单位名称 | 彬州市劳动服务中心 | |
宗旨和业务范围 | 开展失业保险扩面、基金征缴、审批失业人员、发放失业保险金,开展就业、创业、职业技能培训,开展全县劳务输出工作,开展公益性岗位工作,办理创业促就业小额担保贷款业务。 | |
住所 | 彬州市泾河新区社保大厦院内 | |
法定代表人 | 何静丽 | |
开办资金 | 143.09万元 | |
经济来源 | 全额拨款 | |
举办单位 | 彬州市人力资源和社会保障局 | |
资产损益情况 | ||
年初数(万元) | 年末数(万元) | |
86.22万元 | 34.36万元 | |
网上名称 | 彬州市劳动服务中心.公益 | 从业人数 22 |
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2022年、始终遵守国家有关法律法规及《事业单位登记管理暂行条例》、《实施细则》规定,本单位没有变更登记,违法违规等情况。按照宗旨和业务范围开展相关活动。 | |
开展业务活动情况 | 2022年,按照咸阳市人社局及我市人社工作安排部署,我中心围绕“稳就业、保就业”工作主线,全面做好就业创业培训、就业援助、转移就业、创业贷款、失业和工伤保险等工作。截止12月底,我市共开展职业技能培训3090人;劳动力转移就业稳定在10.8万人以上,创劳务收入17.6亿元;城镇新增就业4388人。发放创业担保贷款5123万元,创业带动就业1051人。现将具体情况汇报如下。工作开展情况和产生效益(一)、贯彻落实就业优先政策,保障居民就业。一是积极做好就业困难人员帮扶。2022年,我市对夫妻双方下岗、“4050”人员和去产能职工等困难人员进行重点帮扶,公益性岗位安置各类就业困难人员46名。二是扎实做好城镇新增就业指标统计比对录入工作。根据省市要求,我中心及时对城镇新增就业人员信息进行筛选比对工作,对就业核实人员、城镇登记失业率及资金使用情况等有关数据进行统计报送,并及时录入《陕西省公共就业服务信息系统》,实现就业状况实时监测。预计到12月底,2022年,我市城镇新增就业人数4388人,完成市上下达年度任务3850人的113.9%失业人员实现再就业1194人,困难人员实现再就业506人。三是积极做好“4050”就业困难人员社保补贴办理。2022年,按照省咸有关政策文件,我中心对因企业改制档案在市劳动服务中心托管的失业人员中“4050”灵活就业人员自主创业人员办理社保补贴52人,补贴资金18.48万元。(二)、积极组织开展富余劳动力转移,实现稳定就业。一是强化就业政策宣传。2022年,我中心干部深入市域内各企业、各镇(办、管委会)宣传稳就业政策,累计张贴宣传单1.6万余份。在陕西城乡就业报、咸阳日报、今日头条等媒体发布就业工作动态40余条。二是加强职业技能培训。预计到12月底,职业技能培训完成3090人,完成年度任务3000人的103%,其中:创业培训59期1475人、就业培训31期1545人、企业职工培训2期70人。三是积极开展“线上线下”招聘活动。全市开展“春风行动及就业援助月”、高质量就业春季招聘会活动、线上就业招聘会23场次,提供就业岗位2950个,达成就业意向594个,实现就业362人,其中脱贫人口154人。四是积极稳妥做好职业介绍补贴发放。共发放职业介绍补贴70人3.5万元。预计到12月底,我市农村劳动力转移就业达到10.8万人,创劳务收入17.6亿元。五是乡村振兴各项工作顺利开展。2022年,发放脱贫劳动力务工交通补助210人9.2037万元,其中,跨省交通补助202人9.0937万元,省内8人1100元。脱贫劳动力一次性创业补贴共申报6人,已补贴1人5000元,4人正在资金申请拨付中,1人正在公示期;就业帮扶基地认定北极、义门、城关3个正在完善资料之中;脱贫劳动力求职补贴1人500元,正在审核公示;继续巩固社区工厂和帮扶车间,共吸纳就业209人,其中脱贫劳动力和监测对象54人。(三)、加大创业担保贷款发放力度,促进创业带动就业。1、强化贷款政策宣传。2022年,我们利用“春风行动”招聘现场、手机微信、朋友圈等平台宣传创业担保贷款政策。同时,我市共开展创业担保贷款政策进创业培训课堂30次,参加市级各类宣传活动10场次,发放创业担保贷款政策宣传资料6000余份,有效地提高了创业担保贷款政策知晓率。2、全面推行线上办理。我们结合“数字人社”建设,全面推行创业贷款线上申请、线上审批,确保创业担保贷款业务全面实行微信陕西省创业担保贷款网平台办理。发放创业担保贷款312笔5123万元,创业带动就业1051人。(四)、认真落实失业保险纾困惠企政策,做好稳岗就业工作。2022年,我市积极推行“免申即享”直达企业政策,帮助企业降低成本,助力企业渡过难关,共为全市39家大中小微企业8375人享受稳岗返还资金328.14万元。积极做好失业保险待遇支付,失业保险新增扩面720人,完成咸阳市下达任务600人的120%,失业保险金征缴共1104.55万元。享受失业保险待遇30.3万元,为失业人员代缴医保费4.8万元,发放失业补助金3.68万元,兑付技能提升补贴3.4万元,落实促进大学生就业及时为企业发放“一次性扩岗补助金”2.4万元,发放物价礼贴0.08万元。(五)、认真执行工伤保险阶段性降费政策,支持企业加快发展。2022年,我市工伤保险参保单位429个,累计参保人数36122人,扩面新增800人,基金征缴1081.16万元。拨付待遇1067.71万元,其中定期待遇305.67万元,医疗待遇209.94万元,伤残待遇201.73万元,工亡待遇351.37万元。根据《人社部财政部税务总局关于阶段性减免企业社会保险费的通知》要求,目前,我市享受降费单位313个,降费金额274.41万元。二、存在问题和整改措施一是就业形势依然严峻。我市失业人员、失地农民、高校毕业生、复退军人、新生劳动力数量不断增加,就业困难群体就业难度依然较大。二是自主创业意识不强。受个人文化程度、经济状况、社会阅力等方面制约,自主创业意识依然不强。三、下一步工作打算一是扎实开展就业扶持政策,保障居民就业。坚持实施就业优先政策,积极拓展就业渠道,促进退役军人、农民工、就业困难人员等重点群体就业。2023年,我市计划城镇新增就业3800人,失业人员实现再就业900人,困难人员实现再就业300人以上。二是加大劳务输出工作力度,实现稳定就业。继续加大就业创业培训工作力度,努力提高创业成功率、提高就业技能水平,努力实现稳定就业。实现农村劳动力转移就业稳定在8.8万人左右,创劳务收入14亿元。三是加大创业担保贷款审核发放力度,以创业带动就业。我们继续加大“数字人社”建设力度,全面推行网上办理,彻底解决群众最后一公里问题。2023年,发放创业担保贷款3500万元,创业带动就业750人左右。四是积极争取省市稳岗返还补贴,做好援企稳岗。2023年,我们在确保失业保险失业人员待遇正常发放的同时,积极拓展新增扩面任务,争取省市稳岗返还,维护职工权益,帮助企业克服疫情影响,共渡难关,稳定用工,鼓励企业尽量不裁员或少裁员,积极发挥失业保险稳岗政策效应。五是加大工伤保险政策宣传,提升参保率。我们充分利用各企事业单位大屏、乡村大喇叭、微信朋友圈、就业政策、脱贫攻坚宣传活动,开展工伤保险政策宣传,扩大知晓率,提升参保率,做到应保尽保。 | |
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