首页> 年度报告>柞水县> 柞水县实验初级中学

柞水县实验初级中学

发布时间: 2023-03-31 11:35
单位名称 柞水县实验初级中学
宗旨和业务范围 宗旨:实施初中义务教育,促进义务教育发展。业务范围:初中学历教育(相关社会服务)
住所 陕西省商洛市柞水县乾佑街道办石镇社区
法定代表人 徐孔华
开办资金 4408.81万元
经济来源 财政全额拨款
举办单位 柞水县科技和教育体育局
资产损益情况
年初数(万元) 年末数(万元)
4408.81万元 4408.81万元
网上名称 从业人数  54
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 2022年能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定,按照宗旨和业务范围开展相关活动,没有涉及变更登记的事项,没有违法违规等情况。
开展业务活动情况 2022年度,我单位在上级业务部门及县委的领导下,认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策,按照核准登记业务范围开展活动,主要做了以下几个方面的工作:业务活动开展情况:(一)、铸师德、强师能,骨干教师队伍逐渐形成,造就一支师德高尚、业务精湛,具有开拓创新精神的教师队伍,是实施素质教育的重要保证,是提升学校内涵,实现可持续发展的关键所在。一年来,学校积极为广大教师搭建各种活动平台,为教师的专业发展,业务提升创造条件。一是借力教科研基地的设立,积极开展校本研训活动;二是发挥教研员、骨干教师引领作用,帮带年轻教师快速成长;三是名师引领,研磨课、赛课、同课异构等活动常态化开展。由于学校对此项工作的常抓不懈,我校涌现出了储军、王彩娥、何雯、魏栋、杨丽、孟哓芹、张德娥、解书丽、汪正娥等一批理论功底深厚、教学水平精湛的教师,为我校的教学质量的提升提供了坚实的人才基础。在抓好业务能力的同时,学校还不断强化学校领导班子及全体教职工的思想作风建设,既培师能,更铸师德。校长坚持每天推门巡课听课并提出针对性建议,学校班子带头工作在教学的第一线,都起到了很好的示范和引领作用。党办和工会充分利用平时例会、教师活动等机会对教师进行师德培训,并特别邀请我县师德标兵汪正娥老师做“生如绿萝、梦想长青” 为主题的师德报告,使广大教师形成爱岗敬业、团结奉献、合作进取的良好师风。涌现出一大批师德高尚、深受学生喜爱的教师,戴红、江楠、刘清源、胡敏珊是他们中间的代表。一支朝气蓬勃、团结协作、奋发有为的教师团队初步形成。(二)、抓常规、促教研,教学质量不断提高教学质量是立校之本,教学工作是学校一切工作的中心。 一年来,我们牢固确立质量意识,以课堂教学为抓手,牢牢抓住教学常规管理、校本研训实施这两项工作不放松,使我校在办学行为不断规范的条件下,教学质量保持了稳步提升。1、抓常规、夯基础,坚决杜绝教学工作的随意性和无目的性。教学常规简而言之,就是备、教、辅、改、考。抓的不到位就会使教学流于形式。因此,在常规管理中我们坚持做到以下三点:(1)明确常规的每一个环节该怎样准备、怎样实施,达到什么要求。我们根据学校实际,结合科教局教研室教学常规基本要求,让教师们对教学常规做到心中有数,同时它也是我们进行常规监控评价的依据。(2)常规检查一抓到底,毫不动摇,绝不时冷时热,有始无终。我们要求学校值日校长每日巡查,教导处的随时检查与定期抽查都要长期坚持,毫不懈怠。遇到问题要当面指出,当场解决,真正做到常规日日有人管、天天有实效。(3)常规监控反馈调控快。抓常规管理不是目的,而是手段,其目的是有效地实施教和学,提高教学质量,因此,监控的结果必须迅速的反馈到教师那里,使教师能及时的改进,逐步的完善。在常规监控上的模式上,我们由过去那种定期检查转变成了随机抽查与多元评议。一是建立领导班子随机推门听课、随机检查制度,让学校领导检查课堂教学在平时,发现问题在平时,矫正反馈在平时;二是评议的内容不再单看定期检查的备课本、作业本、学习笔记等文字材料,而是把文字材料与随机抽查、推门听课的情况结合起来从多方面评议。2、抓教研,提能力,为学校持续发展奠基。本学年我们在自修反思的基础上,加强个人教学分析,强调合作,使教师在做中学,在实践中领悟,使老师走上学习中研讨,实践中总结,总结中提高的成长历程。今年上半年,学校组织全体教师研磨课、赛课,开展同课异构及名师引领示范课活动;11月,学校积极开展“青年教师教学竞赛”活动, 35岁以下的教师全员参与。这些举措对促进我校教师专业化成长起到了积极的作用。现在已经基本形成人人抓质量的良好局面。此外,教研处联合教研室中教组负责承办了全县语文学科、政治学科教学研讨活动,效果良好,得到上级一致好评。(三)、多渠道、全方位,德育途径不断拓展一年来,我们始终把学生思想道德建设工作摆在首位,面对德育工作的新形势,新问题,面对我校德育工作的现状,不断探索德育工作的新思路,新方法,从实处入手,抓住关键,严格管理,取得了一定的效果。1、学校继续把学生行为习惯的培养作为学生教育管理的突破口,采取多种措施,着力学生文明礼貌、仪容仪表、勤俭节约、讲究卫生等习惯的养成。具体措施:一是强化入学教育系列活动, 把管理细化到学生学习和生活的每一个环节;二是每周开展班主任沙龙研讨活动,极大提高了班主任工作的积极性和主动性,道德大讲堂及读书分享活动的开展,潜移默化,在孩子们的心中播下思想行为习惯的种子;三是加强巡查,督习惯养成。值周领导、教师、部门巡查等每天检查在教学的各个时段,加强了对学生学习习惯的督查和养成;四是加强宣传教育引导,政教处、团委充分利用晨会、班会、黑板报、国旗下的讲话等途径有计划、 有针对性地对学生进行爱国主义教育、集体主义教育、法制教育、安全教育、心理健康教育,对全体学生尤其突出行为习惯的养成教育,做到重点清,要求明,措施实。交大研支团六位成员作专题报告多场次,让每个学生熟知良好习惯的内容,从思想上内化为自己的行动。五是开展竞赛,榜样激励。每周评出各年级的文明班级、文明宿舍,每月评出榜样师生,为全体师生树立榜样。相互学习,共同提高。2、加强家校联系,办好家长学校和开好家长会。本年度在原有家长学校的基础上建设完善了家长委员会制度,分别在学期的各阶段召开了多种形式的家长会,通过家访等各种形式的家校联系,进行分层分类的家庭教育指导,帮助家长树立正确的教育观念,掌握科学的教育方法。形成学校、家庭、社会教育相互渗透、整体协调的大德育格局。3、学校还开展了对学校环境美化和班级文化建设工作。“天道酬勤、问知日新”彰显办学理念,社会主义核心价值观二十四字方针引领孩子们有家国情、责任担当及理想信念。楼梯间宣传提示标语,班级也重新布置了班级文化,学生自己撰写的励志名言警句,也在无声地滋养孩子们的心田。(四)、强保障、重实效,安全后勤工作日趋完善1、加强内部管理力度,提高后勤服务水平。本着“服务育人”的宗旨,我们通过建立后勤人员工作考核机制,充分调动全体后勤人员的工作积极性,使后勤工作做到人尽其才,物尽其用,提高服务质量,服务效率,确保了一线教育教学工作的顺畅。同时积极培养后勤人员的责任心,提高了其主人翁意识,让他们积极主动地参与到学校的各项活动和管理中来。今年七一建党节前夕,我校在全市教育系统党建引领精细化管理现场观摩活动中获市局领导肯定,暑期,又陆续迎来几拨兄弟县区教育同行的参观学习,我校校长在总结会上做交流发言。2、抓好安全工作,构建和谐校园。我们一直把安全工作放在重中之重,高度重视安全工作。一是按要求认真制定各项安全工作制度、措施和应急方案;加强门卫值班制度,外来人员及学生中途进出校门都有登记记录;二是进一步强化对全体师生的安全宣传教育;三是坚持安全工作经常化,坚决杜绝事故苗头,对出现的隐患及时整改;四是严格管理食堂各项工作,保证师生饮食的卫生安全,严把食品原材料采购关、操作关、程序关、节约关,签订安全责任书,杜绝不安全事故的发生。五是规范“一个专班,四支队伍”的建设管理作用。统一指挥调度,疫情期间各项工作井然有序。通过全校师生的共同努力,我校在本年度没有安全责任事故发生。(五)、高质量、高品位、有特色,是我校不懈的追求本着全面发展的教育目标,我校以“高质量、高品位、有特色”统一全校的思想,突出学校的办学特色。全面推进素质教育,丰富学校发展内涵。今年来建设了“院士走廊”校园文化墙,院士们成长的小故事吸引了众多学生的眼球,院士的寄语激发了学生追逐梦想的积极性,增强了学校的校园文化氛围,为培养具有创新精神的人才奠定了坚实的基础。取得的主要效益:在上级教育主管部门的关心、支持下,通过全体教职工共同努力,在过去的工作中取得了可喜的成绩。一是于九月一日顺利开学,确立了办学目标、工作思路和核心管理理念。二是部门联动成合力,形成党建引领、五育并举、习惯教育、家校共育、的良好工作局面。三是做好常规管理精细实,深刻解读落实政策,促进教育教学优化发展。四是队伍建设不断完善,教研一体促提升,不断提升教师教学策略和育人水平。五是后勤安全扎实到位,创建校园文化,改善办学条件,规范校园安全管理,多措并举。目前存在的主要问题:1、新学校开头难,后勤工作开展难度大,空调设备未安装到位,生物实验室还未完善,给教育教学工作带来了一些影响。2、学校处室人员配备不足,岗位分工不均衡。3、“三个课堂”研究薄弱。4、教职工参与健身娱乐活动不足,给教师工作减压和健康水平提升搭建平台不够。5、学校党支部成立不久,还有很多工作不完善。6、校园文化还未落实到位。四、整改措施:1、后期将加快各项工作进度确保教育教学活动的运转。2、后期进一步细化责任分工。3、“三个课堂”研究有待进一步加强,确保提升教育教学水平。4、搭建教职工体育健身平台。5、加快党支部建设,发挥党员带领作用6、加快校园文化建设,压实责任。五、下一步工作计划:1、发挥党支部作用,凝心聚力,加强意识形态教育,学习党的全会精神,强力推进学校党建建设,形成一支有担当、有作为的教师团队。2、推进“三个课堂”建设,进一步提升教育教学质量。3、继续加强教育振兴工作。积极开展大家访活动,落实“一对一”帮扶机制和控辍保学工作常态机制,为柞水乡村振兴贡献力量。4、继续深化素质教育,大力开展“第二课堂”、课外社团活动,积极配合我县各项教育创建工作目标。5、加强安全维稳工作,坚持法纪教育、文明礼仪教育、心理健康教育和安全稳定维护,确保无一例重大不安全事故和违法事件发生。6、完善党员、班子、教师、员工专业成长计划。
相关资质认可或执业许可证明文件及有效期
绩效和受奖惩及诉讼投诉情况
接收捐赠资助及使用情况