汉中市南郑区精神专科医院
发布时间：
2023-05-18 09:40
| 单位名称 | 汉中市南郑区精神专科医院 | |
| 宗旨和业务范围 | 为精神病患者身体健康提供护理及心理康复保健服务。开展精神疾病治疗；心理测评；心理咨询；精神疾病预防知识宣传、指导；以及重型精神疾病患者管理工作 | |
| 住所 | 汉中市南郑区梁山镇梁山村二组 | |
| 法定代表人 | 汪建安 | |
| 开办资金 | 346万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 汉中市南郑区卫生健康局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 2752.36万元 | 3580.37万元 | |
| 网上名称 | 汉中市南郑区精神专科医院.公益 | 从业人数 40 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2022年度，能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2022年度，我单位认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策，严格执行本单位的章程，按照核准登记的宗旨和业务范围开展活动，规范使用证书。现将一年来的履职情况公示如下：一、2022年业务工作开展情况一是坚持以病人为中心，提供全方位优质服务。一年来，医院始终重视职工思想教育工作，注重用医院文化提高职工的思想素质，在全院干部职工中开展了党风廉政教育两次，进一步树立了为人民服务的意识；通过加强医德医风建设，建立医疗质量保障体系，定期召开全院干部职工会议，强化医德医风教育等方式，加强院内约束机制，从绩效考核上加大对职工的医德医风考核；通过加大医疗服务工作力度，不断完善优质服务体系，让诊疗群众都能享受到健康教育。二是加强医疗质量、保障医疗安全。持续深入推进公立医院绩效考核工作。医院严格按照区卫健局的要求，完善了绩效考核评价体系，加强对考核结果的运用，规范医疗行为，严格做到依法执业。定期组织医务人员学习卫生法律法规和医院各项规章制度，促使医院管理更加规范化、制度化，加强“三基”基础知识训练，提高医务人员基础理论、基本知识和操作水平，使全院医护人员均能掌握基本急救技术和应急方法；加强对18项医疗核心制度的学习，严格落实首诊负责制、疑难病例讨论、死亡病例分析等制度，提高医疗技术水平；积极探索优质护理服务，提升患者满意度。通过不断完善住院患者的服务设施，加强护理人员“三基三严”培训，延伸护理服务内涵等有效措施，医院护理质量得到显著提升，在日常工作中，对各科室护士进行质量教育，重视医疗质量安全，自觉遵守各项护理操作常规，一年来医院没有发生护理差错事故；加大人才培养力度，提高医院后备力量。全年共选派6名同志参加上级组织的业务知识培训，让他们接受先进医疗技术同时也感受上级医院先进的管理模式和管理理念；加强医院消防安全培训，今年共派2人参加全省中级消防设施操作员知识培训，选派1人参加全省医疗系统保卫人员培训班。三是做好开展垃圾分类，助力创文工作。按照区卫健局关于开展垃圾分类的工作安排，医院主要领导高度重视，迅速召开全院科室长会议，安排部署了我院垃圾分类工作，制定了实施方案，确定了分管领导，安排了专人负责此项工作，医院领导班子每月研究一次垃圾分类工作；利用医院微信平台对垃圾分类工作进行宣传，每月对全院干部职工进行一次垃圾分类培训，使全院干部职工掌握垃圾分类基本知识；加强督导考核工作，每月分管领导带领办公室相关工作人员对全院垃圾分类落实情况进行督导检查，通过这些措施，医院职工对垃圾分类的意识有了进一步提高，逐步养成垃圾分类投放的良好习惯。四是做好医疗对口支援工作。江苏如东县精神科专家来医院后，通过举办学术讲座、参与疑难病例讨论、死亡病例讨论、教学查房等多种方式帮助医院提高业务技术水平，协助医院奔赴全区10余所（中心）卫生院开展基本公共卫生服务项目，支援专家对工作认真的态度，精湛的医疗技术，和蔼热情的医疗服务也给医院医护人员留下了美好的印象。五是扎实开展新冠疫情防控工作。重新调整了医院新冠疫情防控工作领导小组；西安、宝鸡、城固、宁强等地新冠疫情发生后，医院按照上级安排，积极选派20人次医务人员支援核酸采样工作，同时选派11名同志支援高台隔离点及城固方舱医院工作；认真开展新冠疫情防控技术指南（第九版）、抗原检测、核酸采样的培训工作17次562人次，培训力争做到了全覆盖；定期开展督导检查，排查安全隐患，特别是预检分诊等重点岗位工作人员的自我防护、履职情况、劳动纪律等，发现问题及时解决；定期督导检查院内医废收集转运工作，进一步规范员工、外来就诊人员车辆进院流程，及时实行全院封闭式管理，降低了来院人员、家属以及医务人员感染的风险；国家防控政策“新十条”公布后，医院及时调整防控策略，最大程度地保护住院患者的身体健康，让住院患者不感染、少感染、迟感染。二、取得的主要社会效益和经济效益今年全院门诊人次2612人次；入院人次1136人次，出院1159人次；为1118名城镇居民报销费用含大病保险、民政救助等共计9085249元，人均报销8126元，报销比例80%；为1230名慢性病患者报销费用375569元，人均报销305元；全年药物使用145.01万元，基本药物使用84.42万元，基药使用率58.22%，取得了良好社会效益和经济效益。三、存在的问题及改进措施1、存在的问题一是医院整体医疗技术还不高，缺乏学科带头人和精神科专业医务人员；二是医疗质量和医疗服务管理有待加强。2、改进措施一是加强专科医院建设，拓展业务范围，打造特色专科；二是加强内涵建设，重视人才培养，提高核心竞争力，丰富院内培训班的内容，多方位多途径促进技术人员专业水平的提高。四、下一步工作思路1、进一步深化医改。按照区卫健局的部署和要求，持续深入推进医药卫生体制改革。2、进一步加强医院成本核算。完善医院成本核算各项工作，严格财务审查制度，控制费用支出，加强对物资采购的管理，使医院的管理越来越精细化。抓好安全生产工作。继续抓好安全生产责任书的落实，明确各级管理人员岗位职责，做到管理无死角。着力抓好消防、医疗、护理等各项工作，确保全年无不安全事故发生。4、加强医德医风和行风建设。加强医德医风教育，培养良好的职业情操，强化责任感和使命感。5、进一步抓好人才培养。根据目前医院各科室人员情况，通过派出去、请进来、线上、线下等方式对医务人员进行培训，提高现有人员的业务技能，建立人才梯队。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 医疗机构执业许可证PDY16002161072111A5201有效期限：自2021年01月01日至2025年12月31日 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |