彬州市非税收入事务中心
发布时间：
2023-04-04 16:48
| 单位名称 | 彬州市非税收入事务中心 | |
| 宗旨和业务范围 | 管理预算外资金，落实“收支两条线”管理规定。管理预算外资金征收工作，实行收费统管，落实“收支两线”管理规定，管理全市行政事业性收费票据。 | |
| 住所 | 彬州市财政局办公大楼 | |
| 法定代表人 | 伊周彬 | |
| 开办资金 | 6571.94万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 彬州市财政局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 6433.86万元 | 6292.43万元 | |
| 网上名称 | 彬州市非税收入事务中心.公益 | 从业人数 9 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2022年,能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照《事业单位登记管理暂行条例》要求于2022年12月进行法人变更登记，法人由苏崇东变更为伊周彬。非税中心按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 一、2022年工作成果2022年，我们非税收入事务中心按照财政工作会议总体安排，认真贯彻执行我市减税降费、优化营商环境等相关政策措施，扎实开展纪律作风“大扫除、大整顿”活动，切实抓好“七抓七促”工作措施的落实，确保我市非税收入工作沿着制度化、规范化、精细化轨道安全顺利进行。截至11月30日，我市累计完成非税收入20775.21万元。其中：行政事业性收费12788.70万元；政府性基金7074.73万元；罚没收入911.78万元。为缓解我市财政收支矛盾，提供了坚强的财力保障。二、2022年工作总结一年来，我们非税中心全体干部职工不畏难、不惧险、不怕苦，凝心聚力、戮力同心，圆满完成了2022年度各项工作任务，取得了较好成绩。（一）、抓政策措施落实，促非税工作顺利开展。为了认真贯彻落实中省市各项减税降费政策，积极营造公平、公正、公开、透明的营商环境。2022年，我中心对中省市下发的各项减税降费文件及时通过财政网站进行转发；对中省市明令取消的收费项目、降低收费标准、提高征收起点等减费降费政策，我中心及时深入执收单位督促检查，并要求各执收单位按照时间节点，不打折扣，不搞变通，严格执行到位，坚决做到文到即办，确保了我市非税工作顺利开展。（二）、抓纪律作风整顿，促财政干部作风转变。为进一步严明工作纪律，规范工作程序，约束工作行为，转变工作作风。2022年，我中心将纪律作风整顿作为我们的重点工作来抓。一是修定完善相关规章制度。根据非税工作性质及制度执行情况，我中心及时将现行的工作制度、请销假制度、财务管理制度、公章管理制度、车辆管理制度等一系列规章制度进行了修定完善。二是认真开展“大扫除、大整顿”纪律作风整顿活动。对在工作中存在的思想僵化、精神不振、工作不实不细、事业心不强、纪律松驰、作风涣散、办事拖拉、推委扯皮等突出问题，我中心利用一个多月时间对存在的问题进行了专项纪律作风整顿。（三）、抓监督检查成效，促非税工作规范开展。为进一步强化检查力度，规范收费和基金管理程序，提升检查成效。2022年，我中心及时成立了两个非税收入监督检查组，对全市43家非税收入单位，24项行政事业性收费，2项政府性基金的收费标准、规费上缴、票据使用等非税工作开展情况采取听汇报、查阅资料、检查账务等方式，利用一个多月时间进行了全面监督检查。对检查出的非税收入资金不能及时足额上缴非税收缴专户，政府性基金、行政事业性收费征收不到位等问题，我中心及时下发了催缴通知书，并要求各执收单位及时组织人员，深入被征收单位，按照征收标准，足额征收欠缴非税资金。（四）、抓清收清缴力度，促煤炭规费及时入库。2022年，我中心把清收清缴历年各煤矿欠缴的煤炭规费作为我们的一项重点工作来抓。依据《原彬县县委书记张胜利同志任期经济责任履行情况审计决定》及市委办派送我单位的煤炭规费清缴《交办单》。我中心第一时间召开主任办公会议，成立了以苏崇东主任任组长的煤炭规费清收清缴工作小组，全面负责煤炭规费的清收清缴工作。为确保此项工作顺利完成，工作小组深入彬煤公司、大佛寺煤矿达20多次，多方联系，积极沟通，采取领导协调、工作小组驻矿催缴等方式，截止11月底，累计清收清缴煤炭规费230万元。2023年，我们将继续加大清收清缴力度，积极协调，有效衔接，确保欠缴的煤炭规费及时足额入库。（五）、抓非税收入收缴电子化运行，促政府非税收入管理水平提升。为进一步推动我市非税收入收缴电子化改革，按照《咸阳市非税收入收缴电子化改革推广工作实施方案》，成立了我市非税收入收缴电子化改革领导小组，制定了《彬州市非税收入收缴电子化改革工作实施方案》，对全市执收执罚单位和非税收缴相关业务人员从非税电子票据的申领、项目挂接、电子缴款通知书开具、扫码缴款、申请退付等方面进行了全面培训，确保了我市电子化改革顺利推进。截止2022年1月1日，我市非税收入收缴电子化正式上线，全市27个非税收入单位全面启用“陕西省非税暨票据管理一体化平台”，目前我市非税收入收缴电子化系统运行正常，进一步促进了我市政府非税收入管理水平。（六）抓基层党支部建设，促党建工作深入开展。2022年，我支部把抓基层党支部建设作为推动中心工作的“第一抓手”，充分发挥党建引领作用，推动基层党组织建设和各项工作齐头并进、深度融合、全面进步。一是创建标准化规范化党支部。按照财政局党委安排，我中心党支部依据市委组织部《彬州市党支部标准化规范化建设实施方案》，制定创建方案，对表对标，严格标准，认真实施。目前，标准化规范化党支部已经全面建成并投入使用。二是积极开展党支部活动。2022年，我支部先后组织开展了“弘扬体育精神，展现自我风采”职工乒乓球比赛、“践行使命守初心，助农抢收解民忧”我为群众办实事实践活动，同时还组织全体党员干部深入小区开展疫情防控志愿者服务、上街开展“文明劝导”、赴永乐村开展帮扶解困“送温暖”等一系列丰富多彩的党支部活动。通过以上活动的开展，使党员干部思想境界得到了洗礼，政治素养得到了升华，工作作风、为民服务意识也得到了提升。三、2022年存在问题2022年，我们尽管超额完成了全年既定的各项目标任务，取得了令人瞩目的突出成绩，但客观辩证地回顾和分析，工作中还存在一些不容忽视和亟待解决的问题：一是大部分同志，尤其是青年同志学习不积极、不主动、不扎实，学习的主观能动性不强，对政治理论学习不够深入，对减税降费、非税收入相关政策一知半解，不能学深悟透、融会贯通，综合素质和业务能力有待进一步提升。二是个别同志纪律观念淡漠，纪律性不强，工作不认真，作风漂浮、主动性不强，不能沉下心，扑下身子认认真真干好本职工作；工作缺乏主观能动性，无创造性工作意识，遇事拖沓，办事推诿现象比较突出，纪律作风整顿有待进一步加强。三是个别非税收入单位工作开展不细不实，不能严格执行非税收入管理规定，存在规费上缴不及时、票据管理不规范、账务处理、公示牌更新不及时、罚没证到期未更换等突出问题，监督检查工作力度有待进一步加大。四、整改措施一、加强学习抓人员素质提升。2023年，我中心将把加强干部职工的政治理论和业务知识学习列入重要议事日程，切实抓紧抓好。一是教育和督促干部职工真正树立起终身学习的观念，把学习作为提高个人综合素质、思想水平、工作能力和促进非税收入目标任务全面完成的重要途径及推动力，使学习务求取得实际成效。二是坚持集中学习与自学相结合的方法，认真学习政治理论、法律法规、行政事业性收费政策规定等相关业务知识。三是全体干部职工要积极参加财政局和非税中心组织的各项大型活动，进一步增强干部职工精诚团结、荣誉与共的团队意识，树立“一荣俱荣，以损俱损”的荣誉感和责任感。通过学习，使全体干部职工思想水平、精神面貌、整体素质、业务技能有一个显著提高。二、严明纪律抓工作作风转变。2023年，我中心将加大干部职工作风整顿力度。一是严格执行财政局和非税收入事务中心既定的各种规章制度，严明工作纪律，加强日常管理，紧抓违规违纪的人和事，增强干部职工遵纪守法，遵章守规的自觉性，制止和杜绝迟到早退、脱岗溜岗、作风漂浮、推诿扯皮等现象的发生，形成风清气正的良好工作环境。二是抓好党风廉政建设，使全体干部职工从内心深处敬畏党纪国法，在法律纪律禁令上不走歪道、不越红线、不触“高压线”，做到知敬畏，存戒惧，守底线，确保每一个财政干部的政治生命安全。五、2023年工作打算2023年，为了全面完成各项工作任务，我中心将抓好以下几方面工作：持之以恒抓非税中心工作。按照财政局工作会议总体安排及2022年工作中存在的问题，我中心将及时召开主任办公会议，安排部署2023年非税中心总体工作，理清工作思路，制定工作措施，细化工作职责，调整人员分工，夯实工作责任，压实工作担子，将持之以恒的决心和信心抓好非税收入事务中心各项工作的顺利开展。二、严格标准抓非税征收工作。2023年，我中心将严格贯彻落实我市各项减税降费政策，严格执行我市行政事业性收费及政府性基金的收费项目、标准，严格落实行政事业性收费和罚没收入“收支两条线”管理规定，做到非税收入收的合法，缴的明白，确保我市非税征收工作沿着制度化、规范化、透明化轨道有序开展。三、加强监管抓监督检查工作。2023年，我们将加大监督检查力度。成立两个监督检查组，对全市所有非税收入单位落实收缴规定、依法足额征收、收入滞留、坐支挪用、票据使用等非税收入收缴情况开展两次监督检查，做到监督检查全覆盖，零死角，坚决遏制各种违规收费现象的发生，进一步规范我市非税收入征收管理程序。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |