山阳县银花镇初级中学
发布时间：
2023-03-31 17:57
| 单位名称 | 山阳县银花镇初级中学 | |
| 宗旨和业务范围 | 实施初中义务教育，促进基础教育发展；初中学历教育。 | |
| 住所 | 山阳县银花镇街道村 | |
| 法定代表人 | 金鑫 | |
| 开办资金 | 101万元 | |
| 经济来源 | 财政全额 | |
| 举办单位 | 山阳县科技和教育体育局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 246.89万元 | 238.9万元 | |
| 网上名称 | 山阳县银花镇初级中学.公益 | 从业人数 25 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2022年，能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2022年以来我校全体教职工不忘初心、牢记使命、积极进取、开拓创新，全面贯彻党的教育方针，落实立德树人根本任务，狠抓学校精细化管理，圆满完成了上级部署的各项工作任务，具体工作如下：一、业务开展情况1、党建引领抓班子，强化班子促管理我校党支部多次召开党员民主生活会，认真学习领会习近平总书记关于教育的重要论述和重要讲话精神，确保抓好换脑子转作风学习教育常态化、制度化。创典型，立足岗位当先锋。我校积极培养和引导青年教师的教学和科研能力，提供更多的平台和机遇，让他们融入团队，在教师队伍中树标杆，立榜样。2、健全机制抓管理，细化过程提质量我们制定了《银花中学教师常规考核制度》《银花中学教师学期考核办法》、《教职工绩效考核细则》《银花中学教学质量奖罚措施》等十多项管理制度，为学校工作务实高效、质量稳步提高提供了制度保障。2022年度被山阳县科教局授予“教育质量”先进单位称号。3、狠抓安全不放松，抗击新冠取成效。一是牢固树立“安全第一，预防为主”的思想，严格落实安全工作责任制，建立学校安全管理长效机制。严格门禁管理，防止外来侵扰。二是学校安排班主任建立企业微信班级群，远程培训疫情防护知识，给学生做好心理辅导。4、上下齐心做好乡村振兴与教育衔接工作一是成立了由校长负总责，分管教育扶贫副校长负实责各年级组长具体落实的教育扶贫工作领导小组，实施“一生一责任人”的帮扶机制，加大教育扶贫攻坚落实力度，确保教育扶贫经费、物资及人力发挥最大效应。二是明确责任，狠抓落实。学校制定教育扶贫督导考核制度，强化责任意识，建立责任追究制度，逐级落实责任，确保各项任务落到实处。三是广泛宣传，营造氛围。学校通过主题班会，黑板报，学生会，家长会，家长微信群等多种途径集中宣传教育帮扶政策，让每个贫困户，贫困生了解帮扶政策，掌握帮扶措施。5、加强教育保障能力推动教育和谐发展一是加强师德师风建设。二是落实教育惠民政策。全面落实义务教育阶段“两免一补”。深化留守儿童和关爱女学生制度的落实，落实惠民政策，扎实做好农村义务教育学生营养改善计划实施工作。广泛宣传，配合县资助中心，做好贫困学生的资助工作。三是加强教育经费监管、确保我办教育经费使用的合理化与规范化。二、取得的社会成效。一年来，在全体教职工的努力下，学校各项工作取得了进一步发展。特别是在疫情防控和乡村振兴工作中成绩出色，九年级毕业升学成绩喜人。2022年我校被科教局评委质量立校先进单位。三、目前学校存在的问题1、在常规教学的管理和落实上，创造性还不够，需要创新并形成自己的特色。课题研究、论文撰写、校本研修上，教师还不能自觉提升自身的文化和专业素养，仅仅当做评定职称的条件，功利性强。2、信息技术人员配备稍嫌不足；信息技术在学校管理中的应用及教学资源管理有待加强等。3、对学生的日常行为教育还需要进一步加强。积极探索有效的德育途径，认真整改落实，使我校的德育工作再上新台阶。4、教师结构性的缺编严重制约着学校教育质量的提高；5、学生人数少，公用经费不足，制约学校的良性发展。四、整改措施1、进一步改善办学条件，设置科技教室、软件制作室等，功能部室。根据陕西省中小学实验仪器配置要求，争取资金投入，足量配置实验仪器和药品。加强对理、化、生的实验课教学，制定实验计划，并做好督促和检查，保证实验课的完全开设。2、学校进一步深化高效课堂教学模式，将课堂教学的环节进一步细化和落实。加强专业教师的校本培训和研修，学校搭建平台，建立具体的激励机制方案，将校本研修落到实处。3、学校不断优化教育教学工作，建设一套切合实际，规范科学的管理体系。严格按照指标要求，开齐开足课程，丰富校园生活，不断提升学生的综合素质和能力。同时不断细化处室职责，夯实任务，规范管理。五、下一步工作计划1、发挥办学理念的引领作用，丰富学校文化，注重学校内涵发展。2、利用部室，合理配置学校资源，发挥学生个性特长。3、通过教师培训和校本研修，促进教师专业成长。4、继续开展教研组长、学科带头人、骨干教师等听评课活动。努力提升课堂效率。5、搞好课后服务工作，把减轻学生课业负担，实施素质教育真正落到实处。总之，我们将不断改革创新，坚持“用教育的理想实现理想的教育”办学理念，不断凝练“自主管理，和谐为家”的办学特色，彰显办学有特色，教学有特点，科研有特效，学生有特长，着力打造一流的办学条件，一流的领导班子，一流的教师队伍，一流的管理水平，一流的教育质量的特色学校。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 2022年被科教局评委“提高质量”先进单位 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |