神木市劳动服务中心
发布时间：
2023-03-31 11:14
| 单位名称 | 神木市劳动服务中心 | |
| 宗旨和业务范围 | 失业保险登记、申报、待遇审核上报；创业担保贷款审核与发放；组织实施全市劳动力资源调查和统计；下岗失业人员和生活费（含社保费）用款计划的申报和档案托管；审核发放大学生就业培训补贴；组织各类就业训练与培训；开展就业政策咨询，承办各类招聘会。 | |
| 住所 | 神木市滨河新区街道广场北路4号政务大楼315室 | |
| 法定代表人 | 折明亮 | |
| 开办资金 | 80.7万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 神木市人力资源和社会保障局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 236.9万元 | 150万元 | |
| 网上名称 | 神木市劳动服务中心.公益 | 从业人数 32 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2022年，神木市劳动服务中心能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有违法违规等情况。根据神政任字【2022】78号文件，将单位法定代表人由贺升斌变更为折明亮。 | |
| 开展业务活动情况 | 2022年度，我中心在主管局的领导下，认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策，按照核准登记业务范围开展活动，主要做了以下几个方面的工作：一、开展的业务活动（一）多措并举，积极做好稳就业工作就业乃民生之本，关系着国家和社会的和谐稳定，在当前形势下要认真落实稳就业政策、完善就业服务、加大就业援助、开展线上职业技能培训等多项举措，扎实做好全市稳就业工作。1、完善就业服务方式，满足企业用工需求。根据疫情防控形势，及时调整服务理念，完善就业服务方式，全力满足企业用工需求。不断完善培训机制，使高校毕业生和下岗失业职工培训有章可循。特制定了培训远期和近期规划实施分类、分批、分期培训，促进培训工作顺利开展。2、落实稳定就业政策，充分发挥就业资金的作用。认真落实稳定就业政策措施，严格落实大学生创业孵化园房租补贴、民营企业招聘神木籍大学生就业培训补贴和一次性创业补贴审核发放等工作，充分发挥就业资金稳定就业的作用，帮助企业稳定就业岗位、度过难关。3、扩大就业创业渠道，营造“大众创业、万众创新”的良好氛围。引导和鼓励各类人员积极实现就业创业，激发全社会创新潜能和创业活力。4、加强失业动态监测工作，确保失业动态监测制度化和常态化，对8家重点企业就业岗位变化情况进行动态监测，严防出现大规模失业情况。（二）失业保险稳步推进，各项惠民政策全部落实为切实发挥失业保险保生活、促就业、防失业的功能，我中心多举措推进失业保险惠民惠企政策落实。一是积极开展稳岗补贴返还工作；二是加快推动一次性扩岗补助政策，落实攻坚行动工作；三是优化服务，积极探索参保新路。通过深入企业上门宣传动员，做通未参保企业工作，确保失业保险参保扩面工作深入开展；四是优化办事流程和审核审批程序，不断提高窗口接件、政策咨询和业务办理的服务管理水平。（三）继续加大放款额度，扎实开展创业担保贷款工作认真贯彻《陕西省创业担保贷款业务操作规程（试行）》文件精神，努力完成创业担保贷款任务。以促进创业带动就业为主题，完善工作机制，严抓关键环节，形成了创业担保贷款“贷得出、用得好、收得回”的健康可持续发展格局。着力开拓工作渠道，在继续与陕西神木农村商业银行和邮政储蓄银行保持合作的基础上，又与中国银行联系建立合作关系，后期开展相关业务，进一步拓宽了贷款渠道。对贷款户进行全过程的监督服务，放款后坚持经常深入贷款户家，了解其经营项目发展情况，帮助落实减免税费等扶持政策，保证创业贷款发挥出最大的资金使用效益。（四）努力做好下岗职工基本生活保障工作国有企业下岗职工的基本生活保障，是一项极其敏感的工作,也是一项政德工程。它关系着职工的切身利益，关系着社会稳定的大局。所以，我们在国有企业下岗职工的基本生活保障工作上，严格按照程序操作，保证每位下岗职工都能按月到指定银行领取生活费，从未发生拖欠现象。（五）加大政策宣传力度，力争使惠民政策家喻户晓政策宣传在实现全面建成小康社会的伟大目标中发挥着重要作用，为切实提高人民群众对政策的知晓率和满意度，我中心加大政策宣传力度通过网络平台、城区电子屏、悬挂条幅、短信、电话、印发传单、建立QQ群、微信群等及时宣传相关政策法规。二、取得的主要社会、经济效益（一）截止12月底，全市城镇新增就业人数4178人，占任务的113%，其中城镇失业人员再就业人数1259人，占任务的102%，就业困难人员再就业人数为387人，占任务的96%，城镇登记失业率为2.8%，共审核办理就业创业证184人（其中失业登记160人，就业登记24人）。截止12月底，已举办创业培训班3期，共培训270人。截止12月底，为我市大学生创业孵化园拨付房租补贴280多万元；先后为陕西北元化工集团有限公司等7户企业拔付就业培训补贴资金110多万元；一次性创业补贴42户，每户补贴标准5000元，共补贴金额为21万元，现资金已全部拨付到位。（二）截止12月底，失业保险共登记、申报1232个单位，参加失业保险人数达87672人，失业保险基金收入6307.49万元；职业技能提升补贴人数为875人，补贴金额134.85万元；失业金享受人数为410人，享受金额为1019.12万元；失业补助金享受人数为106人，享受金额为76.97万元。截止12月底，为179家企业48994人返还稳岗补贴3902.5052万元；推送一次性扩岗补助64户企业，929人，金额139.35万元，其中签字确认审核通过32户企业，839人，金额125.85万元（含线下办理76人，11.4万元）。（三）努力做好下岗职工基本生活保障工作，累计为185名下岗职工发放生活费337435元，先后为150名下岗失业人员代缴社保费2432291.41元。（四）继续推进创业担保贷款工作。截止12月底，累计发放创业担保贷款38笔，发放贷款1015万元，（其中：个人创业贷款37笔，金额725万；小微企业贷款1笔，金额290万元）。带动就业156人，取得了良好的社会经济效益。三、存在的问题1、人员配备不足、经办权限划分不合规。中心内部各股室工作人员不足,无法按照上级部门要求的经办权限开展业务，尤其是在社保基金方面，很难做到专人专账号。2、信息不畅通、社保基金安全存隐患。在失业人员享受失业金和失业保险金期间，又在外地就业，因信息不畅通，无法及时核实就业信息，造成重复领取失业金和失业保险金现象。3、重复领取社保基金的追缴手段和力度不够。对违规领取社保基金行为的打击力度不够，追缴手段单一。4、就业工作信息化建设滞后，不能满足实际工作需求。5、创业担保贷款宣传推广不够，经办银行放款时不能及时发放，导致工作相对滞后。四、改进措施（一）党建工作方面坚持“三会一课”制度化、常态化，积极开展主题党日活动，严格履行党费缴纳的相关手续，做好党员发展工作，使广大干部追求进步，积极向党组织靠扰。（二）建章立制，强化内控方面在内部管理方面，坚持以事业为重，强化广大干部职工的大局意识，责任意识和服务意识。建章立制，狠抓规范运作，不断建立健全和完善内部管理的各项制度与规定，做到有章可循，有效促进各项业务的持续发展。（三）各项工作方面1、就业培训方面积极开展多种形式的招聘活动促就业。做好就业宣传工作，促进各类重点群体实现就业。做好大学生创业孵化园的日常管理工作，多渠道开展创业培训，积极疏通各项就业资金线上线下申领渠道，严格审核发放程序，帮助企业稳定就业岗位、共度难关。2、失业保险工作方面加大失业保险基金支持企业稳定就业岗位的相关政策宣传工作；做好参保党政企事业单位失业保险的登记、申报及转移工作；做好享受失业金、失业补助金及技能提升补贴审核上报申领工作；积极推进失业保险网上办理业务工作，完善和简化工作流程，使失业保险参保登记申报工作更简单、更便捷。3、创业担保贷款工作方面做好创业担保贷款政策宣传和落实，积极引导个人和企业线上申请创业担保贷款，做好到期创业担保贷款的回收、催收工作。4.做好农民工综合服务中心筹建工作。为了进一步规范用工管理，为农民工等灵活就业人员提供更多、更精准的就业服务，逐步完善我市公共就业服务体系，助力我市创建全国文明城市取得新成效，解决“马路劳务市场”给我市城市建设带来的诸多问题，经多方调研考察，决定在惠安路下段设立市农民工综合服务中心。目前，市政府常务会已通过了设立市农民工综合服务中心的提案，各项筹建工作正在稳步推进。五、下年度工作计划（一）、继续做好政策宣传工作，通过网络平台、城区电子频、短信及时宣传相关政策法规。（二）、就业是最大的民生，积极开展多种形式的促就业活动，营造“大众创业、万众创新”的新局面，同时推进贫困劳动力、就业困难人员、退伍军人创业基地建设，以创业带动就业。（三）、以培训促就业，建立促进就业的长效机制。不断完善培训机制，使高校毕业生和下岗失业职工培训有章可循。借助培训机构及其他社会力量对新生劳动力和农村富余劳动力进行就业培训。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |