延安市宝塔区姚家坡国有生态林场
发布时间：
2023-05-05 08:32
| 单位名称 | 延安市宝塔区姚家坡国有生态林场 | |
| 宗旨和业务范围 | 管理国有林场，促进林业发展。树木种苗生产供应、森林培育与经营、护林防火、林木良种选育与新技术推广、相关技术和管理人员培训、林业信息服务。 | |
| 住所 | 延安市宝塔区临镇姚家坡村 | |
| 法定代表人 | 任强 | |
| 开办资金 | 229万元 | |
| 经济来源 | 全额财政拨款 | |
| 举办单位 | 延安市宝塔区林业局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 733万元 | 421万元 | |
| 网上名称 | 延安市宝塔区姚家坡国有生态林场.公益 | 从业人数 30 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2022年,能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 一年来，我单位在林业局的领导下，认真贯彻《事业单位管理登记管理暂行条例》和《事业单位管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策，按照核准登记业务范围开展活动，主要做可以下几个方面的工作：一、主要业务工作。(一)造林绿化（1）完成官庄、枣园、河庄坪中幼林抚育6000亩。（2）完成2022年宝塔区临镇镇乡村道路生态治理项目，一是王家沟—铁儿塬道路绿化规划里程10.44公里，可绿化里程9.6公里，栽植中槐、白蜡、花灌木等苗木3840株；二是乡村道路两侧需要提升的空白区域绿化面积31.5亩，可作业面积27亩，栽植侧柏、花灌木等苗木2995株。（3）完成临镇石村至觉德村旅游专线两侧空白区域种花种草200斤。（4）进行了国土绿化空间提升的调查，6月10日—6月20日，组织9人分4组对造林绿化空间规划调查，对我场管辖区384个、辖区外477个地块进行调查,为国家森林资源各项数据的变化提供依据。（5）进行了国家森林资源样地调查，8月2日—8月3日，组织8人对我场辖区内两个国家一类森林资源样地进行了详细调查。（二）天保工程方面1、签订天保管护合同22份，签订管护人员森林资源责任书22份，森林防火责任书22份，工区主任责任书5份。2、资源管护工作，做到管护档案完整规范，巡山记录详细真实，主管领导有批阅。并建立健全奖惩制度和考核奖惩措施，对管护人员按月、按半年和全年进行考核。3、按时完成季报、年报、公益林、“四到县”考核自查报告等工程信息，并及时上报。4、天保资金实行专户储存、专款专用、单独建账、单独核算。5、管护站（集体林管护站）制度健全，公示上墙，管护人员每月在岗巡护22天以上。天保工程档案有专人管理，专柜存放，档案真实完整。二、取得成效。（一）森林防火工作（1）加大护林防火宣传力度，认真宣传新《森林法》、《森林防火条例》、《野生动物保护法》、《延安市退耕还林成果保护条例》等林业法规。全方位经常性开展宣传活动，春节、清明、寒衣节在交通要道和林区路口设立固定宣传点三个。对上坟烧纸和过往人员进行登记和林业政策法律法规宣传；在主要路口设有防火二维码，对进入林区的车辆进行防火二维码扫描确保森林防火、森林资源的安全；（2）加大森林防火的宣传力度，定制短信防火通知10万条，计5000元。春节期间邀请延安市书协程军亭在临镇集会现场书写春联向群众发放，春节期间为林区群众发放春联2000余份，发放防火水杯200个，防火围裙1000块。新购买防火铁锹50把。油琚3把，风力灭火机3台。新采购防火车辆两台。一年来，利用集会宣传120余次。出动车辆巡回宣传200余次，张贴标语5000多条，发放宣传书、宣传单和宣传物品10000余份。做宣传横幅5幅，制作防火门，宣传喷绘34幅，制作砖墙喷绘40幅，刷写防火宣传牌、碑50块。（3）对临镇中、小学，官庄小学进行防火宣传活动，举行“小手拉大手、共筑防火墙为”，《致临镇镇学生及家长的一封森林防火公开信》给学生发放森林防火练习册500余本，宣传教育学生护林防火从我做起的主题活动。通过各种方式的宣传使我区域受教育群众达8万余人次；通过这些措施基本实现了林业政策家喻户晓、人人皆知，为确保林区稳定和防火工作奠定了坚实基础。（4）加强林场半专业扑火队管理，制订了全年半专业扑火队员训练计划，每年进行两次演练，对管护员进行了扑火知识培训和军事化训练，使扑火队员对扑火知识、体能、扑火技术战术得到提高，使他们都能够做到在紧急状态下召之即来，来之能战、战之能胜。（5）定期对防火器具进行维护，为提升我场的防火能力提供了保障。（6）建立健全基层护林防火组织，坚持群防群治，成立场、乡护林防火组织24个，村级护林员24人并对村级护林员进行了防火知识的培训。（7）严格火源管理，针对春耕生产、上坟烧纸、石油天然气生产经营等野外用火频繁的时间，严格执行野外火源管理制度，对重点林区等重点区域，火灾多发、易发地段，采取巡回检查，死看硬守的办法，确保防火工作万无一失。（8）积极完成了防火责任书的签订工作，共签订防火责任2329份，其中：家庭防火责任书991份，学校3份、供电、公路部门防火责任书2份，对痴呆傻人员进行造册登记，落实监护责任，建立连带追究制度签订责任书15份、坟场用火责任书289份、各村组17份、林区边缘地畔300米责任书617份，60岁以上老人监护责任书305份。驻地单位和生产防火责任书37份。安全生产200米责任书4份。管护人员森林资源责任书22份和森林防火责任书22份、工区主任责任书5份。（9）严格实行领导带班制度，各管护站在防火期坚持了24小时防火值班制度，确保信息畅通，随时通报情况。（10）树立了科学防火意识，制定切实可行、利于操作的森林防火预案，做到发生森林火灾后有章可循。做到了山有人管、林有人护、责有人担、火有人扑的生态安全职责。（二）林政资源保护工作（1）严厉打击破坏森林资源案件的查处。我场积极开展“2022护绿专项行动”，“违法违规私建别墅摸排情况”“禁种铲毒排查”“林区生活和建筑垃圾的查处”等行动。组织管护人员不定期进沟检查，一年来向森林公安大队移交案件一起抓获嫌疑人两名。通过严管、严查有力的打击了盗伐林木的不法行为。（2）卫片执法工作（2018年---2021年度）全部清零，其中遗留案件23起，违法面积1207885.8平方米，罚没款1082175.8元。2022年度卫片督查（95个图斑），外业调查以全部完成。为了便于卫片执法外业调查，我场购买平板一部。（3）公路、石油管线、电塔、放油气井场等临时占用林地的行为，坚决予以查处，要求必须先审批后施工、先对接后作业，禁止未批先占、少批多占、不批先干的现象发生。确保我区的林地资源和生态资源得到有效保护。（4）封山禁牧常抓不懈，全年来对辖区内的羊子、设施养羊户进行不定期清查行动。查处违规放牧案7起，通过严查使辖区内偷牧现象得到有效控制。（5）野生动植物的保护是一项长期的任务，我场组织管护人员认真开展“2022清风行动”，学习新修订的《野生动物保护法》宣传活动，组织人员不定期进行巡护，禁止在林区出现乱捕乱猎野生动物的违法犯罪行为。通过严厉打击，辖区内的野生动物得到有效的保护。（6）对辖区内的生猪、鸡、牛养殖户进行造册登记，确保辖区内没有疫情的发生。（7）对扫黑除恶专项斗争线索进行摸排登记，并建立台账。不定期在临镇集宣传扫黑除恶及破坏森林资源的违法犯罪行为。（8）为了提高管护站、管护人员的学习面，提高办案能力，实现案卷电子化我场给临镇管护站、杨家河管护站分别安装电信网线。（9）制定和完善各种制度的修订，与职工签订各种目标责任书，鼓励爱岗敬业，勤奋工作的职工，对慵、懒、散脱岗、漏岗，工作不作为职工进行处罚。一年来我场林政管护人员，为保护好我场现有的森林资源，确保生态安全，对在重点林区乱砍滥伐和盗伐林木的黑恶势力进行严厉打击。对在林区乱采滥挖等非法占用林地、毁林等破坏森林资源的违法行为进行了彻底的清理检查，确保了全场森林和林地资源的安全。对非法经营加工木材、收购林副产品行为进行了清理整顿。通过打击破坏森林资源和野生动物资源的专项治理活动，突出案件查处，一年来，办结林业行政案件32起，其中：偷牧7起、野外用火14起、改变林地用途5起，擅自进入森林高风险区案6起，处罚行为人32人次，罚没收入55270元。通过整治有力的打击了违法人员的违法行为，确保了林区秩序稳定。（三）认真开展林长制学习宣传，落实管护人员工作职责为牢固树立绿色发展理念，推进生态文明建设，建立持续、健康、长效的林业管理发展机制，根据《中共延安市宝塔区委办公室延安市宝塔区人民政府办公室关于印发<宝塔区林长制实施方案>的通知》，结合我场实际，一是制定了姚家坡国有生态林场林长制实施方案，仔细划分了林长、副林长、办公室、管护站站长、以及管护员的职责；二是成立了以场长为组长、副场长为副组长、各个管护站站长以及管护员为成员的林长制工作领导小组；三是对姚家坡国有生态林场林长制责任区责任划分进行了详细说明，明确林班划分（267个林班）以及责任落实。四是制定了姚家坡林长制公示牌，进一步明确了每个责任人的管护界限、面积、林班号以及工作职责。五是制定了姚家坡国有生态林场林长制关于责任区防火隐患大排查方案，建立了森林防火“五责”体系（定责、履责、查责、问责、评责），通过宣传教育、对重点人群的监管、对重点区域的排查、对重点时段的监测等方法加强森林防火工作，从而确保林长制制度的贯彻执行。三、存在问题。一是全体职工学习还不够深入，不能做到入心入脑达到学以致用。二是党建业务务工作开展的力度还不够，主动性积极性有待提高，缺乏活力。三是由于2021年10月份强降雨，导致场部33孔窑洞成危房，特别是13孔窑洞当时出现严重安全隐患，经区政府主要领导同意，进行了拆除，导致场里无办公场所，目前场里没有资金，建议局里对场里办公设施改建，给职工创造良好办公生活环境，调动职工工作积极性。四是场里技术人员严重短缺，林场工作人员严重不足，职工年龄老化，制约着林场发展。四、整改措施及下年工作打算。1、加强学习教育，认真学习贯彻党的二十大和习近平系列讲话精神，以及国家法律法规，持续深入开展廉政教育学习常态化制度化，不断提高干部职工整体素质。2、强化基层党组织建设，切实加强党员教育管理工作，引导广大党员干部充分发挥先锋模范作用。3、继续加强干部职工和单位内部管理，持续推进作风整顿常态化、长效化、制度化，增强干部职工的纪律意识。4、加大项目争取力度，充分利用林场的资源优势积极争取资金，为林场持续发展提供有力保障。5、完成上级交办的各项工作。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |