陕西省工商行政管理干部教育中心
发布时间：
2023-04-03 10:07
| 单位名称 | 陕西省工商行政管理干部教育中心 | |
| 宗旨和业务范围 | 为工商系统干部培训教育提供服务。全省工商行政管理干部教育培训及相关服务。 | |
| 住所 | 西安市永乐路66号 | |
| 法定代表人 | 马鸿 | |
| 开办资金 | 1018万元 | |
| 经济来源 | 自收自支 | |
| 举办单位 | 陕西省市场监督管理局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 977.29万元 | 1109.67万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 9 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2022年，能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更的事项。没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2022年度，我单位在陕西省市场监管局的领导下，认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策，按照核准登记业务范围开展活动，主要做了以下几个方面工作：一、认真抓好学习、宣传工作，抓好党支部建设（一）强化政治理论学习，提升党员干部理论水平和政治素养，充分发挥党支部的战斗堡垒作用，积极推进学习型、服务型、创新型党组织建设。按照省局学习计划认真组织好集中学习和个人自学。组织全体党员学习《以史为鉴、开创未来、埋头苦干、勇毅前行》《习近平谈治国理政》第四卷、《中国共产党支部工作条例（试行）》《宪法》《中华人民共和国国家安全法》《中华人民共和国反恐怖主义法》等一系列精神、党章党规和法律，向全体党员干部传达省委办公厅、省局机关党委《关于开展向“三秦楷模”张淑珍、禚振西同志和米脂县高西沟村党支部学习活动的决定》通知精神；组织了“坚定历史自信、品读中华文化”读书分享会、分别与空港新城分局党总支、泾河新城分局党总支共同组织了追寻先辈足迹的汉中革命根据地主题党日活动。（二）加大党建工作力度，深化党建规范化管理。明确党支部责任分工，认真按照支部工作计划进行落实。及时收集党建工作资料，做到资料齐全、整理规范。不断加强对党员的教育管理，认真开展纪律教育学习宣传月活动，加强思想作风建设。严格执行“三会一课”制度。一是充实党员的思想阵地，为建设一支高素质的党员队伍提供思想保障。二是及时研究活动、人事、财务支出、院落管理等各项工作。二、加强党风廉政建设，落实中央八项规定召开党风廉政专题会议，认真学习全面从严治党及党风廉政建设工作会议精神；传达了省局处级党员主要领导干部述责述廉会议精神；分管局领导许武勤来干部教育中心讲廉政党课就教育中心党建和党风廉政工作作出评价和指示，并就驻局纪检组康红组长通报的问题和中心工作提出“四个对标”要求。要求党员当好对党忠诚的捍卫者、敢于担当的领跑者、严守纪规的带头者、监督执纪的践行者、履职尽责的推动者。召开专题组织生活会，紧紧围绕主题，查摆自身不足，认识明确，准备充分，组织严谨规范，严格遵守“团结-批评-团结”的原则，不怕揭丑亮短，找准了问题，明确了方向，加强了沟通，增进了团结，为进一步整改问题、提升思想认识和工作水平起到了推进作用。持之以恒落实中央八项规定精神，锲而不舍就“四风”、树新风。每逢节假日前，中心都要召开全体人员大会，宣讲廉洁各项要求，节后按时上报廉洁过节情况。中心全年无不廉洁事件。深入推进清廉市监建设，把开展清廉市监建设工作作为履行全面从严治党主体责任的重要任务。教育全体党员干部清正担当，努力打造好清廉市监文化。三、向疫而行，为疫而战，身扑一线，勇挑重担。积极防控新冠病毒疫情自从2020年新冠疫情爆发后，干教中心就制定了疫情防控常态化工作的相关措施，建立了以班子成员为组长、副组长，各部门负责人为组员的防疫工作领导小组，梳理了领导小组的工作职责，制定了疫情防控工作预案。2022年我们总结经验，补充完善了各项制度和措施，从数据收集上报、防疫物资储备、门岗防疫职责落实等多方面强化疫情防控常态化相关工作。使全体人员时刻绷紧疫情防控的弦。2021年年末到2022年年初，又一波疫情来袭，我们共同经历了从管控到封控的三十多天，每个同志都为疫情战做出了应有的努力，尤其是下沉一线的干部，用行动书写了完美的抗疫答卷。在省局下发紧急通知，抽调各单位部分青年党员干部，就近下沉一线社区，参与防疫工作,干教中心三名党员下沉一线。下沉期间，三名下沉党员共计完成34批次8881人核酸检测，协助社区走访住户20次，两次参与救助病人，主动为急需药品的老人奔走买药，同时完成了小区蔬菜放发和各家各户人员详细信息的梳理和登记造册工作，配合物业对进入小区提供物资供应人员进行监管、维持购买人员秩序、拉防疫物资，还把家中电脑拿出来供核酸检测录入信息使用等工作。四、结合实际情况、创新基层培训方式全年共举办各类培训13期次，送课下基层3次，录制课件4门。累计完成培训12846人次。全年共举办各类集中培训班11期次，完成培训391人次。其中，深入西咸五个新城市场监管局调研探讨，根据不同时期的工作重点组织相关业务培训，采取基础知识+现场演练的模式，重点指导一线市场监管人员增强执法监管能力，做到理论实操双提升。助力西咸新区市场监管局秦汉新城分局市场监管应急保障体系建设、承办陕西秦汉汽车零部件产业园“质量大讲堂”活动，以实际行动践行“我为群众办实事活动”。根据总局及省局制定的网络培训工作计划，2022年组织实施总局网络培训2期，参加培训总人数为12455人次，共计46.785万学时。其中，参加全国市场监管系统干部网络培训班注册9967人，获得学时8470人，参学率85.28%。参加专题网络培训班学习2488人，结业2090人，结业率84%。通过与培训共建单位的多次实地调研和座谈，了解业务培训需求开展3次送课下基层工作，同时在组织西咸执法培训时还组织其他基层共建单位选送业务骨干参加培训。录制培训课件4门，分别是《药品监管培训》《教育收费如何开展检查》《反不正当竞争法之商业贿赂浅析》《产品质量法解读》。根据基层专项执法工作的需求，在全省市场监管系统内征集名执法能手、办案专家和业务骨干到基层授课，助力基层提升执法监管能力。五、2023年工作设想（一）继续加强学习和组织队伍建设。认真参加和组织好各级各类政治学习，把握学习重点，重点学习二十大报告。通过“三会一课”和主题党日活动组织全体党员干部集中学习原文，开展交流讨论.积极践行“我为群众办实事”。（二）继续做好送课下基层工作。送课下基层是重视人才队伍建设、抓好教育培训工作、为基层解决实际问题的集中体现。我们将根据基层需要联系老师进行相应培训，并制作课件。（三）配合省局制定的培训计划，积极主动联系有关处室单位，争取合作机会，了解培训需求，做好培训计划与安排，认真组织实施各处室单位举办的相关培训。（四）做好国家市场监管总局干部职工网络培训的组织、督学、数据维护和管理。（五）继续抓好“培训共建基地”工作。经常性与基层联系，根据基层需要联系师资，做好相应课件的准备工作。“定期与不定期”相结合，“请进来和走出去”相结合，实实在在做好最符合基层需要、最符合工作实际的培训工作。始终把服务放在第一位，确保每一期培训的效果和质量，力争每一期培训都做到组织者满意、学员满意。（六）继续做好培训师资库的整理和完善工作，确保培训质量和指导实际工作的效果再上一层楼。（七）除了延续以往的录制课件工作之外，整合资源，试点整理印制“一线市场执法检查口袋书”工作。（八）抓好队伍建设，做好内部管理和协调工作，打造“守规矩、有能力、讲效率、敢担当”的风清气正的内部环境。（九）服从机构改革大局，从思想上和行动上和上级保持一致，在职责范围内扎实作为，认真履职尽责。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |