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洛川县凤栖街道办事处城市社区服务中心

发布时间: 2023-05-09 10:54
单位名称 洛川县凤栖街道办事处城市社区服务中心
宗旨和业务范围 管理县城城镇社区,为城市居民提供服务。管理社区服务设施;合理配置社区资源,适应社区居民服务需求;兴办社区社会福利事业,开展社区公益活动;社区城镇居民管理、服务。
住所 陕西省延安市洛川县解放路金苹果小区办公楼五楼507室
法定代表人 郭宁
开办资金 152万元
经济来源 全额拨款
举办单位 洛川县凤栖街道办事处
资产损益情况
年初数(万元) 年末数(万元)
241.1万元 246.81万元
网上名称 从业人数  96
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 本年度能遵守国家有关法律法规和《条例》及其《实施细则》,按照规定办理相关变更登记事项,依照宗旨和业务范围开展相关活动,没有违法违规等情况。
开展业务活动情况 2022年我单位在凤栖街道办事处的领导下,认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策,按照核准登记业务范围开展活动,主要做了以下几个方面的工作:一、主要业务开展情况:(一)党的建设基础牢固夯实。完善四级党建联席会议制度,形成以城市社区服务中心党委为核心,社区党组织为基础,辖区单位党组织共同参与的区域化格局,初步实现区域统筹、资源整合、优势互补、共建共享。以党员教育管理监督机制为载体,强化党员教育管理,实现与小区党组织建设、在职党员认领任务、志愿服务居民、帮扶弱势群体和社区“和家园”品牌创建等工作有机结合。新成立融欣社区党总支、洛河小区党支部、凤栖小区党支部、龙阳金都小区党支部,雅苑小区人大联络站,同时招录16名社区专职工作者,不断完善、健全党组织体系。以“在职党员向社区报到认领任务”为助力,积极动员在职党员参与防汛、防疫工作,共计68次1039人。以“社区吹哨、部门报到”服务居民机制为手段,探索打通社区治理制约瓶颈,完成打通城市社区治理的“最后一米”。(二)党风廉政建设稳步推进。积极开展清廉社区建设、作风建设专项行动,运用“十个一”工作措施(即:开好一次专题会议、完善一批工作制度、观看一次警示教育片、开展一次为民办实事活动、举行一次知识竞赛、召开一次主题分享会、进行一次知识测试、举办一次笔记展评、组织一次外出实践学习、开展一次干部家庭访谈),将作风建设与日常工作、查摆问题、整改提升、为民服务、“社区·家”党建品牌紧密结合,围绕“十个聚焦”及“八个专项治理”方面,通过自己找、居民提、上级点多种渠道,深入查摆14项问题,同步建立问题清单和整改台帐,制定整改措施,明确整改目标、整改时限和整改责任,目前已全部整改到位。(三)社会治安综合治理持续深化。一是按照平安社区创建工作要求,持续深化新时代“十个没有”平安建设,建设和谐幸福美好社区和“家”园。二是实行“三失人员”动态管理。健全“三失人员”基础档案,做到个人情况清、家庭情况清、特殊困难清、诉求意向清、活动状况清。共排查摸底、有效管控行为失常人员(精神病患者)29人、生活失意人员4人、心态失衡人员1人,共计34人。三是加大电信网络新型违法犯罪打防管控力度,发放告城市居民的一封信和反诈宣传单等10000余份,宣传转发防诈反诈相关知识10000余次。同时在县域内广泛宣传动员居民安装“国家反诈中心APP”及开展养老调查问卷工作。在防范和处置非法集资活动中,通过悬挂横幅、语音播报、发放宣传资料现场咨询解答等形式,号召社区居民自觉抵制、远离非法集资活动。四是建立线索摸排“分片包干”责任制,通过网格排查整治乱象5个。五是全面落实安全生产工作。明确安全生产工作责任,签定安全生产目标责任书6份。(四)“1+211”小区治理模式运行平稳。一年来,社区治理模式初见成效,目前在12个封闭小区建立了10个小区党支部、10个业主委员会,将8名经验丰富、居民基础好的退休老党员推选为小区支部书记,已建立党支部的小区年内督促业委会和物业每季度定期召开1-2次会议,截至目前集中研究、有针对性地协调各小区物业解决雅苑小区篮球场改造、凤栖小区安装便民电动车充电桩、丰禾苑小区绿化改造、南关防汛路段改造、中心街居民区路面抢修等居民反映的热难点问题53余件,均赢得业主的一致好评。(五)社会文明程度有效提升。一是坚持党委书记履行意识形态工作第一责任人职责,成立城市社区意识形态工作领导小组,党委书记任组长,分管领导履行直接责任人,其余班子成员履行“一岗双责”,将责任分工具体到人、细化到岗。二是2022年是我县创建省级文明县城关键之年,中心高度重视,严格按照上级要求进行统一安排部署,以“爱我家园”文明小区创建为契机,充分运用网格化管理模式,由中心统筹42个包联小区责任单位严格按照小区22条测评标准,将小区内的宣传栏牌匾内容更新、完善,确保创建工作真正落到实处、取得实效。社区和包联小区责任单位在创文工作中,充分运用“社区吹哨、部门报到”服务居民机制,定期、及时召开联席会议,合力研究、解决创文工作中遇到的热难点问题30余件。三是依托新时代文明实践所、社区新时代文明实践站平台,以居民生产生活需要为出发点,以7支“金苹果”社区志愿服务分队为主体,运用群众喜闻乐见的形式,组织“金苹果”志愿服务队开展70余次内容丰富的志愿服务活动。四是借助社区道德大讲堂和文化活动阵地,成立北关社区慈善老年大学,联合民间文体社会组织定期举办知识讲座、广场舞、健身操培训等主题活动,为居民打造休闲娱乐、心理健康、互动交流的新阵地。五是大力开展争创文明小区、文明楼栋、文明家庭等多种形式的示范评选活动,荣获“市级文明社区”3个、“市级文明家庭”2个、“延安好人”1个、县级文明社区2个,挖掘、推出居民身边的先进典型,发挥示范引领作用,倡导文明、健康、科学的生活方式,不断深化社会公德、职业道德、个人品德、家庭美德建设。六是建立《城市社区服务中心舆情处置方案》,在社区及小区日常工作中,积极引导舆情,搜集舆情信息,确保正确的舆论导向,有效避免舆情发展进一步恶化。(六)疫情防控工作狠抓不懈。在疫情防控中我们画图作战,坚持“外防输入”不放松,总结“123456”工作法。一是以守护好全县居民的生命安全和身体健康为宗旨;二是严格落实社区和单位“两个责任主体”;三是动员号召全体社区工作人员(包括党支部、业委会、物业工作人员)、在职党员、广大志愿者“三支主体力量”;四是常抓不懈排查、监测、预警防控和宣传引导“四个常态化”工作;五是对监测对象发放“五个一”温馨包。对居家隔离人员重点管控,我们上门核酸采样、门口张贴了明白卡、安装了感应门磁等,确保各项措施落实到位;六是坚决做到思想认识、责任落实、基础摸排、精准施策、宣传教育和督查考核“六个到位”。携手县妇计中心为城区居民现场熬制汤药进行免费发放,同时邀请知名老中医现场坐诊,为居民朋友提供健康指导,取得了良好的社会效应和居民的一致好评。(七)民生保障工作大幅改善。一是扎实做好社会救助各项工作。全面审核低保三次,复核两次,县低保办集中抽查一次。取消69户,177人,新增71户,129人。目前正在享受低保政策的有743户,1462人。低保金年度发放额为1066.19万元。二是全年共计发放临时救助及春节慰问金406400元。其中各类临时救助378900元,春节慰问金27500元;累计救助309户,770人。三是开展残疾人基本服务状况和需求专项调查,110名残疾人签约家庭医生服务,享受两项补贴242人,中心共计残疾人480人。四是高龄工作稳步提高,采集60周岁以上老年人信息50人,办理高龄补贴97人,办理老年优待证9人,通过核查暂停发高龄补贴67人。五是按照市县推行小区物业“一费制”的要求,配合相关部门对小区物业进行评定,有效降低了物业的收费标准。五是通过宣传、入户配合医保中心,完成了居民的养老、医保征缴任务。(八)退役军人服务保障体系不断完善。持续抓好民兵组织整顿、民兵训练和战备工作、双拥、兵役登记工作,高标准、高学历、高质量完成2022年度征兵工作任务。退役军人优待证办理工作稳步推进,截止目前共计录入1110人,其中特等功1人,一等功2人,二等功13人,中印战争6人,西藏平叛4人,三等功144人,对越参战85人,还击参战19人,对越防御作战66人,军转38人,士官36人,义务兵783人。制作了2000余份最美退役军人档案袋,对退役军人、其他优抚对象建档立卡,实行一人一档分类管理。各社区运用各种宣传方式,开展多种形式、全方位、多角度的宣传工作,为优待证申领发放工作提供了有力的舆论引导,营造了良好的舆论氛围。二、取得的主要效益2022年6月荣获洛川县“信合杯”干部职工篮球比赛第三名;2022年6月被延安市第四次全国经济普查领导小组评为先进集体;2023年2月洛川县信访工作联席会议评为先进集体。三、存在的问题:一是“1+211”小区治理模式整体大框架已建立,但相互配合还不够协调。二是城市党建整体框架还需进一步健全完善。四、整改措施1、加强对12个封闭式小区业委会各项工作的指导,在小区党支部的领导下,共同管理事务,参与决策决定,引领居民自我约束、自我管理、自我教育、自我服务;建立民主决策制度,凡涉及物业管理区域建设管理的重大事项,重要问题,在社区党组织的统一领导下,定期共商联议,及时研究解决,为小区公共利益把好关。2、持续推行“社区吹哨、部门报到”服务群众机制,围绕落实城市社区需解决的难点问题,由社区进行前期征询、收集并进行分级分类办理,对社区层面能解决的由社区协调现场解决,解决不了的由社区“吹哨”、县级领导协调组织召开联系会议、相关部门“报到”参加会议,落实部门承办责任,社区和部门合力研究破解基层治理难题。五、下年工作计划一是激发探索党建工作强劲动力。二是推进“社区吹哨、部门报到”服务居民机制。三是着力有效提升居民文明素质。四是持续提升社会治理有效性,切实维护辖区稳定。五是运用“五心”工作法创建“和”家园。六是全力增强公共服务供给能力。七是创新拓展就业创业工作动力。八是用心用情做好退役军人服务工作。
相关资质认可或执业许可证明文件及有效期
绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 2022年6月荣获洛川县“信合杯”干部职工篮球比赛第三名;2022年6月被延安市第四次全国经济普查领导小组评为先进集体;2023年2月洛川县信访工作联席会议评为先进集体。
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