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陕西省社会科学院

发布时间: 2023-04-03 15:26
单位名称 陕西省社会科学院
宗旨和业务范围 开展社会科学研究,为省委、省政府决策服务。邓小平理论、“三个代表”重要思想研究;区域经济、城市、农村经济研究;社会及人口问题研究;哲学研究;文学艺术、陕甘宁边区史研究;陕西道教、佛教研究;陕西古籍整理研究。
住所 西安市含光南路177号
法定代表人 王飞
开办资金 4175.61万元
经济来源 全额拨款
举办单位 陕西省人民政府
资产损益情况
年初数(万元) 年末数(万元)
4375.96万元 3402.09万元
网上名称 陕西省社会科学院.公益 从业人数  202
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 2022年,我院能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定,按照宗旨和业务范围开展相关活动,没有违法违规等情况。2022年5月27日,法定代表人变更为王飞。
开展业务活动情况 2022年,在省委省政府坚强领导下,省社科院以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的十九大、二十大及历次全会精神,认真学习贯彻省第十四次党代会及历次全会精神,围绕中央决策部署和省委省政府工作安排,克服新冠疫情不利影响,聚焦主责主业,解放思想、改革创新,凝心聚力、埋头苦干,全院党的建设取得新成效、科研实力迈上新台阶、智库建设实现新突破、资政辅政展现新作为、办院治学呈现新气象,以实干实绩开创了全院事业发展崭新局面,为推动陕西哲学社会科学繁荣发展、谱写陕西高质量发展新篇章作出了积极贡献,受到省委省政府的充分肯定。一、聚焦入脑入心,持续强化政治引领和理论武装突出学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想首要政治任务,完善学习制度、创新工作载体、健全落实机制。一是牢固树立“武装别人首先要武装好自己”理念,修订完善了《院党组理论学习中心组学习细则》,坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂,全年开展党组、中心组集体学习研讨43次,带动全院各级集体学习200余次。二是坚持把研究阐释好习近平新时代中国特色社会主义思想、总结提炼好习近平新时代中国特色社会主义思想在陕西生动实践的经验做法作为核心职能、首要任务,在“学习强国”、《习近平经济思想研究》《学习时报》《陕西日报》等平台媒介推出了一批高质量研究成果。三是坚持把维护意识形态安全作为政治责任、看家本领,结合实际出台规范性文件,严格落实意识形态工作责任制,加强意识形态阵地管理和学术活动审批把关,积极开展舆情研判和舆论斗争。全院上下在学思践悟中深刻领悟“两个确立”的决定性意义,牢记“国之大者”,不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,在思想上政治上行动上始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。二、聚焦真学真用,深入学习宣传贯彻二十大精神紧紧围绕迎接宣传贯彻党的二十大这条主线,规划全盘工作、谋划科研项目、策划学术活动。一是提早安排部署,在二十大召开之前,院党组即印发了《学习宣传贯彻党的二十大精神工作方案》,指导全院开展前瞻性、储备性学习研究。二十大召开之后,对标中央《决定》和省委《工作方案》,及时修改印发了《学习宣传贯彻党的二十大精神的实施方案》,在全院迅速掀起学习宣传贯彻热潮。二是主动发挥优势,在院内分层次、多形式、全覆盖学习研讨的基础上,与省委宣传部等单位联合举办了“陕西省深入学习贯彻党的二十大精神理论研讨会”;成立“省社科院党的二十大精神宣讲团”,积极宣讲二十大精神;院办期刊、网站设立专题专栏,广泛宣传二十大精神;20多位科研人员通过主流媒体深入解读二十大精神。三是深化专题研究,聚焦学习宣传、贯彻落实党的二十大精神,确立40项研究选题,在中省主流媒体刊发研究成果27篇,向省委省政府上报《送阅件》20期并获省领导12次肯定性批示。三、聚焦从严从实,全面加强党的建设和党风廉政建设深入贯彻新时代党的建设总要求,认真履行全面从严治党主体责任,以高质量党建为全院高质量发展提供了坚强的政治保证和组织保障。一是制定实施《关于加强党组“一把手”和党组班子成员监督的若干措施》,民主集中制和“三重一大”决策机制得到有效落实,院党组的凝聚力、战斗力显著提升。二是基层组织建设取得长足进步,全院四分之一党支部被省委直属机关工委评为“五星级党支部”。三是党风廉政建设责任层层落实,建立了《落实全面从严治党主体责任清单》《落实党风廉政建设主体责任清单》,制定了《关于加强廉政风险防控工作的实施意见》,逐层签订责任书、逐级传导压力,维护了风清气正的政治生态。四是严抓党员教育、管理和监督,制定实施《党员“政治生日”实施方案》,全院党员党的意识、党员意识、规矩意识进一步增强。五是巩固拓展党史学习教育成果,积极构建常态化长效化机制,“四史”学习教育有序推进、持续深化。六是扎实开展作风建设专项行动和清廉机关建设,及时制定实施《落实<关于推进清廉陕西建设的意见>的实施方案》《关于强化激励约束推动作风建设的具体措施》《关于开展作风建设专项行动的工作方案》,“勤快严实精细廉”新风正气日益浓厚。四、聚焦高质高效,着力优化顶层设计和治理体系在深入调研、充分论证的基础上,紧扣新时代赋予社科工作的新使命,紧扣省委省政府寄予的新希望、提出的新要求,与时俱进优化办院治学顶层设计、健全完善治理体系、全面提升治理效能。一是确立了“科研立院、智库兴院、人才强院、开放办院、制度治院、创新活院”基本理念,牢固树立为人民做学问的研究导向。二是制定了《关于新时代加快推进陕西省社会科学院高质量发展的意见》,对“十四五”时期全院党的建设及科研、智库、人才、管理等各方面工作高质量发展提出了明确路径和具体措施。三是建立完善了《院党组会议议事规则》《院长办公会议议事规则》《院工作人员兼职管理办法(试行)》《院新型智库建设与管理办法(试行)》《院督查督办工作制度》等近20项规范性制度和创新性机制,极大地解放了科研生产力、激发了创新创造活力,全院人心思进、人心思干的精气神、正能量更加充盈,各项工作在科学、规范的轨道上跑出了高质量发展“加速度”。五、聚焦育才用才,大力加强高层次人才队伍建设坚持把人才工作作为党组工作、全院工作的重要内容,着力打造一支方向明、主义真、学问高、德行正的社科人才队伍。一是坚持引进培育并重,全年引进博士人才8人、硕士人才9人,组织195人接受继续教育、40余人参加专题研修班学习,同时4人晋升正高职称、4人晋升副高职称,人才队伍规模稳步提升、结构更趋合理。二是遵循人才成长规律,积极构建既严格规范管理又富有人文关怀的人才成长环境,建立《院党组成员联系服务科研人员制度》,把关心关爱做在日常、抓在经常、融入平常,营造了爱才惜才、人尽其才、才尽其用的良好氛围,人才潜能和活力得到有效释放。三是高度重视青年工作,坚持把青年工作作为战略性工作来抓,明确青年工作责任部门,制定实施《关于加强青年工作的实施意见》,从加强政治引领、提升研究能力、拓宽发展路径等多方面拿出具体措施,让青年人才在课题研究、学术交流、社会活动等实际工作中学真本领、长真才干、练真功夫,促进更多青年人才走到前台、成为骨干、挑起大梁,实现单位和个人相互成就、共同发展。六、聚焦引领引航,大幅提升科研水平和资政能力牢牢把握作为省委省政府“思想库”“智囊团”的职能定位,聚焦主责、深耕主业,不断强化应用对策研究的战略性、前瞻性、针对性、时效性,积极探索新型智库服务高质量发展的科学机制和有效路径,发现问题、研究问题、解决问题的能力显著增强,提供对策、服务决策、解读政策的功能有效发挥。一是融入中心工作,成立了秦创原创新发展智库中心,建立了陕西经济形势分析机制。二是围绕决策需求,深入开展重大理论与实践问题研究。三是加强选题策划,狠抓《送阅件》质量,注重研究成果转化应用。四是广泛整合资源,以全新思路研创《陕西蓝皮书》。五是及时发文发声,通过中省主流媒体积极阐释理论、引导舆论、回应关切。六是活跃学术氛围,成功举办了“第三届‘一带一路’长安智库论坛暨谱写陕西高质量发展新篇章论坛”。七是拓展服务触角,与市区、厅局、企业的实质性合作有序推进。一年来,全院科研产量大幅增加、成果质量大幅提升。全年承担课题116项,出版著作22部,发表文章509篇,接受主流媒体采访80余次;报送资政辅政《送阅件》88期(较上年增长60%),其中59期获副省级以上领导肯定性批示(较上年增长118.5%);12项成果转化为发展规划、政策文件和工作举措等,全院的学术影响力、决策影响力、社会影响力稳步扩大。与此同时,全院还认真完成了省委省政府交办任务,统筹做好疫情防控、期刊编辑出版、离退休人员服务、驻村帮扶、配合审计等各项工作,均取得了可圈可点的突出业绩。
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