 | 22万元 | |
经济来源 | 财政补助 | |
举办单位 | 蒲城县城市管理执法局 | |
资产损益情况 | ||
年初数(万元) | 年末数(万元) | |
58.3万元 | 102.5万元 | |
网上名称 | 蒲城县文化广场服务中心公益 | 从业人数 38 |
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2022年。我单位严格遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定,按照宗旨和业务范围开展相关活动,没有涉及变更登记的事项,没有违法违规的情况发生。 | |
开展业务活动情况 | 2022年度,我单位在城管局的领导下,认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策,按照核准登记业务范围开展活动,主要做了以下几个方面的工作:一、业务工作开展情况:一是抓好场内环境卫生、绿化工作。每天随时监督和检查场内环境卫生。确保场内场地无果皮、纸屑、无污渍、无死角;要求垃圾箱做到日产日清,确保垃圾箱体清洁、箱底无杂物;公厕卫生达到检查标准;做好病媒体防制工作,安排专人对各广场的投放灭鼠药,喷泉做为除蚊蝇孳生地的重点,对其进行定期、不定期的消杀;并请爱卫办专业人员对各广场重点区域定期进行3次消杀;对各广场树木补栽6棵、绿篱补栽万余株,修剪4次、浇灌10多次,喷洒药品10多次;针对场内自行车、电动车乱停乱放现象,规划非机动车停车位7处,逐步加强规范管理。如今广场干净整洁、环境优美,群众满意度大大提高,彻底改观以前脏乱差现象。二是加强公共设施的维护维修,确保场内设施安全。今年我们对各广场的公共设施、景观设施、照明设施、电路定期进行维修和维护。维修喷泉篦子及护栏,更换维修高杆灯7杆、射灯、地灯、庭院灯、20余盏,更换中华灯泡100余盏,确保了各广场的亮灯率达到98%;更换维修人大、县委、武装部唐韵灯;重泉庭院灯,朝阳太阳能灯;检修健身器材22件。更换30余套,确保了广场设施正常运转。做好各广场公厕的管理工作,清理化粪池4次,维修文化广场、漫泉广场、重泉广场、朝阳广场公厕上下水100余次,及时检查、更换、维修配套设施,确保了公厕的正常使用。三是划分区域、明确责任。根据我单位工作实际,建立了文化广场工作群。每周对人员在岗情况进行检查,对查岗情况进行公示。由一线工作的人员收集素材上传到广场工作微信交流群,再由办公室对素材进行整理,通过从不同角度反映工作实际,起到了互动交流、查漏补缺,我们对各广场采取“划分区域、明确责任”的模式进行管理。管理人员在值班期间,对自己所管理的区域,进行及时的常规管理;做好对场内零星摊点的取缔管理;同时做好监管破坏公共设施、公厕及景观设施等纠违工作。四是积极完成上级交办的各项工作。作为“窗口”单位,大力支持文化公共体系宣传。积极协助政府各职能单位做好了相关政策的各项宣传百余次。活动期间做好场内卫生和安全工作;汛期做好人员的值班安排,同时做好责任区域的排水疏通工作;完成上级下达的其他工作。五是严格规范制度管理,建立健全单位各项规章制度。严格执行请銷假制度,考勤制度。规范财务管理,严格遵守财经纪律,坚持公平、公正、公开、透明的原则。六是强化管理,营造良好的广场秩序环境。密切监控娱乐音量,早8:30时,晚22:00时场内所有音响停止,防止扰民事件发生,累计引导教育20多个娱乐团体降低音量减少噪音。七是规范停车秩序,为群众提供了方便。规划非机动车停车位20多处,可容纳自行车300余辆。引导群众规范停车。场内自行车停放规范有序,整体环境取得了良好改善,得到了广大群众的一致好评。二、取得的社会效益一年来,广场全体干部职工积极努力,立足岗位、奋发进取,开拓创新,以突出的业绩、勤政务实的工作作风得到了群众的好评,同时也得到了上级领导的充分肯定,顺利完成了2022年度责任目标任务。三、目前存在的问题:一是理论学习不够深入。缺乏钻研精神,学用结合不紧,在理论联系实际、指导工作实践上还做的不够。二是干部职工学习教育缺乏操作性。职工的教育、管理、监督的制度体系还不够健全,学习方法存在形式单一、培训渠道狭窄、内容重复等问题;学习动力不足,没有形成一套科学的学习制度,学习教育落实得不够理想。三是精神状态还不饱满。在推进工作中,思想状态、精神状态、工作状态上有时还存在不求有功、但求无过、回避矛盾的现象。有时还存在安于现状、满足于现有的工作成绩,缺乏新动力。四是创新能力有待加强。虽然能够在工作上动脑筋、想办法,也不失有一些创新的举措,但总有这样那样的顾虑,创新的思路还不够宽阔。四、整改措施1、加强政治理论和业务知识学习、不断提高全体干部职工自身素质。一是认真学习和领会党的各项方针政策,树立正确的世界观和人生观,正确对待工作中面临的困难,激发干部职工的爱岗敬业热情。二是认真学习国家法律、法规,不断提高自己的法、纪观念,杜绝违章违规的行为。三是不断提高自己的业务水平,能针对不同时期的实际情况,提出一些有针对性的可操作的管理办法和实施方案。2、持续改进工作作风。始终鼓足一股劲,保持蓬勃生机和活力,敢于担当,勇于负责、勤于思考,不断改进工作方法,提升工作能力,以当前重点工作为突破,持续推动各项工作落到实处。3、继续加强班子队伍建设,认真贯彻执行民主集中制,落实“一岗双责”,竭力做好单位各项任务工作。4、廉洁自律,恪守纪律,每一件事情每一个环节都必须按制度办事、按程序办事。无论何时何地都做到思想上有制度引导、行动上有规矩方圆、耳边有警钟长鸣。以纪律为红线,从思想上时刻绷紧这根弦,克制欲望,谨慎对待小事小节,时时处处心存敬畏。五、下一步工作计划1、认真贯彻落实党的各项方针政策,按照住建工作的指导思想及各级领导的讲话内容和文件精神,夯实工作责任、转变干部作风,真抓实干,将各广场的各项管理工作落实到位。2、继续加强对职工的政治理论、业务素质、职业道德及行业规范教育。3、认真做好广场日常管理工作:持续抓好各广场的环境卫生工作,确保场内卫生无死角;定期对场内设施、场地、公厕、喷泉、树木等进行消杀、投放老鼠药,使病媒体生物防制工作切实到位;及时维护维修各广场公共设施及景观设施;对场内花草树木定期养护;加大对广场周边区域的管理,发现流动摊位立即取缔。4、做好各级领导检查准备工作,协助各职能部门做好政策及公益性活动的宣传工作。5、完成主管局交办的其他各项工作。 | |
相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
接收捐赠资助及使用情况 | 无 |