汉中兴汉新区第四幼儿园
发布时间：
2023-04-27 16:53
| 单位名称 | 汉中兴汉新区第四幼儿园 | |
| 宗旨和业务范围 | 宗旨：为学龄前儿童提供保育和教育服务。业务范围：幼儿保育、幼儿教育。 | |
| 住所 | 汉中市兴汉新区惠府路南段 | |
| 法定代表人 | 鲁娟 | |
| 开办资金 | 80万元 | |
| 经济来源 | 财政全额拨款 | |
| 举办单位 | 汉中兴汉新区管理委员会 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 336.52万元 | 253.68万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 18 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2022年度，我单位严格执行《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》规定，按照宗旨和业务范围开展工作，无违反《条例》和实施细则的情况；无变更登记的事项。 | |
| 开展业务活动情况 | 一、2022年业务工作开展情况（一）园所基本情况我园属于汉中市兴汉新区，是一所全日制公办幼儿园，于2022年秋季建成并投入使用，占地面积5240平方米，建筑面积3150平方米，共设立9个班，可容纳270名幼儿。我园以“秉汉韵悦成长”为办园理念，积极开拓创新，凝聚了一群责任心强、甘于奉献、才华横溢，具有扎实的专业知识和科学教育理念的优秀教师，他们致力于兴汉四幼的每一位幼儿健康、快乐的成长。我园从事学前教育活动，为学龄前儿童提供保育和教育服务。我园设园长1名，教师11名，保育员岗位由班级三位教师轮流担任，保健医1名，保洁1名，保安1名，门卫1名，炊事员2名。其中教师本科学历9名，大专学历2名，幼师毕业教师5名。我园2022年开设3个班，所有老师对幼儿有很强的责任心和爱心，并能根据幼儿身心发展的实际情况制定计划进行保教。我园按国家规定办园，并根据上级收费文件规定收取教育费和生活费，将费用进行合理合法而有效的开支。（二）幼儿园管理与教育教学根据我园的特点，我园实行园长负责制，成立了园务会领导班子，设有园长一位(全面负责幼儿园工作)，保教主任一名(负责幼儿园教学和保教工作)，安保主任一名（负责幼儿园安全保障工作），后勤总务一名（负责幼儿园人事、总务、财务工作）。园长按《幼儿园工作计划》全面组织开展幼儿园管理工作，每周一召开例会，每周五召开园务会议，总结本周的工作以及讨论下周的工作安排。各部门严格按照本园的各项规章制度进行各自的管理工作。我园坚持正确的办园宗旨，结合本园实际的情况，建立了比较健全的组织机构和各种规章制度，各类人员岗位职责明确。建立严格考核制度、措施和完善激励机构，并能认真执行落到实处。逐步完善档案资料，分类归档。我园保教主任根据我园实际情况制定保教目标和学期计划，催促教师制定各班每学期、月、周保教工作计划，并定期检查教师的教案，合理安排幼儿一日活动，动静交替。户外活动每天不少2个小时，合理组织教育内容，以游戏为基本活动，有效促进每一个幼儿在不同水平上的发展。并定期对教师进行教育理论和幼儿常规的培训，去年的11月份举行了全园赛教活动，并认真作好评议，各种保教资料及时归档。为提高幼儿园保教工作质量，提高整体办园水平，根据《幼儿园教育指导纲要》及《3—6岁儿童发展指南》要求，我园坚持尊重幼儿身心发展的规律和学习特点，充分关注幼儿的已有经验，引导幼儿在生活和活动中生动、活泼、主动的学习。同时重视幼儿的个别差异，为每一个幼儿提供发展潜能，并在已有水平上得到进一步发展的机会和条件。（三）安全管理与卫生保健1.在园长领导下,保健教师每天定时深入厨房检查指导食品卫生和营养工作。严格执行各项卫生制度，非有关人员不得随便进入厨房。2.幼儿园的活动场地、房屋、大型玩具、体育器材等一定要符合安全要求,不能存在安全隐患，做到定期检查并作好《安全检查记录》。3.教师要严格按一日生活作息与要求来组织幼儿活动,并能做到活动有序，注意稳定幼儿的情绪，以免幼儿情绪浮躁，造成不安全因素。教师要切实作好晨午检工作，严禁幼儿把危险物品带到园内.教师要随时关注幼儿情况。户外活动时，每班必须有三位教师负责,活动前要认真检查活动场地及幼儿服装是否安全。活动要安排有序，不允许幼儿单独玩大型玩具，所有幼儿的举动要在教师的视线内。活动前后及时清点幼儿人数。4.幼儿园通过各种形式向幼儿进行交通、防火、防溺等安全教育,告诉幼儿不玩火、电线、插座等,并教给幼儿一些自我保护方法,增强幼儿自我保护意识。5.幼儿园要把好门卫关，入园、离园时要有值班教师守侯；户外活动时要关好大门,时刻注意不让幼儿单独离开幼儿园。（四）促进家园共育为了能更好的实现家园共育，需要各班教师与父母以儿童发展为中心，进行经常性的双向沟通。教师要随时向父母介绍孩子在园里的生活、学习情况，进步与不足；父母也要向教师反映孩子在家里的表现与变化。双方相互商讨、沟通，取得共识，有了共识才能真正做到家园共育。二、取得的主要社会效益或者经济效益在上级领导的关怀、全体教职工的努力下，我园一边完善管理模式，一边提升保教质量，各项工作有序稳定进行。2022年度,我园开设小、中、大三个班，共有幼儿56名，我园为二类园，保教费每学期750元。费用收取时，对大班9名幼儿按照国家政策免除保教费，其他收取费用进行合理合法而有效的开支。一年来，我园开展教研活动20余次，参与线上保教工作培训累计20余次，幼儿园一日活动组织6次。每周对各班级进行文明班级评比，每月对班级幼儿发放各项荣誉之星奖状；开展各班级主题墙和环创评比3次。举办秋季趣味运动会、十一国庆长画卷活动以及亲子手工大赛各1次。学期末，进行教师考核和优秀教师评比，我园有1名教师被评为“师德标兵”，1名教师被评为“优秀教育工作者”，三名教师被评为“优秀班主任”，3名教师被评为“优秀教师”，3名教师被评为“教学能手”。规范的管理、优良的师资，初步树立了汉中兴汉新区第四幼儿园良好的社会形象，并逐渐赢得了家长、同行的认可。存在问题及改进措施回顾一学期的工作，我们取得了初步的成绩。展望未来，任重道远，与成熟幼儿园相比，我们在硬件和软件建设上仍有较大差距。存在问题：1.安全工作责任制落实的力度仍需进一步加强。2.教学硬件和软件设施有待进一步完善。3.教师教学方式方法和专业知识有待提高。4.幼儿养成教育有待完善，有些幼儿行为习惯不够好，有待改正。改进措施：1.加强校园安全工作责任制，分工明确，责任到人，建设安全的校园环境。2.加大资金投入，增添移动黑板、教具、学具、玩具和图书，改善教学设施。3.教师不断改进教学方法，使课堂教学趋于多样化、趣味化、游戏化、生活化，达到使孩子在笑声中吸收营养，在欢乐中健康成长。4.通过班级主题教育活动、一日生活常规活动，加强各班级幼儿行为习惯养成教育。四、下一步工作打算1.加强幼教队伍建设，加强日常学习培训。支持鼓励教师参加多层次的教育培训，力促教师队伍素质明显提高。2.时常开展政治业务学习培训和日常教学观摩，不断改进和提高全园教师的幼教管理水平，为幼儿园的健康发展打下坚实基础。3.强化校园内部管理，提升工作效率。进一步建立完善各项管理工作制度，切实加强日常监督检查。4.始终坚持奖优罚劣，奖勤罚懒，充分调动全园教职员工的工作积极性和主动性，推动全园各项工作再上一个新的台阶。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |