镇巴县松树初级中学
发布时间：
2023-05-17 16:47
| 单位名称 | 镇巴县松树初级中学 | |
| 宗旨和业务范围 | 实施初中义务教育，促进基础教育发展。初中学历教育。 | |
| 住所 | 镇巴县巴山乡松树村 | |
| 法定代表人 | 方舟波 | |
| 开办资金 | 518万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 镇巴县教育体育局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 1350.39万元 | 1267.52万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 25 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2022年度，我单位严格执行《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》规定，按照宗旨和业务范围开展工作，无违反《条例》和实施细则的情况；无变更登记的事项。 | |
| 开展业务活动情况 | 一年来，我校全面贯彻党的教育方针，遵循教育规律，依法治校，建立健全教育教学管理制度，规范办学行为。学校加强教学常规管理，深化课堂教学改革，认真落实课程计划，提高教育教学质量。在全体师生的共同努力下，顺利完成了2022年各项工作任务，现将我校2022年的工作开展情况汇报如下：一、工作开展情况1.分工明确，强化管理制度。全体教职工结合实际制定了工作计划，工作中分工明确、团结协作，实行校级领导蹲年级组，主任蹲教研组制度。学校重新修订了管理制度及考核方案，将教育教学工作视为学校工作的重点，是教师评优评先、职称评聘、年度考核的重要依据。2.加强教育教学管理，稳步提高教育质量。扎实认真开展教育教学工作，教师做到周前备课，教研组每周例会检查教师备课，对于没有备课和备课不认真的教师进行通报批评，并限期整改。教务处每月抽查教师备课、作业批改，每次都将检查情况书面通报。3.加强教研教改，提高教师专业素养。我校认真开展教科研工作，更新教育教学观念，提高教师专业素养和教学能力，全面推进素质教育，大面积提高教育教学质量和办学效益。教务处和教研室密切配合，认真开展校本研修和常规教学要求培训。校长和分管领导特别重视毕业年级的教学工作，每月召开一次毕业年级专题研讨会，分析学情、教情，及时调整方案，果断决定教学策略。4.层层落实安全责任。学期初与全体教师、各班主任、学校有机动车教师签订了各种安全责任书，与全校住宿学生家长以及走读学生家长分别签订了相关安全协议书，明确了各自职责，确保校园安全。学校成立了安全工作领导小组，并将学校按时间、区域网格化，每块指定专人负责责任时段的安全。二、当年取得的成效1.本年度我校教育教学工作成绩突出，被镇巴县教育体育局授予“教育质量优秀学校”和“综合考评先进单位”。2.2022年九年级毕业升学率达100%，普通高中录取46人，人均总分412.9，位居全县第三名，教学质量考核居全县第一名，年度目标责任重点指标综合考核居全县第三名。3.毕业升学体育考试优秀率74.1%，体质健康测试合格率100%。三、发现的问题及改进措施1.发现的问题（1）师资力量薄弱，大量向城区流动，不利于教师队伍的建设。物理、体育、音乐、美术等科目成为我校教育质量短板，缺少相应的专业教师。（2）公用经费严重不足，资金入不敷出,影响学校工作正常运转。2.改进措施（1）积极改善教师的工作环境，激励教师工作激情，调动工作积极性，同时向上级争取更多的学科专业教师，对我校师资进行均衡配置。（2）向上级争取更多的资金，及时用于化解债务。加强财务管理，通过完善制度、严格把关等措施和方法，做好增收、节支工作，科学合理使用资金，改善办学条件，全心全意为师生服务。四、下一步打算1.进一步加大教育改革发展和提高教育质量成效的研究力度，积极宣传推广教育教学成果；端正工作态度、提增职业热情、坚定理想信念、振奋工作精神，营造奉献教育、关心教育、支持教育的良好氛围。切实履行立德树人职责，把握质量内涵，发展素质教育。加大常规检查指导力度，以优化教学常规为抓手，加强对教法、学法的研讨。2.加强师资队伍建设。围绕课堂教学，扎实开展教师培训，不断强化组织管理，大力提升培训效果。积极营造教师自主发展的良好氛围，建立教师发展长效机制。3.积极融入集团化办学管理中，共同提升集团学校协同发展成效。落实校长专业引领制度、述职报告制度，主动参与教体局组织的系列教育论坛活动，积极争取上级组织的业务学习进修，带领好班子团队，凝心聚力谋划学校发展，率先垂范引领师生成长。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 2022年11月被镇巴县教育体育局授予“2022年度教育质量优秀学校”、2023年2月被镇巴县教育体育局授予“2022年度综合考评先进单位”。 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |