榆林市横山区雷龙湾镇卫生院
发布时间：
2023-04-17 08:24
| 单位名称 | 榆林市横山区雷龙湾镇卫生院 | |
| 宗旨和业务范围 | 为人民身体健康提供医疗与预防保健服务，常见病多发病护理，恢复期病人康复与护理，预防保健，卫生技术人员培训，合作医疗组织与管理。 | |
| 住所 | 榆林市横山区雷龙湾镇本街 | |
| 法定代表人 | 高伟 | |
| 开办资金 | 528万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 榆林市横山区卫生健康局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 482.17万元 | 433.23万元 | |
| 网上名称 | 榆林市横山区雷龙湾镇卫生院.公益 | 从业人数 14 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2022年，我院遵守国家相关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，无违规违法等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2022年度，我院在区卫生健康局领导下，认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策，按照核准登记业务范围开展活动，主要做了以下几个方面的工作：一、积极开展新冠肺炎疫情防控工作1.我院成立了新冠肺炎疫情防控工作领导小组，制定了《新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控应急预案（试行）》；2.全年在各防控点安排医护人员进行值班轮岗，对来往车辆和人员进行体温监测、信息登记，核酸采样等，构筑起了群防群治抵御疫情的严密防线；3.严格按照疫情防控工作要求进行预检分诊，规范设置预检分诊处、留观室、发热门诊，并制定了发热患者就诊应急预案，同时加强了医护人员个人防护培训；4.积极组织医务人员不断学习新型冠状病毒感染的肺炎治疗、防控方案，着力提升医务人员防控能力；5.严格按照《医疗机构消毒技术规范》对诊疗环境、地面、器械等进行定期消毒，规范并完善消毒记录、医疗废物处理记录；二、认真落实“十四五”国民健康规划部署健康扶贫成果同乡村振兴有效衔接1.我院积极学习国家卫生健康委相关文件精神及会议精神，定期召开健康扶贫成果同乡村振兴有效衔接的专题推进会议；2.持续深化健康扶贫成果同乡村振兴有效衔接工作，对全镇8户26名建档立卡农村贫困人口建立救助台账，目前我院共管理大病患者42名，慢病患者111人。3.建立了3支家庭医生签约服务团队，对辖区常住居民完成了签约服务。三、努力推进落实国家基本公共卫生服务工作2022年，为打好公共卫生保卫战，我院建立了健全的公共卫生工作机制。一方面，卫生院大力宣传，积极营造良好的舆论氛围，并采取多举措，实行院室协作、齐抓共管，形成了一个密不可疏的公共卫生工作网络体系，为宏观调控公共卫生沿着预设的轨道顺利行进打下了坚实的组织基础；另一方面，院里积极提倡真抓实干，不走过场，要求广大职工务必做到“腿勤”、“嘴勤”、“手勤”，对所包村的情况要了如指掌，把建好健康档案当作做好公共卫生工作的重中之重。从6月开始到7月底，卫生院为全镇所有居民进行了一次全面健康体检，同时进行全面登记建档完善工作。各个项目具体总结如下：1、健康档案管理：我辖区内常住居民9022人，截止目前累计建档8404人，累计建立电子健康档案8272人，其中规范化电子健康档案累计建档8281人，建档率达91.79%，新建档案数68人，档案维护更新4580人次，档案使用率51.68%。2、健康教育工作：我院共计发放健康教育印刷资料43725余份；播放健康教育音像资料125次，累计500小时；更换健康教育宣传栏共54期；开展公众咨询活动共计18次，受益约1500人次；举办健康教育知识讲座12次，受益约802人次。3、预防接种工作：完成了16次冷链运转，累计接种新冠疫苗112人次,二类疫苗共接种444剂次。2022年辖区内出生所有儿童接种信息实35人，建卡建证35人，建卡建证率100%。开展了入托入学接种证查验、“妈妈班”知识讲座和4.25全国预防接种日宣传活动。每学期开展一次集中核查儿童接种卡、证，并及时查缺补漏、补种。每年督导托幼机构和小学2次。4、0-6岁儿童管理：全镇0—6岁常住儿童182人，健康管理153人次，管理率84.1%。儿童肥胖筛查和健康指导132人次，眼保健视力检查148人次，活产数35人，新生儿访视32人，访视率91.43%；0—6岁儿童死亡0人。5、孕产妇管理：辖区内共有35人分娩，全部为住院分娩，住院分娩率100%；产后在本区休养32人，产后访视32人，访视率100%。高危孕产妇3人，无孕产妇死亡。对辖区的孕产妇定期进行访视和健康生活方式指导。6、老年人健康管理：我院辖区常住人口统计65岁以上老年人940人，我院组织人员已完成一年一度的老年人体检活动，共体检722人次，体检率达到了76.81%。7、慢性病管理工作：我院共管理高血压患者1230人次，健康管理率为89%，规范管理率为75.75%，累计随访4102人次，筛查4102人次，其中进行健康体检653人次；糖尿病患者214人次，健康管理率为94.74%，规范管理率为73.69%，累计随访931人次，其中进行健康体检177人次，全年累计筛查4693人次。8、严重精神障碍患者管理：截止2022年12月底，我院共管理严重精神障碍患者39人，其中病情稳定38人，1人死亡，累计随访154次，健康体检30人。9、卫生监督协管：对各村卫生信息员进行了1次集中培训、卫生计生监督协管知识宣传2次，累计监督检查饮用水卫生6次，医疗机构日常巡查28次，学校卫生巡查2次，公共场所巡查2次，非法行医巡查28次，计划生育巡查28次，食源性疾病巡查28次，制作卫生监督意见书38份。10、结核病患者健康管理：2022年管理结核病患者1人，已服药满疗程，病情好转。四、进一步提高医疗业务水平（1)2022年完成门诊量10040人次，门诊收入约64.4万元；（2)收治住院病人157人次，住院收入22.5万元。五、严格贯彻落实安全生产、扫黑除恶工作开展业务活动情况为严格贯彻落实安全生产、扫黑除恶精神，成立以院长为组长的领导小组，夯实责任，定期自查，加大宣传，营造氛围，确保了日常工作平稳运行。六、取得经济社会效益本年总收入4274464.27元，其中财政拨款收入2913124.41元，医疗收入1647293.41元，事业收入868818.68，其他收入492521.18元。七、目前存在的问题1.由于日益加大的工作量，人员配备不足导致工作不能有效分配；2.随着社会的发展，医疗技术水平的更新，目前医院的设备已经不能满足人们群众的需要，给医院工作人员和患者都带来了种种不便。八、整改措施1.联系上级部门，报告人员短缺问题，申请充足壮大人员力量：2.积极改善医务人员工作及生活环境，提高部分临聘人员新资水平，努力减少人员流出，强化队伍建设。九、下一步工作计划1、进一步抓好医院管理，加强村卫生室人员管理，做好国家基本公共卫生服务工作。2、加强学习，带领医院公卫人员外出学习，取他人精华，完善自身不足，继续加强公共卫生服务工作，切实提高辖区人民的获得感与满意度。3、拓展业务学习渠道，鼓励员工进修学习，参加业务培训，积极参加职称晋升考试，进而提高员工医疗专业技术水平。4、随着卫生院功能定位的逐渐稳固和药品零差率政策等项医改政策的贯彻执行，卫生院公益性管理体制凸显，卫生事业逐渐步入良性发展轨道。我院将确立以安全生产为基线，基本医疗、公共卫生、医疗保障为基点，以推进医改、保障就医、服务民生、建立新形势下的和谐医患关系为基本面的点—线—面的管理模式，促进团队协作，初步实现管理科学化、决策民主化、信息公开化、服务多元化的目标。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 《医疗执业许可证》证书号：PDY75170261082311C2201有效期限自2019年10月17日至2024年10月16日 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |