单位名称 | 柞水县曹坪镇中心卫生院 | |
宗旨和业务范围 | 为人民身体健康提供医疗与预防保健服务。常见病多发病的预防和保健 | |
住所 | 柞水县曹坪镇中坪村 | |
法定代表人 | 辛来泉 | |
开办资金 | 50万元 | |
经济来源 | 全额拨款 | |
举办单位 | 柞水县卫生和计划生育局 | |
资产损益情况 | ||
年初数(万元) | 年末数(万元) | |
275.6万元 | 269.5万元 | |
网上名称 | 柞水县曹坪镇中心卫生院.公益 | 从业人数 25 |
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2022年能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定,按照宗旨和业务范围开展相关活动,没有涉及变更登记的事项,没有违法违规等情况。 | |
开展业务活动情况 | 2022年度,我单位在县卫健局的领导下,认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策,按照核准登记业务范围开展活动,主要做了以下几个方面的工作:一、业务活动开展情况1、加强医院管理,提升医疗服务能力。一是强化目标责任管理。卫生院与各科室及村卫生室签订了年度目标责任书,确保各项工作任务落到实处;二是健全管理制度。结合我院实际研究制定了《曹坪中心卫生院制度汇编》、《加强作风纪律管理的若干规定》、《安全管理办法》等切实可行的规章制度,用制度管院、管人、管事。三是严格工作纪律。执行上班签到制度,将签到册和本岗位情况作为考勤重要依据,纳入绩效工资考评,奖优罚劣,较好的解决了职工纪律作风方面存在的问题和不足,使团队作风和群众满意度得到了进一步提升;四是加强内涵建设。积极改善病人住院条件和职工住宿条件,方便职工和患者。推行了服务承诺,认真开展精神文明建设,职业道德,职业纪律和诚信廉洁行医教育,达到内强素质,外树形象的目的,为患者提供人性化服务。五是基本辅助检查全面启动。我院配备了五分类血常规、肝肾功、彩超仪器等,CR室已经升级改造完成,能满足患者所需要的基本检查项目。六是脱贫后评估工作及签约服务工作安全有效的开展,为因病致贫,因病返贫的贫困户提供最全面的指导和帮助。七是提升服务能力。2022年全年医院完成业务收入59万余元,门(急)诊人次9000余人次,住院人次40人次,卫生院医疗秩序正常,各项工作有序开展,无不安全事故发生;八是加强村卫生室管理。我镇共有10个村卫生室,10名村医,10个村卫生室已统一完成规范化建设,各村卫生室内均建有4室,并相对独立,布局合理,实行镇村一体化管理。落实各项卫生惠民政策及国家基本药物制度。一是稳步推行医保制度,截至12月底以前我镇参报农民在本镇卫生院住院享受医保补偿共计40人次,住院总费用5万余元,补偿金额2万余元,门诊享受合疗补偿共计9000余人次,门诊总费用30万余元,补偿金额10万余元;二是严格执行药品三统一管理。根据医改相关政策要求,全镇医疗机构均实行了药品“三统一”管理,全镇1-12月药品采购金额卫132万余元,其中卫生院采购药品51.3万余元。3、扎实做好公共卫生均等化项目各项工作。一是实施免疫规划。坚持每月召开村医例会和培训,执行一苗一训、一苗一查制度,2022年1-12月全镇共出生常住儿童36名,共接种各类疫苗1213针次,接种率达100%;二是加强传染病管理。全年共上报1例法定传染病,管理肺结核3例,无传染病漏报、迟报、错报发生,各种统计信息上报及时,登记齐全;三是开展健康教育,全镇全年共刊登健康教育板报12期,发放健康教育知识宣传资料5000余份,开展健康知识讲座和咨询共23期,进一步提高了群众健康知识知晓率。四是建立居民健康档案。为辖区9400余人建立了健康档案,并对档案进行及时更新;五是开展老年健康管理。对辖区所有65岁以上老年人进行生活方式指导、健康状况评估、体格检查和辅助检查,全年共管理老年人1076人次。六是开展慢病和严重精神障碍患者管理。对原发性高血压、Ⅱ型糖尿病和严重精神障碍患者每年进行随访和健康指导,本年度共管理高血压1371人,管理Ⅱ型糖尿病患者118人,管理严重精神障碍患者98人;七是加强儿童和孕产妇健康管理。为0-36个月婴幼儿和孕产妇建立保健手册,开展儿童保健和孕产妇保健系统管理,全年共管理0-6岁儿童468名,管理孕产妇56名,新生儿58名;八是开展卫生监督协管。对全镇医疗机构,中小学食堂、村级饮用水、学校卫生、公共场所等工作情况进行了集中卫生监督检查,全年共发放卫生监督意见书96份,法制宣传4次,板报4期,公共场所卫生监督36次。4、积极开展脱贫后评估及签约服务工作,扎实落实惠民政策。自国家实施签约服务政策以来,我院积极响应上级部门安排,全力做好脱贫后评估及签约服务工作,成立了领导小组,抽调卫生院的精兵强将组成了6支工作队,遵照相关政策,对脱贫人口实行各项政策的宣传,建立脱贫人口就诊绿色通道,设立一站式结算中心。下乡为脱贫户健康体检及宣传健康扶贫政策,对参加家庭医师签约服务的脱贫户入户随访等。全镇脱贫户人数3327人,1058户,因病致贫人数为595人,其中贫困户中患慢病人数为755人,全镇脱贫人口签约1058户,3327人,签约率100%,达到全覆盖。发放健康扶贫政策宣传6000余份。新冠疫情防控工作扎实有序自新冠疫情发生以来,我院全体干部职工勇往直前,不计个人得失,主动请缨,不怕牺牲,积极投入到一线之中,积极配合镇村疫情防控工作,在各方努力下疫情防控工作取得了预期的效果。我院将疫情防控常态化工作纳入日常重点工作议程,思想上高度重视,严格排班带班,做好扫码测温、登记消毒等常规工作,定期进行防控演练,积极配合镇村的疫情防控工作。在2022年我院共完成核酸采样20余万人次,山阳疫情爆发期间针对中高风险地区返乡居家隔离及健康监测人员采样1073人次,并派遣4名同志支援山阳。2022年度新冠疫苗接种13090剂次做到应接进接。取得的主要效益我院的业务水平有了明显的提升,仪器设备更加完善,群众的就医感受和满意度明显提升。进一步规范了合疗和药品三统一工作,在年度考核中这两项工作取得了较好的成绩。公共卫生服务工作取得了明显的成绩,老百姓对公卫工作进一步了解并认可,公卫工作较上年度更加细致详实。健康扶贫工作圆满收官,达到了预期的目的。疫情防控常态化工作更加规范细致,全体职工的政治站位进一步提高,思想高度重视,得到了相关领导的肯定。三、目前存在问题1、村卫生室人员素质偏低,公共卫生管理难度较大,部分村医老龄化较为突出,不能很好地掌握计算机应用知识,新知识新技术接受能力低下,给公共卫生管理工作造成很大难度。2、基础设施建设还应进一步加强卫生院门口地方狭小,进出不便,造成病人就诊困难,职工用餐及洗浴地方狭小,住房紧缺。四、整改措施1、加强对村医的业务知识及计算机知识等能力培训,卫生院与村卫生室签订包抓协议,派出业务人员与村医进行工作帮扶及对接,同时积极从社会上招聘有资质的优秀村医,更换年老及业务水平差的村医。2、对于门口地方狭窄、道路不便等问题,我院已经向上级相关部门申请项目并争取资金,对浴室进行了升级改造,在外面租好了房屋并配备了床和桌椅,添置了职工食堂的日让用具,职工的生活问题得到了显著改善。五、下一步工作计划1、加强人才队伍建设,加强人才培养,提高医务人员素质,从政治思想、职业道德、工作作风、业务技能水平、身体健康状况、机构人员组织配置的合理程度。通过全科医生培训等方式提高医务人员业务能力,及时向上级相关部门申报急缺岗位人才。2、为了改变门口地方狭小,进出不便问题,我们将积极联系周边居民及镇村领导恳求解决,确保卫生院进出道路通畅,努力改善群众看病就医环境。3、进一步加强公共卫生下乡工作,卫生院将投入更多的人力、物力和财力,增加下乡体检的项目,使公卫下乡工作做的更加的细致,更好的为人民群众服务。4、继续做好健康扶贫工作,加强卫生院和村卫生室的工作联系,做好家庭医生签约服务,加强对村卫生的工作督导,确保健康扶贫工作进一步提升。5、做好疫情防控常态化工作,思想上高度重视,杜绝侥幸和麻痹大意的思想,坚持预检分诊、扫码测温、人员登记、环境消杀等工作,同时严格要求辖区内的村卫生室和个体诊所按照上级相关文件进行从业活动,并加强督导巡查。6、加强对村级卫生室的帮扶,切实加快曹坪镇卫生室规范化建设,提升村卫生室规范化管理水平和服务能力,我院派出工作人员对村卫生室实施帮扶,督促指导卫生室准确掌握辖区工作数据、信息底册,督促健康扶贫工作政策和措施,督促村卫生室疫情防控常态化工作,督促卫生室按照《柞水县卫生和计划生育局关于进一步加强村卫生室静脉输液业务管理的通知》、《柞水县村卫生室管理规范》、《规范化村卫生室主要标准》要求规范村卫生室建设和管理。督促卫生室强化落实大病集中救治、慢病签约服务、重病兜底保障等工作措施,督促指导卫生室规范建立各项工作档案。 | |
相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 2023年2月16日至2028年2月15日 | |
绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
接收捐赠资助及使用情况 | 无 |