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西安市第七十六中学

发布时间: 2023-04-18 09:49
单位名称 西安市第七十六中学
宗旨和业务范围 实施初中义务教育,促进基础教育发展。初中学历教育。
住所 西安市未央区未央宫街道办事处讲武殿村
法定代表人 高建利
开办资金 277.76万元
经济来源 全额拨款
举办单位 西安市未央区教育局
资产损益情况
年初数(万元) 年末数(万元)
310.71万元 279.07万元
网上名称 从业人数  59
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 2022年,能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及《实施细则》的规定,按照宗旨和业务范围开展相关活动,没有违法违规等情况。
开展业务活动情况 一、按照登记的宗旨和业务范围开展了以下五个方面的业务活动:(一)以党建为引领,坚决做好教育教学工作的强大后盾和政治保证:1.深化思想建设。我支部坚持党员学习教育常态化,加强党员的政治理论学习,组织全体党员认真学习党的十九届六中全会精神、党的二十大报告文、党章等,提高党员的党性修养,坚定政治信仰。2.夯实组织基础。支部认真落实“三会一课”和“主题党日”制度,严肃党内政治生活。一年来,我们召开了“加强师德师风建设,努力成为‘四有好老师’”、“学习榜样精神,传递榜样力量”、“礼赞党的二十大”等主题党日活动,有效提高了党组织的影响力、战斗力、向心力和凝聚力。3.探索党建特色。我们积极探索党建工作123模式,即落实党建工作责任主体,提升管理水平和教育教学质量,开展“三亮三争三树”活动,引导党员自觉弘扬社会主义核心价值观,养成良好的师德行为习惯,塑造为人师表的良好形象。4.强化责任担当。支部积极开展“依岗承诺转作风”活动、设立党员示范岗,党员主动佩戴党徽,亮出身份、亮明职责,号召所有党员强化责任担当,积极主动作为,推动作风建设与岗位职责有机融合。(二)加强教师队伍建设,加强教学教研管理,全面提高教育质量:1.组织教职工学习教师职业道德规范和有关法律法规,提高教师依法执教的自觉性。鼓励教师大力发扬“敬业奉献、勤业爱岗、乐业爱生、创业开拓”的精神。通过学生评教、家长评教、同行互评,加强教师职业道德的考查力度,整顿师德方面存在的问题。2.我校为教师专业发展搭建多层次发展平台,组织全体教师参加校本培训、“名校+”培训、区级培训、省市级培训等,内容涉及新课标培训、课堂教学改革、班主任论坛、校园安全、疫情防控等方方面面,更新教师的理念、教学方式、师生关系等都在悄然发生着积极的变化。学校同时注重对青年教师的培训,完善了“青蓝工程”培训制度:举办了第八次“青蓝工程”启动仪式,在老教师的引导帮扶下,青年教师的业务水平均有较大的进步。3.抓好教学常规,加强质量检测的精细化管理。我们严格执行国家课程计划,开齐学科、开足课时,制定操作性较强的教学工作计划,严抓教学常规的落实。优化教学时间,细化常规管理,通过激情早读、激情早操、安静自习、领导推门听课等措施提高了学生在校学习效率,赢得了家长好评。4.加强校本课程建设,促进学生个性发展。学校结合地方区域特色、学校特色,邀请名家名人进校园,协助我们开设了经典打击乐、科技小发明、书法、国画、机器人、葫芦丝、健美操、校园歌手、经典诵读等特色课程。课后服务形式多样,内容丰富,取得了较好的效果。5大力加强教学管理,想方设法提高教学质量 。在优秀学生相对较少的生源情况下,全体老师凝心聚力、明确目标,狠下功夫,默默耕耘,2022年中考取得了较好的成绩,王馨雨、李恩泽、贾玉婷、雷佳瑶等多名优秀学生分别被铁一中、交大附中、市85中、高新一中等省级示范高中录取,大大提升了我们的信心和学校的社会声誉!6.我校贯彻“向教研要质量、以教研促发展”的理念,积极鼓励教师投身学科课题研究工作。何燕、李金阳校长市级小课题成功结题;吴申虎、王志春、严盈等近20位老师的校级小题正在进行。开展中考试题练习、考核、评价、分析系列活动,引导教师对中考知识点、考题意图、答题技巧等进行探究学习。(三)坚持五项管理、五育并举,培养学生良好的行为习惯和优秀的心理品质1.我校在加强硬软件提升的同时,五育并举,校园卫生、自行车摆放、垃圾分类、纯净水管理、楼道安全巡查、校园规范检查、营养餐检查、文明礼仪检查、中午留校学生检查等岗位都由学生在老师的指导下,自治自管,学生的责任心和各方面的能力都得到了锻炼和提升。2.在全校开展以中学生日常行为规范、中学生守则、76中一日常规为准则,争做优秀学生的活动,用综合素质评价的细则对学生进行全面细致的德育量化考核。校团委成立课间秩序维护队,志愿者上岗维护课间秩序,为学校的文明之风的形成做出自己的贡献。3.校团委通过丰富多彩的各类活动,将思想道德教育内化为学生前进的动力。一是充分发挥班级黑板报、校园宣传橱窗等的宣传功能,先后举办了《建党百年感恩有你》、《安全与我同行》、《学习党的二十大精神》、《欢庆国庆》等主题班会及板报评比,拓展教育阵地,营造校园文化。二是织学生观看2022年的开学第一课、少先队主题队课、天宫课堂等集体课程,让学生感知今天的幸福来之不易,帮助广大青少年传承中华传统美德,更加热爱我们的祖国,立志为祖国的繁荣富强做出自己的贡献。三是开展“明身份守纪律”系列主题活动。通过“佩戴红领巾”、“团员亮身份”、“主题晨会”等系列活动,让亮身份明使命思想深入人心,从学校延展到家庭,从而在社会上开出圣洁之花。(四)强化安全教育,努力营造风清气正的平安校园。1.全校各部室、各位老师明确了岗位安全职责,制作了岗位安全职责标牌,以提醒每位老师时刻注意言行举止的安全规范;严格白班、夜班值班制度,做好记录;认真开展每月一次的消防安全应急疏散演练。2.狠抓对校园老旧、有隐患的设施维护和防范,做到及时发现、合理规划、立即消除、不留死角,为学校的稳定和发展打下了坚实的基础。3.完善重大疫情及传染病防治及应急处置机制,健全各项安全工作制度,严格执行安全工作责任制,注重安全知识宣传和防护力度,坚持依法治校,主动接受群众监督,营造健康晴朗的发展氛围。二、取得的主要社会效益和经济效益:1.学校通过常规管理二星级学校验收。2.投入资金近50万元,对全校18个教室安装了智慧黑板。3.白星波、吕增锋老师参加了未央区“创新课堂大赛”并顺利进入市级决赛。4.田文杰、刘文彬2位老师的论文获市级一、二、三等奖。5.何燕、李金阳老师市级小课题成功结题。三、存在的问题及改进措施和下一步工作思路:(一)存在问题:1.学校特色发展不明显,校园环境设施有待提升改造。2.学校管理水平有待升级,行政效能不高。3.学生管理、教研水平不高,教育理念有待更新。4.党员模范带头作用发挥不够。(二)改进措施和下一步工作思路:1.加强与上级联系,争取资金支持,进一步改善学校硬件设施。2.加强学校管理工作的学习与就研讨,明确层级管理目标、职责、提高管理效能,提升学校品质。3.加大教师培训力度,提升教育理念,积极探索大单元教学模式,小组管理及评价,促进师生共同进步。4.加强政治学习,提升党员政治素养,锤炼过硬品质。
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