府谷县矿山救护大队
发布时间：
2023-03-31 09:49
| 单位名称 | 府谷县矿山救护大队 | |
| 宗旨和业务范围 | 为国家建设和社会发展提供安全保障。为矿山救护服务、保障人民生命财产安全、矿山企业事故救援、矿山安全生产宣传。 | |
| 住所 | 府谷县新民镇陈庄行政村 | |
| 法定代表人 | 尚建功 | |
| 开办资金 | 767.03万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 府谷县能源局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 1778.64万元 | 1979.13万元 | |
| 网上名称 | 府谷县矿山救护大队.公益 | 从业人数 82 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2022年。能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2022年度，我单位在能源的领导下，认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策，按照核准登记业务范围开展活动，主要做了以下几个方面的工作：一、严格训练，积极开展质量标准化达标验收迎检工作一是制定了2022年度训练计划，严密组织全体指战员进行针对性专项训练,目前，全体指战员在矿山应急救援理论、矿山救护一般技术性操作、各类仪器设备的实操水平均达到了《矿山救护队质量标准化考核规范》相关要求。二是积极组织开展培复训工作。按照各级培训机构下发的培复训计划，我队认真组织人员积极参加各类培复训，全年共参加指挥员培训9人次，指战员复训50人次，并全部考核合格，从整体上提升了我队的抢险救援能力。三是积极开展质量标准化达标验收迎检工作。按照《国家矿山安全监察局陕西局关于开展2022年度全省矿山救护队标准化考核工作的通知》（矿安陕〔2022〕204号）要文件精神，我队严格按照《矿山救护队质量标准化考核规范》开展了质量标准化自查自检工作，并于9月19日圆满完成了质量标准化达标验收工作，且取得了良好的成绩，受到检查组及上级领导的高度认可。二、积极开展预防性安全检查2022年以来，一是我队严格执行关口前移的工作原则，积极深入服务矿井，为30处矿井签订了矿山救护协议，保障了煤矿正常生产；二是积极开展煤矿预防性安全检查，年初划片区制定了煤矿预防性安全检查计划，截止目前，累计入井检查200余矿次，排查出各类隐患500多条，参与检查人员及时以口头和书面形式告知相关煤矿，要求对隐患进行限时整改。三、积极开展煤矿技术服务年初以来，我队参与了12处煤矿应急救援预案的审查与指导，提出了90余条意见，完善了应急预案体系,极大的提高了应急预案的操作性、实用性、针对性。四、强化疫情防控工作，扎实落实防控措施为了切实做好新型冠状病毒疫情防控工作，我队严格落实县委县政府、能源局及有关部门关于新型冠状病毒疫情防控工作的要求。一是强化责任领导，严密部署落实。我队严格实行主体责任制，一把手负总责，每日安排专人对单位进行消毒，对单位值班人员进行体温测量，扫码，并询问值班人员身体状况，并要求各中队、各科室每周向大队办公室汇报本周疫情防控工作；二是严格人员管控。为防止疫情在我单位出现，对外来单位人员要求消毒、测量体温、扫码，并进行登记，对于从外省及风险区返回的工作人员要求向单位及所属社区（村组）报备，并严格按照当时疫情防控措施进行落实；三是严格贯彻落实新冠疫苗接种工作，年初以来，我队严格按照上级部门要求，要求符合新冠疫苗接种条件的职工进行接种新冠疫苗，目前，我队共有干部职工99人，符合新冠疫苗接种条件的职工98人，三针新冠疫苗均已接种完毕98人；四是扎实做好疫情防控工作。疫情防控期间，要求全队人员提高思想认识，以高度责任感和危机意识应对疫情防控工作，全队人员积极配合响应，深入阳光社区和沙牛峁疫情防控工作点进行疫情防控。五、取得的社会经济效益:1、排查事故隐患，发生事故第一时间赶到现场，降低煤矿经济损失。2、参与周边防洪抢险任务，减少人民财产损失。3、确保煤矿安全高效生产，为税收收入打下坚实基础。六、存在问题在筹建矿山大队工作上存在诸多问题：一是按照《矿山救护队质量标准化考核规范》（AQ/T1009-2021）第4.5.b4要求，救护大队需配备不少于500m2的室内训练馆及2000m2的室外训练场地，目前，我队现有办公训练场地不能满足职工住宿及工作需求，且无室内训练馆及室外训练场地不达标；二是按照3个中队建制仍缺27名指战员；三是救护大队指战员应该享受的福利待遇政府至今未进行会议研究。七、改进措施一是加强思想政治教育，提高指战员政治觉悟。大队将加强全体指战员思想政治教育，每周集中组织一次思想政治学习教育，每季度开展优秀党员上讲台活动，积极开展“两学一做”活动，引导全体指战员树立岗位责任意识和集体荣誉感。二是严格按照《矿山救护规程》和《矿山救护队质量标准化考核规范》，克服各种困难，积极配合政府完成矿山救护大队组建工作，并通过达标验收。三是提升全体指战员业务技能水平。严格落实训练计划、考核计划，每月对所训内容进行考核，针对薄弱项目进行特训，并且完善相应的奖惩措施，促进全体指战员的训练积极性，力争做到“召之即来，来之能战，战之必胜”。八、下年工作计划全面提升全体指战员业务技能水平。严格落实训练计划和考核计划，定期对所训内容进行考核，针对薄弱项目进行特训，继续发扬“加强训练，积极备战，召之即来，来之能战”救护指战员精神，为煤矿安全生产保驾护航。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |