渭南经济技术开发区监察局
发布时间：
2023-05-06 15:57
| 单位名称 | 渭南经济技术开发区监察局 | |
| 宗旨和业务范围 | 监督执纪问责。纪律作风监督检查和行政监察，案件查办，调查处理违纪违规行为。 | |
| 住所 | 渭南经济技术开发区工业大道3号 | |
| 法定代表人 | 胡美峰 | |
| 开办资金 | 11.18万元 | |
| 经济来源 | 财政补助 | |
| 举办单位 | 渭南经济技术开发区管委会 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 9.91万元 | 4.97万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 14 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2022年，能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，规范使用印章、证书，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2022年,能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关政策，严格执行本单位章程，按照核准登记的宗旨和业务范围开展活动，规范使用印章、证书，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。现将一年来的履职情况公示如下：一、开展主要工作情况（一）聚焦主责主业，认真履行监督职责。恪守“政治机关”定位，发挥监督职能。一是强化政治监督。坚决扛起践行“两个维护”政治责任，强化“十项重点工作”任务落实保障，构建“三位一体”监督机制；持续开展生态环保、乡村振兴等中省市重大安排部署监督检查，坚决防止有令不行、有禁不止等行为。二是突出日常监督。建立全区信访举报、案件查办管理2个平台系统，持续做好干部廉政档案等监督基础工作。紧盯春节、五一、端午等关键节点，贯穿开展违规收送礼金、违规发放津补贴、公车私用和私车公养等突出问题明察暗访、监督检查73次，全区干部工作纪律作风进一步提升。三是强化派驻监督。强化派驻机构线索管理，深化生态环保、工程领域等专项工作线索移送机制，充分发挥派驻监督“探头”作用。（二）突出专项整治，严查各类腐败和作风问题。严查群众身边微腐败，切实维护群众利益。一是巩固拓展中央八项规定精神成果。二是突出生态环境领域监督检查。积极拓宽问题线索来源渠道，设立生态环保问题举报电话，并优先核查处置问题线索。三是扎实推进营商环境提升工作。（三）聚焦作风关键，扎实推动“大提升转作风行动”。一是提高站位，抓早动快。对标“五大行动”“四抓三干”等要求，制定下发“大提升转作风行动”方案。二是加强领导，明确任务。组建“大提升转作风行动”专班。三是聚焦重点，扎实推动。深入开展“我为群众办实事”活动。四是围绕大局，靠前履职。紧盯群众“急难愁盼”，深入开展教育医疗、民政救助等专项整治和“一卡通”、粮食购销等专项治理，确保工作推动不打折扣。（四）践行“四种形态”，做好监督执纪“后半篇”文章。坚持无禁区、全覆盖、零容忍，灵活运用专项检查、问题线索处置、主动约谈、谈话函询等监督方式，坚决惩治违纪违法问题不动摇。（五）加强“三化”建设，锻造纪检铁军。坚持“打铁还需自身硬”，纪工委班子带头严守党的政治纪律和政治规矩，示范引领全体纪检监察干部用党的优良传统滋养初心、践行使命。推行和规范办案流程模板化，扎实推进检举举报、内外网等信息化建设，健全内控机制，扎紧制度“笼子”，坚决做到“零容忍”，严防“灯下黑”。二、社会效益情况坚持和完善学习制度、民主生活会等制度，不断加强党的建设。严格执行“两规”，严格审批权限，健全内控机制，扎紧制度“笼子”。顺利完成区创建指挥部下达的各项工作任务，并积极参加了疫情防控、义务植树、交通劝导等各项志愿服务活动。坚持在实践中锤炼干部、在服务大局中强党性固定力。三、存在问题及整改措施1、存在问题。一是“三化”建设水平不高，纪检监察干部的法治意识、能力素养与新形势新任务新要求还有差距；二是强化政治监督的方式措施还不够具体、精准，监督实效还有待进一步加强。2、整改措施。一是加大培训力度。重点对纪检监察信访举报、纪律审查、审理等业务知识的程序、方法和技巧开展培训；二是创新监督方式。畅通信访渠道，设立多种信访接收方式，向群众宣传党有关政策法规等。四、下一步工作打算下一步，我们将从“三个方面”上再加力：一是在“助推必须有作为”上再加力。我们将始终坚守政治机关站位，围绕中心、服务大局，坚持稳中求进工作总基调，忠诚履行党章和宪法赋予的职责，以党的政治建设为统领，持之以恒正风反腐，持续净化优化政治生态，一体推进“不敢腐、不能腐、不想腐”建设，推进全面从严治党向纵深发展，为新时代经开经济社会高质量发展提供坚强的政治和纪律保障。二是在“落地必须见实效”上再加力。我们将围绕市委出台的新办法，坚持全面学与专题学、反复学与跟进学、集体学和个人学相结合，开展更加广泛的学习宣传活动；进一步提升对查处案件的分析研判能力，找准问题症结，厘清发病原因，对症下药，高效施策，强化治本功效；严格落实“三必访”等要求，探索建立受处分党员干部培养方案，并积极向区党工委推荐使用，进一步提振干部干事热情，激励担当作为。三是在“打铁必须自身硬”上再加力。我们始终牢固树立“小机构也能大作为”的信念和决心，自觉对标“五个过硬”（信念过硬、政治过硬、责任过硬、能力过硬、作风过硬）标准，坚持使命引领、问题导向、效果导向，扎实推进纪检监察体制改革，优化案件调查和审理职能分离，发挥“三个办案协作区”作用，锤炼纪检监察干部政治品质，强化干部能力建设，提升“铁军”本领。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |