旬阳市人民医院
发布时间：
2023-03-30 17:42
| 单位名称 | 旬阳市人民医院 | |
| 宗旨和业务范围 | 预防保健科/全科医疗科/内科/外科/妇产科/儿科/眼科/耳鼻咽喉科/口腔科/皮肤科/医疗美容科/精神科/传染科/结核病科/肿瘤科/急诊医学科/康复医学科/麻醉科/疼痛科/重症医学科/医学检验科/病理科/医学影像科/中医科 | |
| 住所 | 旬阳市城关镇健康路27号 | |
| 法定代表人 | 吴建钟 | |
| 开办资金 | 16823.14万元 | |
| 经济来源 | 差额拨款 | |
| 举办单位 | 旬阳市卫生健康局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 27788.26万元 | 27631.54万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 994 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 本年度，我单位严格执行《条例》及其实施细则相关规定，按照宗旨和业务范围开展工作，无违反《条例》和实施细则的情况；无变更登记事项。 | |
| 开展业务活动情况 | 2022年度，我单位在旬阳市卫生健康局的领导下，认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》及其实施细则，严格遵守各项法律、法规和政策，按照核准登记的业务范围开展活动，主要情况如下：一、开展的具体业务活动。(一)扎实完成疫情防控工作。严格落实“外防输入、内防反弹”的总策略、“动态清零”的总方针，牢固树立“四早”意识。切实做好疫情防控期间医疗救治工作，确保急危重症患者及时得到救治。全面履行公立医院责任，累高质高效完成11个镇新冠疫苗接种点医疗保障工作；派出150余人支援西安、汉中、紫阳、商洛、安康、白河等地核酸采样、检测、医疗、护理等工作；安排专用车辆、医务人员负责“两站一场”人员转运。11.6发生本土疫情后，承担了旬阳主城区26个核算采样点35轮次全民核酸采样检测工作；修订完善各类应急预案，健全突发公共卫生事件监测、预警和报告体系，提升突发公共卫生事件监测敏感性和预警能力，开展各类演练10余次。(二)医改工作不断深化。成立医改办公室，专人负责医改工作。扎实开展薪酬制度改革，不断完善医院薪酬考核管理制度及薪酬工资分配办法，激发一线工作人员积极性。认真做好对口帮扶工作，2022年空军军医大学第二附属医院共派驻神经内科、骨科、普外科、泌尿外科、检验科超声造影科、神经外科、肿瘤放射治疗科共7个专科12名帮扶专家来院驻点帮扶，累计驻点625天，诊疗患者4011人次，学术讲座30场，会诊123人，指导开展手术133台次。对口帮扶蜀河等11个乡镇卫生院，开展查房、带教、义诊、培训等，提升了基层医疗机构服务能力。远程心电中心、影像中心顺利投入使用，通过影像中心发放报告2582例，发放心电图报告2002份；切实抓好药品保障，严格落实药品带量采购、“两票制”政策，坚持药品网上阳光采购。坚决抓好医保工作，合并医保和门诊收费室，真正做到医保结算“一站式”服务。(三)服务能力持续提升。500家县级医院服务能力提升通过国家验收，创伤中心挂牌签约，消化科被评为“国家重大公共卫生项目--陕西省上消化道癌早诊早治”优秀单位，12人在中省市各类创先评优、专业竞赛活动中获得表彰(其中国家级2人、省级9人、安康市级1人)。积极开展新技术新项目10余项。“十百千万”人才培养计划全面完成，完成学科带头人10人、技术骨干培训40人、一般人才培训2194人次，选派31名业务骨干到省级三级医院进修学习；1人参加苏陕交流项目；引进医学本科类毕业生8人。持续深化优质护理服务内涵，延伸护理服务进社区，开设专科护理门诊。深入开展依法执业自查，化解潜在超范围执业风险。(四)巩固拓展脱贫攻坚与乡村振兴有效衔接。认真完成30种大病救治工作。2022年累计救治建档311人。认真落实先诊疗后付费、零押金、一站式报销等医保政策。利用文化科技卫生“三下乡”等活动，组织开展健康知识宣传、咨询和义诊活动。常年选派6名工作队员在神河镇湾寺村、屋场村开展驻村帮扶工作，投入15万元资金扶持包联村产业发展。(五)其他工作统筹推进。一是门诊楼建设项目顺利完工，于今年3月初即可投入使用。呼吸中心及停车场建设项目已完成项目规划设计，今年4月份开工建设。二是慢病管理及医防融合工作扎实推进，成立办公室，专人负责。三是持续开展二级公立医院考核工作，紧紧围绕二级公立医院落实功能定位，持续提升医疗服务能力和科学管理水平，不断完善的二级公立医院绩效考核体系。四是安全生产工作常抓不懈，全年无安全生产责任事故发生。二、取得的主要社会效益和经济效益。全年门急诊380428人次，同比增加13.26%;出院患者27560人次；住院患者手术操作14946人次，同比增长18.4%,三级以上手术7780例，三级以上手术占比达52.05%;全年腔镜手术人数3891例，微创腔镜手术占手术总例数的26.03%。出院者平均住院7.9天，床位使用率82.6%;全院药品总比例27.5%;住院患者人均医疗费用5735.58元，门诊患者人均医疗费用228.98元，同比下降13.2%;总收入3.18亿元，同比增长3.51%,其中业务收入2.53亿元，同比增长1.21%。三、存在的问题及改进措施。存在问题：一是医疗服务价格调整幅度有限，特别是对一些技术难度高、投入人员多的手术项目，无法体现医务人员技术“含金量”,影响了医务人员的职业荣誉感和工作积极性。二是受现有场地限制，薄弱科室改扩建无法推进，严重影响医院学科发展和整体水平提升。三是作为新冠肺炎患者救治定点医院，在疫情防控工作中投入了大量的人力、物力、财力，收入增加和支出增加不均衡，医院正常运转压力巨大。改进措施：一是医院将在2023年积极推进创“三级医院”等级建设。医院等级提升，可以开展更多的三级手术，提升医务人员的职业荣誉感和获得感。二是医院新建2万余平方米的门诊大楼在2023年2月21日全面投入使用，有效的改善了医院的病房环境和办公条件，可以更合理的分布临床科室，方便患者就医。三是随着疫情的缓解，医疗秩序正有序恢复，医院收支将趋于良性发展。四、下一步工作思路。2023年医院工作紧盯“改作风、优服务、提质量、保安全调结构、稳增长”目标，重点做好以下工作：(一)继续抓好疫情防控。严格按照“乙类乙管”要求，以“保健康、防重症”为目标，加强物资储备，强化人员培训，提高防控救治能力，确保重症患者及时、有效救治。(二)努力提升服务水平。不断改善设施环境，标识清晰，合理布局，全面提升患者满意度。深化优质护理工作，探索延伸护理服务项目进社区。(三)“三乙”创建全面开展。一是切实提高服务质量。发挥全面医疗质量委员会各分委员会职能，修订绩效考核方案，细化考核标准。严格落实核心制度。狠抓重点环节管理，加强手术科室围手术期管理。加强重点部门医院感染管理和监测和医疗废物管理。持续加强应急急救能力建设，加大对医务人员卫生应急知识技能的培训和演练。二是强化服务能力建设。加强学科建设，推进肿瘤中心、呼吸中心建设，巩固提升胸痛、卒中、创伤中心建设成果，加强院前急救队伍建设；积极创建市级重点专科，申报省级重点专科。大力推进医院信息化建设，健全“互联网+医疗健康”服务体系。加强国家公立医院绩效考核管理，提升管理水平。(四)深入调整收入结构。加强门诊管理“能门诊不住院”,提高门诊诊治能力，推进日间手术开展，缩短住院日，提开运营效率，降低患者负担。加大中医药服务尤其中药饮片使用的支持力度，满足不同患者就医需求。主动适应医保付费方式改革，加强医保控费和收费管理，切实维护患者权益。(五)统筹推进重点工作。一是认真抓好安全生产工作，杜绝安全隐患和安全事故发生。二是加快停车场、呼吸中心项目建设进度。三是全面做好公共卫生工作和突发事件应急保障工作。四是全面做好对口帮扶工作，继续加强与空军军医大学第二附属医院的对口帮扶协作。五是全面完成市委、市政府和主管局安排其他指令性工作。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 旬阳市人民医院医疗机构执业许可证证书编号：43628565X61092811A1001全国唯一标识码：610018525有效期：2027年12月5日 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 我院劳动人事争议调解委员会被人社部通报表扬为2022年度工作突出基层劳动人事争议调解组织。 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 2022年11月接受旬阳市红十字会捐赠“复方硫酸软骨素眼用凝胶”560盒，全部免费向患者发放。2022年11月接受常州市慈善总会捐赠96孔核酸提取仪2台，核酸酶清除剂1件，核酸提取液25件，总价值42万元，全部用于核酸检测。 | |