单位名称 | 柞水县红岩寺中学 | |
宗旨和业务范围 | 实施初中义务教育,促进基础教育发展。初中阶段学历教育及相关社会服务。 | |
住所 | 柞水县红岩寺镇 | |
法定代表人 | 赖胜先 | |
开办资金 | 134万元 | |
经济来源 | 全额拨款 | |
举办单位 | 柞水县科技和教育体育局 | |
资产损益情况 | ||
年初数(万元) | 年末数(万元) | |
1335.12万元 | 1318.08万元 | |
网上名称 | 柞水县红岩寺中学.公益 | 从业人数 38 |
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2022年度能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定,按照宗旨和业务范围开展相关活动,涉及单位法人变更登记的事项,没有违法违规等情况。 | |
开展业务活动情况 | 2022年,柞水县红岩寺中学在柞水县科技和教育体育局的正确领导下,严格按照《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策,按照核准登记业务范围开展活动,认真执行本单位的章程和各项规章制度,较好地完成了各项工作任务,现总结如下:业务活动开展情况:(一)、加强党建与廉政建设,优化师德师风。一是规范开展“三会一课”“支部党日”活动,规范了阵地建设,落实了党员承诺积分管理一体化制度。二是坚持党史学习教育常态化。本年度邀请校领导讲党课4次,支部召开交流会研讨会6次,先后组织学校政史教师为全体教职员工讲党史四次,邀请县史志办的老师为学生讲党史一次。三是探索“党建+”模式,积极寻找党建与学校中心工作的契合点,促进党建与学校中心工作融合,四是探索出以“读书思廉、文艺颂廉、格言警廉、党课讲廉、躬身践廉”的廉政文化载体,打造了一个廉政文化长廊,一个廉政图书角,师生修心园的廉政教育阵地,积极开展家风家训征集、廉政书画展、榜样示范等廉政文化教育活动。12月14日我校党风廉政示范点建设顺利通过上级部门的验收。(二)、大力开展职业道德教育,加强师德师风建设。本年度组织教师认真学习了《中小学教师职业道德规范》、《柞水县教育系统师德师风十条禁令》和有关规章制度。鼓励教师积极撰写教师职业道德方面的论文,在行动上要求全体教师坚持红中教师的“八条标准”,弘扬红中教师的“五种精神”。暑期教师会上,组织教师重温《中小学教师职业道德规范》、《柞水县教育系统师德师风十条禁令》和有关规章制度及纪律要求,每人就师德师风方面写出了心得体会进行交流。年底我们组织班子成员、教师、学生、家长代表从依法执教、爱岗敬业、热爱学生、治学态度、团结协作、廉洁从教、为人师表等方面对全体教师职业道德进行了全面考核,全校38名教师全部考核为优秀。12月中旬,县领导来我校检查党风廉政建设工作时,给予了高度评价。、素质教育扎实开展。(1)坚持每周一晨会升国旗和国旗下演讲制度,对学生进行持久性的爱国主义教育。(2)清明节前夕,组织七年级全体师生到德育基地杨家山烈士陵园开展祭扫活动,进行革命传统教育。(3)学生行为习惯教育常态化开展。政教处与团委联合,开展经常性的行为习惯教育,从卫生、纪律、安全、文明礼仪等方面每周对各班进行量化考核,每周评选出文明班级、文明宿舍、文明中学生,在周一晨会上颁发流动红旗,进行表彰奖励。(4)开展法制教育。本年度聘请我镇法院姚志胜院长担任我校法制副校长,并邀请法院和派出所同志多次来我校做法制报告。(5)九年级毕业前夕,校团委与政教处联合对九年级学生进行了升学就业指导和理想前途教育。(6)文体活动丰富多彩。团委组织学生成立了文学创作、手工制作、文艺小组等兴趣活动小组,利用课余时间进行培训和指导,活动的开展丰富了学生的校园文化生活,陶冶了学生的情操。在五一、七一期间,组织全校师生开展了篮球友谊赛和拔河比赛,通过比赛活动增强了学生的集体主义精神和荣誉感。在全县中小学田径运动会上,我校一名学生荣获一等奖,集体荣获体育道德风尚奖。、校园安全工作常抓不懈。学校始终把安全工作当作头等大事来抓。做到了天天讲、人人讲、会会讲、事事讲。本年度我校修订完善了有关安全制度,层层签订了安全责任书,全面落实了安全责任。学校坚持常态化的安全教育,不断增强师生安全意识,要求各班每周上好一节安全课,每月举办一次安全知识讲座。10月下旬,组织师生观看了县交警大队巡展的交通事故案列图片,聘请交警同志做了交通安全知识讲座,举行了“万人保平安,全民促和谐”师生签名活动。学校不定期的开展安全隐患排查工作,排查一处整改一处,本学期没有发生不安全事故,实现了“平安校园”目标。、狠抓教学中心工作。今年是教育质量提升年,为了提升教育质量,学校下大气力抓教学中心工作。一是在县“提升教育质量”会议之后,学校经过精心组织、充分准备,及时召开了“提升教育质量动员大会”,鼓舞了师生的士气;二是根据学校实际制定了《红岩寺中学提高教育质量实施方案》,同时修订了《教学质量评价办法》。三是严格常规教学过程管理。教务处每月对教师的备、讲、辅、改、考、评、听等教学情况进行一次常规检查。每次检查情况并详细记载在教师会上通报,作为年度考核、评优树模、评职晋级的重要依据。四是开展培优扶差工作。每个年级组将培养和帮扶对象划分给各任课教师,教师经常找学生谈话、鼓励、开小灶,同时在学生中广泛开展一帮一、手拉手、结对子的互帮互学活动,极大地促进了学困生转化。五是在教师中开展“青蓝工程”,通过青年教师申请、学校统筹安排、签订协议书、颁发证书等流程,安排教学经验丰富、教学效果优异的中老年教师帮扶青年教师。六是积极开展听评课活动。每周每个教师听课不少于2节,每学期班子成员听课30节以上,科任教师听课20节以上。通过听评课活动,教师之间互相学习取长补短,互相促进提高。学校在12月开展了为期一个月的优质课赛讲活动,要求教师人人参与,个个献艺,各教研组初赛后,推荐出2-3名教师参加学校决赛,最终评出了2名校级优质课教师,推荐参加县优质课赛讲。由于强化了方方面面的管理,狠抓了教育教学工作,促进了教育质量大提升,今年在中考和七、八年级期末质量检测评比中,我校教育教学质量取得了优异的成绩。(六)、学校办学条件不断改善。一是学校利用暑期对我校塑胶操场进行了升级改造,改造后的塑胶操场为我校体育教学工作更好的开展提供了保障,同时也为师生锻炼身体、开展课外体育活动提供了良好的活动场地。二是对我校的物化生三个实验室也进行了升级改造。该造后的实验室为学生更好的开展探究性学习,增强学生动手能力实和践能力提供给了良好的条件。二、取得的主要效益:一年来,在全体教职工的努力下,学校各项工作取得了进一步发展。一是教育教学质量提升明显。在今年中考和七、八年级期末质量检测全县统考评比中,我校取得了九年级第五,八年级第三,七年级第七,综合评比为全县第五的好成绩。参加中考学生中成绩在600分以上高分段的学生占比率居于全县前列,优异的成绩得到了学生家长和当地社会群众的广泛认可。二是学校办学条件得到进一步改善。学校积极争取革命老区建设专项资金在暑期里对我校的操场进行了升级改造,同时对我校物化生三个实验室也完成了升级改造,三、目前存在问题:(一)我校招生生源基础差,学校提高教育质量压力大。由于学生家庭教育缺失和不到位导致特殊学生多,造成学校安全、控辍保学工作压力大。(二)教师队伍不稳定,学期中途教师调动尤其是骨干教师的流动,导致部分课程调整,给学校教学工作造成一定影响。四、整改措施:(一)关于学生生源基础差,学生家庭教育缺失的问题。一是要加强对入校新生中特殊学生的摸排工作并建立台账,实施一对一的帮扶工作机制。二是要重视家校合作共育工作,通过家访、班会等途径了解学生家庭情况,做好与家长的有效交流和沟通,实现家校合作共育。(二)关于教师队伍不稳定,骨干教师流失问题。一是要进一步加强对青年教师特别是新入职教师的培训和管理,关心青年教师的生活、学习状况,更要关注青年教师的成长。二是为青年教师成长打造平台,通过校本研修、师徒结对、基本功大赛等活动平台促进青年教师尽快成长为骨干教师。五、下一步工作计划:(一)继续强化学校管理,细化各类制度,使之更加规范科学。(二)认真学习新教育发展纲要,结合学校实际,制定我校发展规划。(三)进一步加强教师队伍建设,不断增强教师的事业心和责任感,激发教师工作积极性。(四)继续把课改向纵深方向推进,加大校本教研教改力度。 | |
相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
接收捐赠资助及使用情况 | 无 |