黄龙县城乡居民社会养老保险经办中心
发布时间：
2023-04-28 18:33
| 单位名称 | 黄龙县城乡居民社会养老保险经办中心 | |
| 宗旨和业务范围 | 为城乡居民提供养老保险服务。城乡居民社会养老保险，保费收缴，待遇享受，基金管理工作，监督指导城乡居民社会养老保险经办工作。 | |
| 住所 | 黄龙县中心街15号 | |
| 法定代表人 | 毕龙生 | |
| 开办资金 | 9.4万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 黄龙县人力资源和社会保障局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 6.95万元 | 7.39万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 7 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2022年。能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2022年度，我单位认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律法规、政策，按照核准登记业务范围开展活动：一、业务开展情况。1、全力推动政策宣传。一是充分发挥五级联动作用，于2022年5月扎实开展了政策下乡活动，以宣传居保政策、引导参保缴费、入户待遇认证、上门发放宣传品等方式，对行动不便、丧失自理能力的老人提供上门服务，切实做到送政于民、问政于民；二是在疫情防控形势复杂严峻的形势下，拓宽工作思路，于2022年3月30日通过网络会议形式，从基本业务政策、实际经办操作、重点难点解答、基金风险防控四个方面，对全县7个乡镇、3个社区的社保站负责人及养老保险工作经办人员开展了居保政策网络培训会议，增强了基层服务能力、提高了业务服务水平。2、严格落实待遇调整。2022年，我中心严格落实上级安排部署，于8月落实居民养老保险待遇调整，每人每月上调5元，并自7月开始执行补发，当月享受待遇调整7649人；于11月落实特殊军龄工龄补贴调整，按照身份类别，每年工龄每人每月分别上调0.48元和0.32元，自元月开始执行补发，当月享受待遇调整590人。3、全面优化服务模式。一是在县人社局的大力支持下，对业务大厅开展了升级改造工程，改工位式为柜台式，直面参保群众，实现工作人员与来访群众面对面沟通、心贴心服务；二是着力建设高素质队伍，窗口工作人员全面实行党员先锋岗，提供更贴心、更专业、更充实的优质服务。4、健全待遇审核机制。构建了县、乡、村、组四级联动机制，完善了待遇发放申请、复核、发放、退出工作流程；建立了待遇发放失败业务信息反馈处置机制，严控基金账户对私转账，严禁通过工作人员个人银行账户代发待遇；健全了岗责权限制约机制，围绕关键岗位、关键环节，进一步夯实了待遇发放内部管理控制制度，以制度管人、管事，贯穿于待遇发放全流程。5、强化开展内控建设。充分发挥“社保基金管理提升年行动”作用，再度梳理内部管理流程，切实提升内控水平，在上年度居保基金风险防控的经验上，将被征地农民社会保障基金、特殊军龄工龄补贴资金全部纳入风险防控范围，查处冒领八大员补贴16人3.16万元，已整改追回10人1.72万元，实现全部署、全排查、全防控，同时强化责任意识。对上年度已移交公安案件查处案件开展遗留问题处理工作，现场追回违规领取养老金1人，挽回基金损失1926元。6、深入稽核疑点数据。一是深入调研低保、特困、残疾等困难群体，按照应保尽保工作方案，全力保障应参保人群全面参保，切实维护群众切身利益。二是严格对照部、省、市下发疑点数据，持续开展违规参保、重复领待、死亡冒领、“假人”骗领、服刑人员违规领取问题，常态化开展数据筛查和查处工作。7、积极开展部门协作。一是持续推进与县乡村振兴局、民政局、残联数据共享机制，定期开展数据比对更新工作，为社保扶贫相关工作打下坚实的基础；二是扎实开展税务部门协同工作，明确职责分工，定期开展对账及数据比对工作，全力推进居保征缴进度；三是组织专人前往县人民法院，逐人逐案调查居保参保人员服刑情况，确保基金安全；四是深入调研人社系统各部门，建立了社会保障卡领域应用清单，提升了社保卡政策解读和服务能力；五是密切联系金融机构，强化社保卡管理，指导做好当年度首期社保卡到期更新工作、超过6个月未发放到人的社保卡清理工作，切实解决群众急难愁盼的问题。8、强化提升协同管理。根据4月14日延安市居民养老保险问题整改会议精神，为杜绝敬老院这一特殊群体管理难题，与县域内5所养老服务机构全面签订了《黄龙县基本养老保险管理服务协议书》，落实相关责任，严禁截留机构老年人社保卡及养老金，落实对丧失自理能力、无监护人的老人社保卡和养老金管理服务责任，建立健全了相关资金使用台账。9、积极参与系统开发。面对新形势、新环境、新要求，居保信息管理系统升级改造工程刻不容缓，在省社保局的精心组织下，我中心积极响应号召，派出王毅同志作为全省6名业务能手之一，先后两次前往省社保局深度参与系统建设开发工作，以全省通办、全业务入网、全流程监管为核心，积极建言献策，为我省居保事业高质量发展贡献黄龙经验、黄龙力量。10、持续开展社保扶贫。一是应保尽保，按月调查年满16周岁人员信息，实现工作常态化管理，对贫困人员参保情况及时掌握、及时更新、及时上报。截至2022年11月底，我县建档立卡贫困人员共计3562人，其中参加基本养老保险2965人（参加居民养老保险2958人，职工养老保险60人，机关养老保险3人），不符合参保条件未参加居保597人（16周岁以下336人，在校学生175人，死亡17人，参军6人），已实现居保参保全覆盖；二是应代尽代，对困难群体及时开展数据比对及标识工作，扎实开展未缴费人员核实工作，对到龄、死亡、参加其他保险等原因无需缴费的，开具了相关证明材料，做到了原因详实、不漏一人，截止2022年11月底，我县享受代缴保费1479人，代缴金额12.73万元，已实现代缴保费全覆盖；三是应发尽发，2020年12月31日，困难群体不受缴费年限到龄即领政策截止，为保障相关人员权益不受损，县居保中心安排专人负责，按月监督检查满60岁人员待遇发放情况，同时督促乡镇及时上报贫困人员待遇领取资料，截至目前，建档立卡贫困人员已实现待遇发放全覆盖；四是易地搬迁双服务，以按月更新易地搬迁服务对象台账为基础，扎根两个异地搬迁安置点，开辟了专用服务窗口，实现制度上墙，公布了县、镇、社区三级经办服务电话，明确了经办流程和岗位职责，同时强化督导迁入地主办、迁出地协办的服务模式。二、取得的主要社会和经济效益。（一）在“五个不出村”经办服务方式的基础上，启用保费征缴网格化管理模式，开通了陕西养老保险手机APP直缴、农行代收、办税服务厅征收等多元化缴费渠道，充分利用网络、微信等覆盖面广、互动性强、信息传播快等特点，最大限度地提升群众的知晓率和认知度，同时通过印发宣传手册、悬挂横幅、张贴标语、公开咨询电话、上门入户宣传等传统形式，让广大城乡居民普遍了解城乡居民养老保险制度的优越性。（二）利用手机APP帮助指导群众5600余人；发放宣传单、册等资料2万余份；设点政策宣传3次，制作悬挂横幅10余条，确保政策知晓达到100%。（三）自2018年11月全面启用社会保障卡发放养老金以来，社保卡使用率已达到97%以上。目前我县贫困人员100%参保缴费。实现了贫困人员应保尽保。三、存在的主要问题一是督导力度有待提升，受限于疫情原因，本年度下乡实地督导考察过少，对当前年度开通“陕西养老保险手机APP”村级机构账户工作计划执行不全面；二是宣传力度有待强化，本年度我中心宣传报道稿件数量、质量明显下落，忽视了宣传工作作用。四、改进措施。（一）继续加强城乡居保和被征地农民社会保障政策宣传。（二）及时引导广大城乡居民下载使用手机APP办理业务。（三）进一步普及使用社保卡发放养老金，定期组织经办人员开展业务培训和送政策下乡活动。五、下一步工作打算。（一）基础工作。1、城乡居民基本养老保险。一是强化与相关部门协作，结合全民参保计划，多渠道获取我县在籍人口基本信息，在自愿参保的基础上，强化政策宣传，鼓励符合条件的城乡居民积极参保；二是强化与税务部门协作，做好居保保费收缴，鼓励高档次缴费，增强参保群众长缴多得、多缴多得意识，稳步扩大基金积累；三是强化惠民政策落实，按时足额做好居保待遇发放，落实好待遇调整机制。2、社保与乡村振兴衔接。一是坚持应保尽保，及时对接乡村振兴局，按时更新社保扶贫台账，对符合参加居民养老保险条件的贫困人员实现100%参保率；二是坚持应代尽代，及时获取贫困、残疾、低保、特困人员名单，做好困难群体身份标记，兑现政府代缴保费政策；三是坚持异地搬迁双服务，扎根两个移民片区，全面落实原住地、搬迁点居保政策双服务。3、被征地农民社会保障。一是按照“谁征地、谁负责”的原则，及时制定被征地农民社会保障方案，做好被征地农民社会保障费收缴工作；二是积极对接国土资源部门，全面梳理被征地农民服务对象清单，按时足额发放被征地农民生活补贴；三是加大被征地农民参加职工养老保险缴费补贴政策宣传力度，鼓励有条件的被征地农民参加职工养老保险，按时足额发放被征地农民缴费补贴。4、特殊军龄工龄补贴。一是全面梳理13类特殊军龄工龄群体名单，明确服务对象；二是按照相关规定按时足额发放相关补贴，落实好待遇调整机制。5.社会保障卡管理。一是强化合作金融机构制卡监管，优化群众社会保障卡申领、挂失、补办办事体验；二是强化人社系统应用监管，梳理社保卡应用清单，做好社保卡普及工作。（二）相关工作。1.进一步梳理排查风险隐患。全面加强居民养老保险、被征地农民社会保障、特殊军龄工龄补贴相关基金资金使用情况监管，做好数据稽核工作、对比核查工作、违规查处工作，防范化解基金支付风险。2.进一步推进网络信息建设。以省社保局即将推出的新版信息管理系统研发理念为指引，提前做好职责分工、基础数据、服务模式准备，全力推进居保工作全省通办工作新格局。3.进一步强化基层政策指导。一是继续通过网络会议模式，适时组织全县居保业务培训，提升各级居保经办人员服务能力和服务水平；二是强化开展政策下乡活动，送政于民、问政于民，强化基层工作督导检查，确保各项措施落实落细。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 被延安市城乡居民社会养老保险经办处评为养老保险稽核工作先进单位 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |