单位名称 | 武功县南仁乡初级中学 | |
宗旨和业务范围 | 实施中学义务教育 | |
住所 | 武功县南仁乡倪家村 | |
法定代表人 | 王航 | |
开办资金 | 1660.82万元 | |
经济来源 | 全额拨款 | |
举办单位 | 武功县教育局 | |
资产损益情况 | ||
年初数(万元) | 年末数(万元) | |
1625.46万元 | 1594.23万元 | |
网上名称 | 武功县南仁乡初级中学.公益 | 从业人数 87 |
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2022年。能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定,按照宗旨和业务范围开展相关活动,没有涉及变更登记的事项,没有违法违规等情况。 | |
开展业务活动情况 | 2022年度,我校在教育局的领导下,认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策,按照核准登记业务范围开展活动,具体总结如下:一、业务情况1、聚焦职能工作,促进教育质量提升。我校重视职能工作,坚持规范办学,积极做好中考工作、职教招生、教学检查、教师培训、教育科研等工作。领导班子成员坚持带课,按要求听评课、参加教学检查及教育科研活动、业务培训等工作。《初中生作业管理与设计研究》等4个课题市级立项,县级以上发表论文57篇,获奖19篇。坚持“教师第一、名师立校”的指导思想,加强对教师专业发展的引领培养和指导,持续推进教师专题研修,持续加强新课标教材解读研讨,积极营造竞相从教的良好环境。2022年实验班录取40人,高中录取169人,升学率为76.8%,位居全县第二名,职教招生完成46名。2、聚焦共性工作,促进教育内涵发展。加强共性工作管理是加快南仁中学从“农村学校”向“县城学校”迈进,促进教育内涵发展的必经之路!坚持师德师风第一标准,健全师德师风长效机制,积极推进师德专题教育,落实新时代教师职业行为“十项准则”,坚持对违反师德师风行为“零容忍”。开展“为党育人为国育才争做四有好教师”主题学习教育系列活动,规范教师行为,完善师德个人档案,师德师风承诺书等。坚持立德育人,以“德育先行,五育并举”为德育教育实践路径,思政课教育、校园小卫士防疫志愿者等实践活动,促进了学生发展,助推了德育工作的落实。加强作风建设、狠抓工作落实,排查整改存在的问题,克服思想上消极懈怠情绪,创新工作方法。坚持政务财务公开,建立健全民主监督机制,充分发挥党代会、教代会、工会和理财小组的作用,规范程序,严格管理,努力建设清廉校园。坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的原则,从安全教育内容机制落实日常考核三个环节入手,全面学校落实安全工作。健全完善各种安全管理制度和应急预案,开展防疫、消防、防震等安全应急演练,排查校园安全隐患,不定期检查刀具火具等,坚持落实好“13530”安全教育机制。巩固脱贫攻坚成果,重视教师结对帮扶工作,落实对42+51名家庭经济困难学生的资助、减免他们延时服务费,并对21名孤残等经济困难学生资助6562.5元,使其安心读书、健康成长不失学。积极践行社会主义核心价值观、弘扬真善美,做好教育宣传及精神文明建设工作。开展自律向善向上、文明礼仪、行为规范养成教育,开展“凡人善举•我身边的好榜样”评选活动等,按时开展好学雷锋活动、清明祭英烈、文化艺术节等活动。为落实好五项管理、双减及课后服务工作,开展教师大家访活动,利用班级平台、家校联谊会等宣讲教育新政,解决学生玩手机等家庭教育中遇到的急难愁盼问题;坚持多元发展,注重学生兴趣爱好的培养,举办学生才艺展示活动,表彰奖励优秀生,利用楼道悬挂、校刊选登优秀学生作品,激发学生文化自信和特长发展,有效的落实了教育新政。3、聚焦义教优质均衡,努力提高办学水平。为做好义教优质均衡发展,一是加强党建不忘初心使命、厚植爱党爱国热爱教育的情怀。二是绿化美化亮化校园,增添教学设备、完善教学设施,打造更加宜人的教学环境。三是创建彰显个性的校园文化。倡导“尊重合作、包容共建”的校园文化精神,秉承校训校风教风学风,积极践行学校发展理念;明确办学方向、大力宣传党的教育方针、核心价值观和优秀师生等。四是开展素质教育实践大讨论,着力培养学生核心素养,强化学生面对问题、解决问题的创新精神和实践能力。五是学校致力课改、坚守常规、规范过程,教师做实“备讲批辅考”,学生做好“学思达”,提升教学质量。鼓励研修送教,现有县级名师工作室3个,涌现出朱迷霞、康美玲等8名市学带市教学能手,涌现出李小会、李萍等11名同行认可的中考优秀教师,有张瑜敏、胡密侠等7人次在咸阳市专任教师“五个一”专业发展行动中获奖。4、聚力特色工作,拓展均衡发展思路。2022年元月20日陕西党建网对我校“同心抗疫夯责任线上教学不放松”进行了报道。2022年8月23日我校同咸阳启迪中学开展了“名校+教育联合体”结对帮扶活动。推进两校之间的理念共识、管理共通,实现资源共享、文化共建、特色共融!2022年10月16日三秦访谈录(华商融媒)对我校开展素质教育、校园文化建设做了专题报道。二、取得的社会经济效益2022年,在县局的正确领导和关心支持下,在全体师生的共同努力下,我校坚持“学生至上、教师第一”的教育观和“追求卓越、多元发展”的评价观,紧紧围绕“抓队伍、促建设、提质量、保稳定、创特色”的工作思路,团结拼搏、锐意进取、真抓实干,强化管理,不断深化课堂教学路径,在内涵式高质量发展的征途上踏出了坚实的足印,实现了学校教学质量跨越式的发展!学校荣获2022年度教育工作先进集体,目标责任考核工作优秀单位,教育宣传工作先进集体,五四红旗团支部,职教招生工作先进集体,先进基层党组织等六项荣誉。存在问题本年度,在上级主管部门的关心下,通过全校师生的共同努力,我们取得了有目共睹的成绩,当然在看到成绩的同时,也应该看到存在的不足:1、学校的办学条件需要进一步改善由于学生增加,经费资金不足,我校的车棚车辆放置车位严重不足、建设滞后,给师生生活造成了一定的影响。2、教师队伍的整体素质有待进一步提高我校教师队伍建设有着较好的工作基础,整体素质较高,随着教育教学改革的进一步深化,对教师队伍的素质有了更高的要求,高尚的师德、先进的教育理念、娴熟的教学技能、较高的课堂教学水平、深厚的文化底蕴、较强的教研能力等这些方面都有待进一步提高。3、校园环境的整治有待加强由于学校范围大,基础建设相对较少,裸露面较大,校园环境的美化、亮化工程量大,校园文化建设底子薄,还有大量工作要做。四、整改措施1、进一步改善学校的办学条件。安排预算资金,加强我校的车棚建设。加大投资力度,加强学校设施建设。按照整体设计,突出特色,分步实施的原则,努力创建硬化,净化,绿化,美化四化合一的校园。2、提高教师队伍的整体素质根据新时期教育改革和发展对教师提出的要求,将师德建设与加强教师队伍的其他各项建设有机结合起来。统一领导,分工负责,互相配合,齐抓共管。做到制度落实、组织落实、内容落实,促进师德建设。3、加强校园环境的整治在校园内栽树木,种花草,并号召师生“自己动手建校园”,把绿化草地、公共卫生场地分到各班,落实责任制,组织学生拔除杂草,浇水施肥,修剪花木,打扫公共场所,使校园里地面无纸屑,厕所无臭味,墙壁无涂污。在教学楼和教室张贴科学家和学者画像、名言警句,书写催人奋进的标语,体现严谨治学、勇攀高峰的文化主题。利用楼道转角立柱悬挂语录牌和标语,提醒大家保持安静的学习环境。五、下一年工作计划1.坚定理想信念,强化使命担当。加强学习,提高认知,凝聚共识,厚植教育情怀。2.坚持思想引领,落实教育新政,强化行政推进。3.做好“三个课堂”,努力提高教学质量。南中人将继续坚守育人初心,担当强校使命,抢抓课改机遇,砥砺勇毅前行,努力谱写学校更高质量发展的新篇章! | |
相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 2022年度教育工作先进集体目标责任考核优秀单位教育宣传先进工作集体五四红旗团支部职教招生先进集体先进基层党组织 | |
接收捐赠资助及使用情况 | 无 |