单位名称 | 扶风县杏林中心卫生院(扶风县杏林镇社区卫生服务中心、扶风县杏林镇健康教育中心) | |
宗旨和业务范围 | 宗旨:为人民健康提供医疗与预防保健服务。业务范围:医疗与护理;预防保健;卫生技术人员培训,初级卫生保健规划实施;合作医疗组织与管理;卫生监督与卫生信息管理。 | |
住所 | 扶风县杏林镇南大街057号 | |
法定代表人 | 王军安 | |
开办资金 | 393万元 | |
经济来源 | 全额拨款 | |
举办单位 | 扶风县卫生健康局 | |
资产损益情况 | ||
年初数(万元) | 年末数(万元) | |
353.95万元 | 380.1万元 | |
网上名称 | 扶风县杏林中心卫生院.公益 | 从业人数 36 |
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2022年,能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定,按照宗旨和业务范围开展相关活动,没有涉及变更登记的事项,没有违法违规等情况。 | |
开展业务活动情况 | 一、按照登记的宗旨和业务范围,开展业务活动情况。(一)数字化接诊门诊运行良好,在新冠防控中发挥了巨大作用。不断强化7个行政村12种疫苗周接种,流动儿童重点管理,接种证查验常态化,每月查验,及时补种。全年共为全镇0-6岁儿童接种1881针次,建证建卡50人。2022年接种新冠疫苗10818针次。(二)对慢病档案梳理、更新,做到精细化、规范化。目前管理高血压患者2636人,新增22人,随访干预12054人次。糖尿病患者489人,随访干预2244人次。(三)发放健康教育宣传册3000余份,开展三项监测189人次。15到85岁危险因素调查324人次。摸底20-64岁育龄期妇女4231人,叶酸发放567瓶,儿童营养包1523合,系统管理孕产妇58人,住院分娩58人,活产婴儿59人,高危孕产妇12人,高危住院分娩率100%。(四)协助县妇保院开展两癌筛查354人。0-6岁儿童建档865人,纳入管理865人,体检2595次,2022年建档59人,家庭访视59次,新筛体弱儿11人专案管理。(五)建立健全传染病报告制度,对发现的传染病及时网报,开展“六进行动”宣讲重点传染病防控知识特别是新冠肺炎防治知识,做到家喻户晓。发放84消毒液624瓶。管理严重精神障碍患者125人,新增10人,随访521人次,开展家属护理教育2次,知识宣传3次。普及常见病多发病防治知识和公民健康素养,提高居民保健意识和防病能力。(六)更换宣传栏6期66个版面,开展咨询8次,受益2231人,举办讲座17次,参加3326人,培训12次,播放影像资料76次304小时,个体化健康指导1851人次,发放宣传资料13560余份。建立健康档案27366人,电子录入27366人,录入率100%。档案更新维护25872人次。老年人健康管理:2022年摸底、管理4528人,体检2675人次。(七)对辖区饮用水状况进行基线调查,建立本底档案。协助卫监所对辖区非法行医摸底调查,净化医疗市场,巡查89次,饮用水卫生安全巡查42次,学校卫生巡查6次。对辖区0-3岁儿童开展中医调摄,饮食、起居指导,传授捏脊、摩腹、穴位按摩方法。(八)对纳入管理的65岁及以上老年人开展中医体质辨识,个性化指导和中医保健指导2675人次,0-36月龄儿童中医调摄2774人次。(2022年转介疑似结核病患者23人,对全镇7例确诊患者建立档案,纳入管理,定期随访,指导规范服药,开展健康教育宣传3次,讲座3次,(九)医院8个签约服务团队积极实施脱贫攻坚与乡村振兴有效衔接,开展全民签约,保证签约服务的延续性。签约服务对象进一步扩大,覆盖所有重点人群和“三类重点人群”以及有康复需求的残疾人。实行结对帮扶包抓联系机制,以家庭为单位年初签订协议,签约服务团队每季度进村入户开展随访、健康宣教、政策宣传,康复指导等服务,全年签约脱贫户1307户4810人,残疾人227人,签约服务率100%。对住院五保户等人群实行“先诊疗、后付费”、“一站式结算服务”,全方位创造就医条件,满足患者就医需求。在省级第三方评估检查中和市级检查中得到检查组肯定,(十)坚决执行“外防输入、内防反弹、动态清零”的常态化疫情防控政策,严格落实首诊负责制,“把好门看好人”。设置预检分诊方舱,24小时值守,对进院人员测温、扫码、登记,外地返乡人员询问流行病学史,发热患者就地隔离,救护车免费转运。专人对院内环境定时消杀,严格医废管理,规范处置流程。对所有人员“愿检尽检”、住院患者和医务人员每日一检。对辖区村卫生室严格管控,不定期督导、指导,落实村级防控。返乡人员及时接转实施集中或居家隔离。积极构建免疫屏障,对重点人群免费接种新冠疫苗特别是对60岁以上老年人、逾期未接种人员上门入户排查接种,严格接种流程,规范操作。截止目前共接种44571余剂次,未发生一例异常反应。在我县发生疫情的情况下全院职工紧急动员放弃节假日,冒着严寒酷暑,披星戴月进村采集核酸,尽管汗水浸透了防护服,严寒冻伤了双手,大家毫无怨言,为守护一方平安坚守。在近期新十条颁布的情况下,医疗救助成为重中之重,全院职工上下一心、众志成城积极改建发热诊室,处置发热患者,大家报着“累了我一个,幸福全镇人”的必胜信念坚持、坚持、再坚持。多少职工病倒了,但依然带病上岗,顽强救助患者,体现了白衣天使的使命和担当。二、取得的主要社会效益和经济效益。2022年全年总业务收入84.8万元,1-12月我院门急诊病人5885人次,收入24.6万元;住院病人122人次,收入60.2万元。门诊5885人次;常规化验5865件,肝功、乙肝系列检查2335人次,血脂2275人次,血糖2277人次,肾功2180人次,B超208人次,心电图270人次。三、存在的主要问题及整改措施。(一)存在的问题:1.临床诊疗、公共卫生工作有待进一步提高,特别是加强宣传和病员收住,提高医院效益。2.村卫生室工作虽较往年明显提升但个别村卫生室工作不力仍存在工作浮而不实现象。3.职工思想素质教育需进一步加强。(二)整改措施:1.强化职工素质教育,转变思想,强化服务意识。2.进一步加强疫情防控,加强疫苗接种,确保居民安全。3.加强签约服务,助力乡村振兴,4.强化村卫生室管理,精细化公共卫生工作。四、2023年工作计划。(一)持续提升医疗质量,改进服务模式。(二)加快基础设施建设,特别是污水处理系统建设,力争“优质服务基层行”验收顺利通过。(三)加强人才梯队建设,助力长远发展。(四)加强村卫生室管理。 | |
相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 医疗机构执业许可证,有效期自2018年12月1日至2023年11月30日。 | |
绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
接收捐赠资助及使用情况 | 无 |