略阳县委信息服务中心
发布时间：
2023-05-11 08:36
| 单位名称 | 略阳县委信息服务中心 | |
| 宗旨和业务范围 | 加强县委信息调研、电子政务、电子公文系统安全可靠应用，为县委科学决策提供优质、高效的信息服务。承担县委政策和信息调研工作，负责县委电子政务内网建设管理、党政机关电子公文系统安全可靠应用、全县保密技术检查、服务和涉密载体销毁等工作。 | |
| 住所 | 陕西省汉中市略阳县狮凤路 | |
| 法定代表人 | 徐华 | |
| 开办资金 | 6万元 | |
| 经济来源 | 全额预算 | |
| 举办单位 | 中共略阳县委办公室 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 5.76万元 | 5.76万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 2 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2022年，能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2022年，我单位严格执行《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》规定，按核准的业务范围开展活动，主要做了以下工作，现报告如下：一、2022年业务工作开展情况(一)加强学习，提高认识，不断提高信息业务工作能力，县委信息服务中心始终把建设一支高水平的信息工作人员队伍摆在重要位置，利用政治理论学习、参加会议培训、自学等方式，加强了对理论和业务知识的学习，对党委信息工作的有关材料和文件进行了全面学习，提高了信息业务能力和水平。通过理论学习和业务实践，强化了信息意识，增强了信息敏感性，在政治理论素养、信息业务能力等方面均有所提高。(二)抓住重点、制定计划，不断加大信息报送工作力度。一是把握领导思路，找准上报信息的切入点。强化信息服务意识，提高信息工作的主动性。克服了“坐等信息”和“二传手”的作法，时刻注意决策活动的动向，自觉主动地掌握上级对信息需求的情况；提高信息工作与决策思维的贴近度；主动向领导了解各项工作的进展情况、主动掌握基层各项工作的部署、落实情况，提高信息的准确度。做到了信息工作思路能超前，决策会追踪，经验会总结，问题会分析。在收集、选编信息的过程中，努力扩大视野，从全局出发，根据领导的要求和工作需要，观察思考问题，掌握领导最关心的问题，努力使上报的信息适用对路，对推进工作，促进发展起到了积极的作用。二是探索信息工作规律，抓住上报信息的着重点。针对上报信息具有的宏观性、政策性等显著特点，侧重着手挖掘上报信息的内涵，力求上报信息符合上级党委的要求，提高信息的参考价值。（三）进一步增强信息意识，把握上报信息的时间点。对重大突发性事件、紧急灾情疫情、重大交通事故、重要社会动态等重大紧急信息，做到反映敏捷，采编迅速，报送及时，并针对采编信息的内容，跟踪调研，及时上报相关信息续报，受到了领导的一致好评。2022年全年报送信息430条，被中省采用10条、市级采用政务170条、单条70条、单篇3篇、紧急信息1条、市级约稿3条；下发《汉中信息》43期。二、取得的主要社会效益或者经济效益1.围绕上级党委、政府的方针、政策和重大决策反馈信息，吃透上级精神。经常组织信息人员学习和研究上级党委、政府方针政策，从上级文件和会议精神中抓住领导的关注点，从上级政策与略阳县情的结合点上找准突破口。尤其是注意及时报送基层贯彻上级决策的具体部署和做法，跟踪反馈决策落实中存在的问题和建议，充分体现信息为领导服务公文写作的职能。2.围绕县内全年工作重点反馈信息。认真阅读分析县委书记及其他领导的重要言论、讲话文件，寻找略阳县工作的闪光点，找准切入点，从发展工业经济、对外招商引资、社会主义新农村建设、下派干部等方面破题立意，进行综合提炼，撰写出了一批推介略阳县先进经验的信息。3.围绕群众关心的难点、热点问题反馈信息。针对一段时期内群众关心的难点、热点问题展开调研，深入基层了解动态，了解民众对上级决策的反映，紧紧围绕焦点、热点问题和群众关注问题采编信息，提高信息报送的对路性、实用性，针对基层群众所思所想所盼，为上级党委提供重要情况。4.围绕县委、政府出台的相关政策措施编报信息。信息工作是下情上报的重要途径，为此，信息科及时收集整理县委、政府出台的相关政策措施，挖掘其中的亮点，先后分类上报了略阳县工农业生产、乡村振兴建设、下岗职工再就业等方面的新思路、新举措，引起了上级党委的关注，上报的采用率也大大提高。三、存在的问题及改进措施（一）存在问题：1.上报信息积极性不高；2.上报信息质量一般，抓不住亮点，重点工作成效提炼不突出，反映基层问题、意见建议、决策参考类信息较少；3.紧急信息上报不够快捷，主要反映在个别镇街、部门对紧急信息不重视，出现迟报、报送信息要素不全等问题。（二）改进措施：1.加强培训学习；2.加强通报督促，大力宣传信息工作考评奖惩办法（试行），激励全员办信息积极性；3.加强对上联络，促进部门之间联动，做到信息沟通及时有效准确。四、下一步工作打算一是建章立制，激发内生动力。严格落实《中共略阳县委办公室关于印发〈信息工作考评奖惩办法（试行）〉的通知》要求，将信息任务压实到每个干部身上，采用奖惩有度的方式提升办公室信息工作效率、水平。举办全县党委系统信息工作培训会，邀请市委信息科干部到会指导，提升信息队伍能力。评优树模，表彰奖励2022年度全县信息工作先进单位和优秀个人，形成千帆竞发的良好氛围。二是拓宽渠道，丰富信息来源。以县委办公室为信息龙头，以乡镇、部门为信息采集点，通过文件堆里挖信息、材料里找信息、讲话稿中捡信息、领导口中整理信息、联系部门挖掘信息、会议之中捕信息、参与活动时追信息、重大事件抢信息、深入基层拾信息等多重方式，挖掘更多信息来源，找到信息亮点。三是加强联系，争取上级支持。加强与上级信息科室的联系，及时汇报工作，建立良好工作机制。用好派出干部到省委信息处学习的有利契机，争取更多信息被省市采用。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |