神木市社会综合福利院（神木市救助管理站）
发布时间：
2023-03-31 16:09
| 单位名称 | 神木市社会综合福利院（神木市救助管理站） | |
| 宗旨和业务范围 | 提供收养服务，弘扬救助精神。孤儿与弃婴的收养，特困人员的供养，做好事实无人抚养的未成年人、流浪乞讨人员的救助、管理、安置与返家，协助公安机关调查、甄别入院人员身份信息等，承担入住对象的衣食住行、教育、保护、引导、康复治疗等工作。 | |
| 住所 | 神木市滨河新区街道水磨河村 | |
| 法定代表人 | 王广源 | |
| 开办资金 | 807万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 神木市民政局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 1315万元 | 943万元 | |
| 网上名称 | 神木市社会综合福利院.公益 | 从业人数 71 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2022年，能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2022年来，我院在市委、市政府的正确领导下，在市民政局和社会各界爱心人事的关心支持下，按照年初制定的任务目标，用实际行动践行“民政为民、民政爱民”理念，围绕孤残儿童和特困人员供养、未成年人救助保护、流浪乞讨人员救助工作为重心，团结进取，履职尽贵，时刻保持与领导＂同频＂、与部门＂合拍＂、与工作“共振”，坚持苦干实干，充分发挥好协调各方面的中心枢纽作用，保障单位各项业务的正常高效运行，并取得了一些成绩，现将现将一年来的学习、工作情况简要总结如下：一、2022年开展业务活动认真学习理论知识。组织全体党员、干部、职工通过集中学习和自学相结合的方法，不断推动幼有所育、学有所教、老有所得、病有所医、老有所养、住有所居、弱有所扶取得新进展。教育引导全体党员、干部、职工的初心使命，把握方向，弄清楚我们服务工作中的目标任务，增强开拓前进的勇气和力量，进而更好的为养老福利事业做贡献。（二）践行党史学习教育精神。组织干部职参观红色革命根据地、观看红色电影、参观神木市家风馆、赴杨城开展“凝心聚力砥砺前行”等实践活动，同时开展“清除杂草，美化环境”、“情浓端午粽香弘扬传统文化”、迎七一“党在我心中”等主题党日活动，让干部职工在实践锻炼中厚植爱国主义情怀。自新冠疫情发生以来，我院组织职干部职工踊跃参与疫情防控工作，主动到到兴神路社区参与“双报道”疫情防控工作、在交通卡口值守、隔离酒店疫情防控、下沉社区等场所安排工作人员配合疫情防控，体现干部的责任担当，勇于奉献的大无畏精神。我院荣获神木市民政局颁发的“先进党支部”荣誉称号。（三）加强基础设施升级改造，提升管理。一是办公室结合工作实际，认真制定了各项工作要点，全面从严治党主体责任清单。二是树立“用心、细心、精心”的理念，办大事抓细节，办小事抓过程，提高工作效率。三是更新部分办公设备电脑、打印机、相机、办公网络等，更加方便化信息化，使后勤保障坚强有力。三是福利院始终把安全工作当重中之重来抓，采购消防水泵房、更新高清监控网络设备、聘请专业的保安公司安保人员值守，把好入门的第一道关，为院内老人、儿童的安全保驾护航；对部门屋顶进行数字瓦覆盖解决了屋顶漏水的难题，更新洗衣房设备，使老人、儿童的生活更有保障。四是抓好老人、儿童日常生活各项管理及物资采购管理工作。（四）加强思想作风建设。按照市委、市政府和市民政局的安排部署，我院及时召开作风建设专项推进会、座谈会、谈心会，按照要求进行红红脸、出出汗的谈心谈话会推进作风建设在我院的干部职工的工作中落实，建立干部关于作风建设专项治理自查整改台账，坚持把纪律和规矩摆在首位，号召全体党员干部学先进、找差距、换理念、鼓干劲严谨规范细致的工作作风，让干部职工在工作中把每一项工作、每一个环节、每一个细节都要认真思考，周密安排，精心组织，确保不误事、不误时、不出纰漏。（五）老人服务工作方面。认真做好护理区的护理监管和巡检考核工作。深入区域，坚持“以老人为中心”的整体护理理念。组织一线护理人员到先后到榆林、西安学习培训，并取得养老护理初级证书，提高护理人员的专业技能。院内成立心里疏导小组，积极关注老人的心理变化状况，经常和老人一起聊天谈心，及时进行心里疏导，能让他们保持良好的心理状态，心情舒畅，少些烦心事。遇到老人有病痛能主动关心、细心照料，亲切耐心的与他们交流，减少他们的痛苦，让他们安心养病。把老人当作自己的亲人，他们基本生活需求都尽量满足，和他们建立友谊，更好的为老人们提供服务。（六）儿童服务工作方面。福利院内设有婴儿保育室、配餐室、特教室、心理辅育室、活动室、家庭养育室、医务室等设施。认真做好联动单位送入弃婴接收安置工作，符合接收条件并且手续齐全的，及时办理入院;对不符合接收条件的，耐心解释，合理建议;对公安部门在处理各类案件中涉及的特殊家庭儿童特别是婴幼儿，克服各种困难进行托管，安排专车接送8名上学儿童，全年新接收弃婴1人，积极和残联、西安中医脑病医院、中西医结合医院开展合作进行脑瘫儿童康复训练，全年在中西医结合医院开展儿童康复20人次，西安中医脑病医院开展康复训练7人次，我院现供养儿童总数25名，配合相关部门给予医、康、养、教等服务，并协助回归家庭。（七）未保工作相继开展了“喜迎二十大未保在行动”启动仪式、未成年人保护法线上有奖知识竞赛活动、大屏幕宣传未成年人保护、政策法规进村、进校园的宣讲活动，发放宣传资料1000余份，活动受到了学校广大师生的欢迎和高度赞扬，提升了未成年关爱保护政策的知晓率。对符合救助条件的未成年人，按照就地、就近、就便、儿童优先的原则，及时引导、护送到未保中心接受救助，妥善安置被救对象。（八）流浪乞讨救助工作方面。对流浪乞讨人员建立救助工作，如商业区、繁华地段、交通枢纽、废弃房屋、涵洞、银行24小时自动服务区等流浪乞讨人员易出现的重点区域或可能留宿生活无着流浪乞讨人员的场所，加大巡查、劝导和主动救助力度。倡议广大市民，如发现因务工不着、寻亲不遇、返乡遇困、被偷被骗等原因陷入困境、居无定所、流落街头和其他发生临时生存困难的人员，特别是未成年人、老年人、残疾人、精神病人等，请及时拨打救助热线0912-832661或110报警；今年新冠疫情在神木暴发，为确保弱势群体无感染安全救助，尽量切断传染源，我院深入交通枢纽的主要街道、车站和酒店宾馆合作建立2处爱心救助点，方便流浪乞讨人员的救助。建立健全神木市救助站工作领导小组，积极发挥领导小组机制作用，推动服务质量大提升专项行动扎实深入实施，开展“寒冬送温暖”、“夏季送清凉”专项救助活动，通过交通主要路口的大屏幕宣传、神木融媒体中心、微信公众号等方式宣传流浪乞讨人员救助知识，不定期开展街面巡查，按照自愿、无偿原则，提供救助，及时有效救助流浪乞讨人员，实现流浪乞讨人员应救尽救。目前为止共救助流浪乞讨人员183人次，全年安置流浪乞讨人员3人，2人已办理安置落户手续，1人正在办理中。（九）扎实做好疫情防控工作。我院严格执行省民政厅、市民政局关于疫情防控工作文件精神，切实担当起主体责任，储备防疫物资，定期组织干部职工、老人儿童进行核酸检测、疫苗接种，确保全员疫苗接种率。全力做好疫情防控工作，疫情发生时严格实行封闭式管理，封闭管理期间间暂停一切家属探视、来访和入院慰问服务等活动。为了院内人员的安全，倡导家属通过视频等方式探视、慰籍老人；暂停接收新入住人员，除因疾病等特殊情况外；对所有人普及新冠肺炎防控知识，提高职工和老人、儿童的自我防护意识和能力；完善疫情信息监测报告制度；坚持24小时值班值守和领导值班制度；所有老人、儿童和职工不得外出，所有外来生活物资均放置于院外指定位置，经过消毒处理后进入院内，全面杜绝可能的传染源进入我院。二、取得主要社会、经济效益在全体职工共同努力下，今年相继荣获“先进党支部”、“榆林市级文明单位”荣誉称号，这些荣誉是一种鞭策，激励着我们不断进步，为养老服务事业奉献自己的一份力量。三、工作中存在的问题在肯定成绩的同时，我们也清醒地认识到，还存在理论功底不够扎实，学习积极性不够，满足于现有的理论水平，超前意识、服务意识、细节意识还需进一步完善，宣传工作有所滞后，谋划和推进整体工作的能力还需进一步培养和增强。改进措施我院将继续认真贯彻学习理论知识，做到在政治上强、业务上精、作风上硬、工作上实，全面加强队伍的工作作风与业务培训，大力宣传工作典型与先进事迹，着力提高养老工作新局面。五、下一步工作打算在今后的工作中，我们将持续在精细化管理上下功夫，结合党的二十大报告中明确提出的实施积极应对人口老龄化国家战略，发展养老事业和养老产业，优化孤寡老人服务，推动实现全体老年人基本养老服务，以高效有序运转为目标，以提升服务效能为核心，破解难题，在推动工作落实上寻求新突破，统筹协调上力争新作为，奋力开拓工作新局面，为推动我院的养老福利高质量发展作出积极贡献。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |