榆阳区妇幼保健院
发布时间：
2023-03-31 15:53
| 单位名称 | 榆阳区妇幼保健院 | |
| 宗旨和业务范围 | 为妇女儿童提供保健服务妇女儿童保健妇女病普查普治妇幼卫生保健人员培训 | |
| 住所 | 榆阳区驼峰路街道银沙北路 | |
| 法定代表人 | 高文军 | |
| 开办资金 | 3880万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 榆林市榆阳区卫生健康局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 31957.67万元 | 33592.12万元 | |
| 网上名称 | 榆阳区妇幼保健院•公益 | 从业人数 478 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2022年。能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定,按照宗旨和业务范围开展相关活动,没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 1.业务发展指标2022年全年医院总收入1.69亿元，较去年同期增长9.7%。其中：医疗业务收入9820.25万元，较去年同期降低5.9%。门诊人次299193，较去年同期降低28.27%，住院人次9016，较去年同期增长0.06%。2.医疗关键指标出院者平均住院日6.14天，病床使用率80.59%，药占比33.68%，剖宫产率40%，镇痛分娩率50%，处方合格率96.83%，住院病人抗生素使用率53.62%，门诊病人抗生素使用率4.55%，基本药物使用率43%，三级医师查房完整率100%。（二）筑牢疫情防控屏障，从严从紧落实疫情防控措施。1.加强组织领导，积极完善各项疫情防控应急预案，提升应急处理能力。预检分诊处、发热门诊严格按照疫情防控要求开展入院人员和发热患者排查。建立全院健康监测制度及职工外出报备制度，各科室指定专人负责工作人员及病陪人的每日体温监测，离榆外出人员需报备行程及往返核酸检测阴性证明。强化病区管理，为各病区加装门禁管理系统，聘用专人负责各病区门禁管理工作，做到“人防+技防”双保险，实行24小时门禁管理,谢绝探视。加强各科室疫情防控督查，特别是重点部门、重点环节，及时堵塞隐患漏洞。2.狠抓疫情防控能力建设。修订了院感和新冠肺炎疫情防控方案、相关制度、流程、应急预案等70余项，进一步提升了全院人员院感和新冠防控知识水平，强化了防控意识，有效预防和控制了医院感染流行和暴发事件发生。对急危重孕产妇及儿童开设绿色通道，保证疫情期间急危重患者及时救治。在医院大厅配备了身份证自动扫描系统，自助条码/报告打印机，方便核酸检测人员快速打印条码，领取报告，减少人员聚集。优化布局流程设计，进一步规范路径流程，保证医务人员、患者、陪人就诊环境安全，避免发生院内交叉感染。对检验科进行升级改造，提升了核酸检测工作效率。3.高标准完成疫情防控工作任务。积极派遣医务人员参与隔离酒店管理、流调溯源、高速路卡口核酸样本转运、常态化金林社区核酸采集亭核酸采集、全员核酸采集、医疗救治、市区内外疫情防控支援等工作，圆满完成了新冠疫情防控各项工作任务。发挥专科引擎作用，全面推动医院高质量发展。1.以重点专科建设为抓手，全面提升产、儿科等专科诊疗水平。加大建设力度，逐步建立以产科为重点的专病医疗组。以改进服务能力、规范服务项目、突出妇幼特色为着力点，加快筹建120急救站，完善急救体系建设，完善内科、外科、儿科等重点科室设置。开展妇产多元化医疗和保健服务，在腔镜、危重孕产急救、生殖保健等方面加大建设力度，积极培育夫精人工授精及乳腺专科等特色项目，形成独具特色的妇幼保健产业链。2.组建乳腺MDT团队，稳步提升疑难危重患者的诊治水平。经陕西省乳腺疾病临床医学研究中心批准成立榆林乳腺疾病临床医学研究分中心，在乳腺疾病诊疗领域不断突破创新，搭建更高层次的乳腺疾病诊疗平台，造福更多患者。3.注重儿童保健市场，打造特色儿保产业链。以儿童早期发展专科为主导，积极拓展儿童营养咨询，儿童中医眼保健业务，积极开拓儿童保健市场，引进儿童行为发育检查量表，规范孤独症等疾病的诊断。（四）抢占信息化建设高地，注重宣传效应。1.更新、升级全院医保系统，提升便民服务水平。开通医保个人账户金额家人共享功能，完成“医保双码”佐证材料上报，开通医保门诊异地刷卡等功能，确保省医保平台顺利切换。2.推广智慧办公平台，提升工作效率。门诊区实施医师办公诊疗“云桌面”，减少纸张使用，既环保又高效，减轻医师工作负担。更新、增加钉钉线上采购申请流程，网上公文流转和物资采购申请、审批无纸化流程更加流畅。3.积极进行设备、系统升级改造，促进新项目落地生根。安装启用11楼所有网络、电话和硬件设备，并调试正常运行。全面升级HIS、LIS、PACS、EMR等运营系统，查杀了病毒，优化了性能。与建行进行多次对接、座谈，为我院银医合作项目争取到1000万元的信息化建设资金，并确定了银医项目第一期建设具体内容。4.推动医保稽查信息化建设，将医保稽查前移。按照市医保局最新版榆林市医疗服务价格标准，第一时间核对所有收费项目，更新所有收费项目价格。（五）坚持质量持续改进，不断巩固质控成果。1.充分发挥医疗保健质量三级管理体系的引领作用，保障医疗保健质量和安全，预防医疗保健差错事故。加强院科两级质控员的培训，保障质控联合检查在逐步完善中惯性运行。根据阶段性工作要求，随时调整每月质控检查主题，确实解决临床保健医技科室在质量管理中存在的问题。2.以问题为导向，突出科室持续改进环节。根据每月质控检查、督导、下沉科室参加主题活动等内容，按月详细编辑制作《质控简讯》，下发各科室，方便及时了解全院质控动态。（六）发挥党建引领先锋作用，塑造医院新形象。1.创立“树先锋形象，弘妇幼精神”的党建品牌思路。实行党建责任清单制度，与每位党员签订党员目标管理任务书并将各项工作任务分解落实至各成员。设置了党务公开栏，及时公开各项党务工作，充分发扬党内民主。利用党建促业务，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，推动妇幼卫生工作发展。2.深入开展“我为群众办实事”实践活动。积极与辖区办事处开展党员进社区服务活动，利用进社区活动为辖区居民普及保健知识，指导常见病的预防和治疗，为提高全民健康做出贡献。全年开展义诊5次，健康讲座6次，发放健康宣传单500余份。3.发挥先锋堡垒作用，积极组织参加各项活动。与望湖路社区共驻共建红山便民市场环境卫生治理（墙体加固2.2平米、清运垃圾160立方），为打造美丽小区做出贡献。七一建军节组织开展无偿献血活动，全院50人参与献血，献血14900毫升，为我区医疗救治贡献了力量。4.坚持“三好一满意”活动及行风建设工作。以戴党徽、亮身份、做表率为抓手，采取强化学习、民主评议、开展献爱心活动、技术比武等形式积极开展创先争优活动。每月开展1次“三基”考核，有效提升了整体服务水平。（七）以医院文化建设为载体，增强员工凝聚力。1.为营造欢乐祥和的节日氛围，弘扬中华民族传统文化，春节期间特邀榆阳区书法家协会在一楼门诊大厅举办“文化进万家”、“迎新春·写对联·送温暖”活动，为职工和就诊者送上春联和福字，同时也送去一份新年的祝福。2.积极组织40名青年职工参与全区卫生健康大会文艺晚会，热烈庆祝全区卫生工作近年来取得的成绩，同时丰富职工的文娱生活。积极开展走访退休员工、关爱患病职工、慰问春节值班人员、节假日发放慰问品等活动，让职工感受到家一般的温暖。3.制定职工健康体检计划，分批分次完成体检484人，并为参加体检的职工建立了健康档案。（八）抓项目、强保健，护佑榆阳妇幼健康。积极完善城乡孕产妇协同管理服务模式，建立婚前、孕前、孕期、产后全生育周期服务管理模式，丰富服务内涵。继续将出生缺陷预防关口前移，为婚前检查及孕前优生健康检查妇女免费发放叶酸。辖区内各级各类医疗保健机构均免费发放叶酸片及《榆阳区母子健康手册》，力争做到“一人一册一叶酸”，有效提高叶酸服用率和依从率。全年新增叶酸服用9289人，服用率为98.2%，全年活产数8467人，孕早期健康管理率96%；产后访视率99.18%；孕产妇死亡率11.81/10万。建档管理0-6岁儿童85692人，健康管理率95%；新生儿访视率99.75%。中医药健康管理率77%。婚前医学检查2209对，孕前优生健康检查9300对。免费产前筛查8595例，免费B超检查12293例，新生儿疾病筛查10711例，新生儿听力筛查10260例，先心筛查9775例。全年为10482名妇女进行了宫颈癌筛查，超额完成了省级任务。二、存在的问题一是专业技术人员严重短缺，学科带头人匮乏，制约了医院的进一步发展壮大。二是重点专科建设滞后，没有形成较强的特色专科。三是部分妇幼保健Ⅱ级学科不健全，未形成较强的亚专业。四是妇女生育全程医疗保健服务还不到位，便民利民服务不到位。五是科研工作仍处于空白状态。六是停车难问题急需解决。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 《医疗机构执业许可证》有效期至2026年10月20日；《母婴保健技术服务执业许可证》有效期至2025年9月30日 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |