府谷县养老保险经办中心
发布时间：
2023-03-31 10:05
| 单位名称 | 府谷县养老保险经办中心 | |
| 宗旨和业务范围 | 为职工养老提供保险服务。企业职工基本养老保险经办。 | |
| 住所 | 府谷县府谷镇三忻路19号 | |
| 法定代表人 | 段其芳 | |
| 开办资金 | 57万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 榆林市养老保险经办处 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 17.85万元 | 26.45万元 | |
| 网上名称 | 府谷县养老保险经办中心.公益 | 从业人数 14 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2022年。能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2022年，我中心在省局、市处的正确领导下，以年初工作会议精神为指导，按照全市养老保险经办系统2022年度目标责任考核任务，中心结合自身实际，以参保缴费、待遇发放、基金风险排查、和经办管理等工作为核心，扎实、有序推进各项工作，现将全年开展的工作重点汇报如下：一、养老保险取得的经济效益截至2022年底，我县共有参保职工30775人，其中在职职工25546人，新增参保人数1346人。离退休职工5229人，征缴养老保险费31669万元，发放养老金20400万元。手机APP年检应认证4929人，已认证4855人，手工认证14人。社保卡方面：全县共发出社保卡28672张，剩余库存卡552张，启用离退休人员社保卡发放养老金4414张。未使用社保卡发放815人。启用率84.4%。二、具体业务开展情况1.继续做好养老金审核、发放、年检和调待工作。2022年在岗工资公布后，我中心认真核定新增退休人员的退休业务办理，及时告知新增退休人员领取社保卡后再办理退休手续，让群众少跑路。继续加强对养老金代发机构的督促检查，全面使用社银平台及时为全县5229名离退休人员按时足额发放了养老金。继续指导离退休人员通过陕西养老保险手机APP开展年检工作，认证率100%。同时，强化养老保险基金运行收支管理，加强养老保险基金精准测算、精准申报，提高养老保险待遇精准拨付、精准发放能力，持续实现“三不承诺”，守住按时足额发放的政治底线。7月份，按照省人社厅、财政厅政策及时完成了2022年退休人员基本养老金待遇调整工作。今年调待总人数5042人，人均增加131.48元，最高调整246.2元，最低77元。2、积极推广使用企业网上服务平台，严格执行“诚信申报、重点审核”。我中心继续积极引导参保企业全面使用网上服务平台办理各项业务，借助省局推行的“法人授权、实名认证”和“诚信申报、重点审核”工作要求，企业可以通过网上服务平台直接办理申报缴费业务，提高了效率，实现了申报缴费到账全程网上经办不见面服务。年前此项工作已完成。3.社保基金管理提升年行动落实情况社保基金管理提升年活动工作开展以来，我中心按照部省工作要求，不断加强基金风险防控工作力度。对市处下发多批疑点数据，我中心及时召开会议安排布置，全面核查疑点数据，并将疑点数据逐人建立电子档案台账。中心以社保基金管理提升年专项核查行动为抓手，以各次风险数据排查为契机，全面排查了各个业务环节，严格落实了年审制度、养老金发放、服刑人员比对等业务，坚决杜绝冒领、多领、重复领取等现象的发生。中心严格执行《陕西省城镇企业职工基本老保险业务经办岗位权限管理细则》，加强内控制度建设，杜绝违规操作的发生。对于无视同缴费人员的退休审批、临时工、873人员的补费、信息变更等特殊业务，我们从资料审核到业务办理，以档案原件和原始相关材料为经办依据，通过实地调取原始档案、单位原始工资账务资料和人社部门审批等多方面资料进行核实，确保业务经办准确无误。同时，为了及时配合实现省、部中心的数据接收管理工作，我中心要求各参保企业及时对单位的参保数据进行查漏补缺、维护变更，确保入库数据准确无误。4.跨省转移、做实督办机制严格按照相关政策和经办规程，在规定时间内办理转移业务。建立转移台账，认真核对养老保险参保缴费凭证、信息表等转移资料，同时积极与银行、异地参保关系转移经办机构沟通联系，核对基金收支情况，查看转移材料是否齐全，按规定及时、准确建立安全完整的转移台账，及时在业务系统中按流程办理，确保转移业务有据可查。截止年底，共办理统筹范围外转出128人；统筹范围外转入34人，机关事业重复参保人员养老保险转移356人。没有出现超期未办理业务。5.认真落实缓缴企业社会保险费政策工作我中心收到省人社厅同省税务局《关于特困行业阶段性实施缓缴企业社会保险费政策的通知》（陕人社函【2022】168号）文件，正值周末，我中心第一时间组织传达学习了文件精神并迅速安排工作人员宣传落实政策到各参保企业，组织符合要求的企业来单位学习政策和操作流程。并要求每名业务窗口工作人员必须熟悉缓缴社会保险费的政策及办理流程，并通过业务电话、QQ群等将政策告知企业。截止年底我中心收到缓缴养老保险申请共两家，一是府谷县新百盛源商贸有限责任公司，在职4人，缓缴三个月，总缓缴金额6973.44元；二是府谷县农业产业投资有限公司，在职34人，缓缴两个月，总缓缴金额78896.58元。6.持续深化社保经办服务改革去年的重点工作，一是着力推进养老保险全国联网系统的推广使用，结合“一主两翼”，组织全体工作人员做好新版核心系统，培训及运行维护工作。二是推动“人社服务快办行动”，让快办成为经办服务新亮点。坚持传统服务方式和智能化服务创新并行。同时引导单位工作人员改变理念，解放思想，转变模式，全面提升业务经办服务水平。三是持续抓好职工学习教育，以学习强国、陕西干部网络学院、业务技能练兵比武为载体，结合作风纪律学习教育等活动，引导干部职工切实增强“四个意识”，严于律己，认真履职，为各项工作的稳步推进奠定坚实的基础。7.加强作风建设，进一步提高干部队伍建设。根据省局《关于全省养老保险经办系统开展作风建设专项行动的通知》和关于落实作风纪律集中学习教育常态化制度化工作要求，我中心及时组织学习传达文件精神,并成立了作风建设领导小组，扎实开展了窗口单位作风纪律教育活动，完善各项规章制度，强化工作纪律，优化服务流程，简化办事程序。实现最多跑一次和“不见面服务”。根据县作风建设督导组提出的问题，组织召开了作风建设问题排查整改专题研究会，讨论研究了作风建设问题排查整改实施方案，分析梳理作风建设方面存在的突出问题，扎实开展整改行动。8.正风肃纪，持续抓好党风廉政建设和党建工作强化党风廉政建设，及时传达学习省市党风廉政建设会议精神要求和相关文件，围绕提高社会保险服务质量，确保社保基金安全，维护群众利益安排部署。一是支部班子成员认真履行”一岗双责”，对党建任务进行职责分工，实行目标分解、责任到人；二是严格落实“三会一课”制度，强化警示教育，紧密结合“以案促改”等专项活动；三是强化监督落实，坚持党风廉政建设工作月报制，为进一步强化作风建设营造健康环境，全年无违规违纪事件发生。四是深入学习贯彻党的二十大精神，中心为职工购买了二十大学习资料，通过撰写心得体会和做好个人学习笔记，提升党员干部的思想认识。持续加强系统内部建设，大力提升经办服务能力。五是定期组织中心全体党员召开民主生活会。深入学习贯彻中、省纪委六次全会精神，夯实党风廉政建设“两个责任”，坚持严的主基调，严肃问责执纪。三、经办业务管理中存在的问题和改进措施一是社保卡方面，目前剩余未使用社保卡发放人员，经统计查询，主要集中在改制企业遗留人员、灵活就业人员和部分离休人员中，这类人员基本处于失联状态，加之现在通过手机APP办理相关业务，有些老年人主观上不适应新社保卡就认工资存折本等原因。下一步我们将重点宣传，积极推进。二是无法第一时间获取服刑人员信息数据，获取的信息时间滞后，加之使用手机APP可以自主缴费，刷脸认证等操作，服刑人员的家属也可以代缴，导致服刑期间有缴费或有发放其养老金的情况，出现后续需追缴养老费、金等一系列问题。下一步，我们将及时与法院、公安系统主动对接，建立部门信息共享机制，加强部门互学联建，及时获取服刑人员数据。三是机关事业重复参保人员转移，因转移需单位经办人或本人来办理，基金转移后合并账户计算待遇有差异，导致这类人员转移积极性不高，办理进度不理想。我中心一直坚持只做转移，不退费，不补费的原则，积极与人社部门和机关事业养老保险配合，同时通知参保单位的经办人员及时告知本人，前来办理转移手续。四是党建工作较薄弱，宣传工作及意识形态工作相对滞后。下一步加强党建工作。坚持把党建与业务经办相结合、与队伍建设相结合，不断完善工作机制。四．2023年工作打算1.继续全面推广使用养老保险全国联网系统经办各项业务。落实好全民参保计划，督促民营企业、临聘人员、第三方劳务派遣公司办理参保登记，加大养老保险政策的宣传工作。2、积极开展基金管理提升年活动，确保社保基金安全稳定运行。3、确保离退休人员养老金按时足额发放，全面推广使用社保卡发放养老金。4、积极推动养老金预发、及时办理跨省转移、机关事业重复参保转移业务。5、继续配合部省市开展稽核风险数据的核查比对工作。6.加强经办风险管控，加大对关键环节和重点业务的监督检查。7.继续加强“网上经办服务平台”“陕西养老保险手机APP”的宣传推广应用，不断提高经办信息化水平，坚持传统服务方式和智能服务创新并行。8.加强党风廉政建设，改进工作作风，提升经办服务质量，加强党建工作，落实意识形态工作责任。及时完成市处、县上时效性、临时性、突发性工作。配合地方各部门开展工作。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |