延安市建筑业劳保基金行业统筹办公室
发布时间：
2023-04-19 10:34
| 单位名称 | 延安市建筑业劳保基金行业统筹办公室 | |
| 宗旨和业务范围 | 为建筑业劳保基金提供管理和服务。建筑业劳保基金的收取、管理、支付、调剂和监督；编报基金收支预算和财务报表。 | |
| 住所 | 延安市枣园路延安干部培训学院东楼3楼 | |
| 法定代表人 | 刘建社 | |
| 开办资金 | 353万元 | |
| 经济来源 | 经费自理 | |
| 举办单位 | 延安市住房和城乡建设局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 1228万元 | 1296万元 | |
| 网上名称 | 延安市建筑业劳保基金行业统筹办公室.公益 | 从业人数 10 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 本年度，能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及《实施细则》的规定，按照规定办理变更登记事项，依照宗旨和业务范围开展相关活动，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2022年，我办始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，全面贯彻党的十九大、十九届历次全会和二十大精神，坚决落实局党组各项工作部署和要求，着重在理论学习上下功夫，在舆论宣传上做文章。现将2022年度党建工作情况报告如下：一、业务工作情况2022年度省、市未下达我办目标任务指标。一年来，主要工作任务是落实好省住建厅关于停止收缴劳保统筹费用的后续清理退费工作,做好项目清算和资金拨付，做到应返尽返、应拨尽拨。截至2022年12月底,共完成项目返还319个，返还资金6673万元，遗属补助及六十年代精简费用229.08万元。二、党的建设、党风廉政建设及意识形态工作情况1、提高思想认识，加强组织领导。积极推进党建、意识形态和党风廉政建设工作责任制，压实主体责任，落实“一岗双责”职责。把党建、意识形态和党风廉政建设工作与日常工作同安排、同部署，全力打好党建、意识形态和党风廉政建设工作主动战，达到了齐抓共管的工作目的。2、加强理论学习，推进工作落实。利用政治理论专题学习、“三会一课”，固定党日，“党史”学习教育等形式，及时传达学习中省市和局党组关于党建，学习了党的十九届六中全会、中央纪委六次全会及《党章》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条例》、《党委（党组）全面从严治党主体责任规定》及《谈治国理政》（第四卷）等内容；学习了总书记来陕、来延考察重要讲话重要指示精神；学习宣传了党的二十大精神。认真贯彻落实市第六次党代会及局党组相关会议精神。为了将集体学习与个人自学有力结合，向全体人员人手一册分发了《党的二十大报告学习辅导百问》、《二十大党章修正案学习问答》、《党的二十大文件汇编》（口袋本）、《二十大党章600题》及《习近平谈治国理政》（第四卷）书籍。3、强化舆论宣传，引领正确导向。牢牢把握意识形态宣传主阵地，以社会主义核心价值观为引领，弘扬主旋律，传播正能量。组织开展了二十大精神知识测试、主题党日和“我为企业办实事”活动。严把图片关、文字关，加强信息发布审核制度，单位所有业务信息由支部书记审核后对外发布。加强网络安全管理，严禁职工通过单位网络和微信、QQ群传播和发布涉及敏感话题的言论、图片和视频等。在新冠肺炎疫情期间，党支部主动作为，及时宣传中、省市政策精神，深入社区、建筑工地开展疫情防控工作，坚决贯彻执行局党组的工作部署，及时了解职工的思想动态，主动担当作为，宣传党的方针政策，始终做到不信谣，不传谣，不造谣，加大正向引导力度，确保了网络意识形态安全。4、持续推进党的建设，扎实实实为民服务。一年来，在努力抓好政治理论学习的同时，开展了固定党日、政治生日等活动。集体观看了警示教育片《金融反腐正风纪》、《背离初心的国企蛀虫》。通过各项活动的开展，提高了党员干部的思想觉悟，突出了党性锻炼，提高了组织生活质量。按照党建工作上级抓书记，书记抓落实的工作机制，通过召开党员大会、组织生活会、党员讲党课，组织参观学习、做读书笔记、交流心得体会的形式，进一步加强了党建工作，深入总结党组织创造的新经验，及时转化为制度成果，建立了作风建设长效机制，严格落实AB岗、一次性告知制度，教育党员干部践行廉洁自律，以求真务实的作风推进各项工作，营造风清气正的工作氛围。二、存在的主要问题1、政治理论的学习还不够深入、不够扎实，需要进一步增强学习的自觉性。2、党组织的活动还不够丰富、不够新颖，需要进一步的开拓创新。3、随着网络的普及应用和新媒体的日益发展壮大，人人都能够随时随地发表观点、看法、评论，因而网络舆情监管、防控的难度不断增大。三、2023年工作计划2023年，我办将按照局党组的安排部署，进一步深化思想认识，强化责任担当，推动工作落实。重点抓好以下几方面工作：1、加强理论学习引导。强化政治理论学习，提升干部队伍的政治素质与业务能力,深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神。2、持续抓好党建、意识形态和党风廉政建设工作责任落实。全面落实党建、意识形态和党风廉政建设工作,完善工作机制，细化党建、意识形态和党风廉政建设工作职责，加强上下联动，主动作为、依法作为，将意识形态领域风险防控作为日常工作，时时关注，处处留意，及时发现问题隐患,努力提升舆论引导能力。3、抓好宣传舆论引导。加强宣传思想文化队伍建设，把握全面贯彻落实党的二十大精神开局之年和“十四五”承上启下之年的契机，加强正面宣传，以典型引领,凝聚人心，传递社会正能量，把社会主义核心价值观建设落地落实。4、提高服务意识，确保工作落实。务必牢记初心使命，进一步增强干部职工的服务意识、责任意识，不断提高工作人员的服务水平。严格按照上级要求的时间节点，持续做好项目劳保费用清理退费的审核、报送及拨付工作。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |