白河县城关初级中学
发布时间：
2023-03-30 15:21
| 单位名称 | 白河县城关初级中学 | |
| 宗旨和业务范围 | 实施初中义务教育、促进基础教育发展、初中学历教育 | |
| 住所 | 白河县城关镇旬白路138号 | |
| 法定代表人 | 谢圣文 | |
| 开办资金 | 5424.71万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 白河县教育体育和科技局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 5589.53万元 | 6462.56万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 150 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 本年度，我单位严格执行《条例》及其他实施细则相关规定，按照宗旨和业务范围开展工作，无违法《条例》和实施细则的情况，无变更登记。 | |
| 开展业务活动情况 | 2022年度，我单位在县教育体育和科技局的领导下，认真贯彻《条例》及其实施细则，严格遵守各项法律、法规和政策，按照核准登记的业务范围开展活动，主要情况如下：一.开展的具体业务活动：1.坚持德育为首，落实为学生终身发展奠基的育人目标。学校进一步明确了“党政同责、一岗双责、齐抓共管”的德育管理网络，建立了学校、家庭、社会“三位一体”的德育网络，形成了学校德育工作长效机制，从小、从细、从实抓学生德育工作。要求每一位教师都参与到班级管理中，参与到学生道德品行的教育中，参与到班级文化建设中。充分利用运动会、校园文化艺术节、学生整训、社会实践、感恩教育等途径，规范学生行为习惯，培养学生爱国、爱家、爱校、爱自己的情感，引导学生树立正确的世界观、人生观、价值观，促进了学生素质全面发展，我校德育教育明显好转。我校教师在安康市教学研究室组织的2022年安康市中小学思政金课评选中，报送课例《以礼待人》荣获市三等奖。学校积极参与白河县家校共育巡回宣讲团活动，党支部书记、校长谢圣文受聘为白河县家校共育讲师团导师,班主任余亚莉老师被聘请为讲师团讲师。通过致家长一封信、周末大家访、暖心行动、特殊群体关爱、贫困家庭资助等途径，形成家校共育氛围。学校学生及教职工遵纪守法意识增强，无违纪违法行为。2022学年，我校心理教育、家校共育氛围形成，法纪教育明显增强。2.实施课程改革，夯实教学常规精细化管理，进一步加强队伍建设，提升教育质量。(1)“双减”工作持续深入，作业设计、课堂革命成绩显著。学校积极推进“双减”工作，优化作业设计，使其符合学生年龄段和学科段，趋于科学性和合理性，确保作业总量不超标，提高学生学习兴趣。进一步完善细化课后服务工作方案，推行课后服务“5+2”模式，确保“两个全覆盖”总体目标的落实，开展形式多样的社团，提升学校课后服务水平，满足学生多样化需求。教师积极贯彻落实新课程改革，聚焦课堂，教育教学水平得到提升。2022年，在陕西省教育厅组织的首届义务教育学校作业管理与设计案例展评大赛中，我校报送的《七年级语文下册第四单元作业设计》优秀案例获省级三等奖，《深度体验有效阅读》优秀案例获市级三等奖。在2022年安康市第二届中小学课堂教学创新大赛中，我校报送的《21.3道路问题》《Unit1Myname'sGinaSectionA1a-1c》均获市级一等奖。(2)师资队伍建设初见成效。抓好共研共进，重视立体化集体备课成果的课堂实践，制定了青教培养计划，实现各教研组一对一的师徒结对，与本组省市级教学能手、高级教师、骨干教师结对，形成校级师徒结对；二是充分发挥“三级三类”骨干教师的引领示范作用，通过“走出去”“请进来”方式，积极开展送教、送培和骨干教师培养活动。名师的示范引领，让教师在教改路上少走很多弯路，学到了很多教改前沿的新理念、新方法，培养了一大批教学骨干。2022年培养县级教学能手5名，市级教学能手3名，1名教师拟为省级教学能手，学校师资队伍进一步壮大。后勤服务人员的大局意识和服务意识得到提升，积极为广大师生做好保障工作。(3)教育科研思想浓厚，以研促教，以研提质观念不断深入。学校全面贯彻落实“六个一工程”，开展校级“六个一大比武”教研活动，实现全员专业水平提升。学校认真组织好各级培训工作，在学习、总结、反思的成果中不断进步。2022年度学校共有3个市级、7个县级课题、15个校级课题均已结题；申报立项的市级课题有3个，县级课题8个，校级课题14个，课题研究成果集结成册，在县级教研活动中交流、推广、应用。教师教科研氛围浓厚，水平得到提升，达到以教科研成果推动教师专业成长，提升教学质量的目的。其中，《“双减”政策下语文作业有效布置作业的策略研究》《“双减”政策下道法学科作业管理与设计策略研究》被县教研室评为2022年度县级优秀课题。在2022年度县级教师基本功大赛中获得团体一等奖。3.筑牢疫情防控防火墙，确保校园安全稳定。疫情期间学校深化校地联动，强化学校与属地及相关部门的协调配合，形成工作合力，科学精准做好学校疫情防控，夯实人防物防，最大限度减少疫情防控对学校教学和生活秩序的影响。同时，加强疫情防控期间学生的思想政治工作，面向全体师生及家长做好疫情防控相关政策解释、人文关怀；加强在校学生后勤服务保障，改善学生生活质量，着力满足学生在校吃、住、学、用等方面合理需求；扎实做好线上教学工作，及时解决好师生反馈问题及建议，多措并举，共同筑牢疫情防控防线，维护了校园的安全稳定4.努力改善办学条件，切实为广大教职员工办实事，提高师生满意度。2022年秋季学期，分校区搬迁顺利进行，一校两区建设稳步推进，全面实施。分校区改扩建项目中学校食堂和框架操场已投入使用，完善了音、体、美、生物实验室等部室建设，教师办公设备已得到更换，单独成立了教师食堂，为师生提供了良好的学习、办公条件。校本部坡道改造和框架操场修缮工程顺利完工且已投入使用。二．取得的主要社会效益与经济效益：通过全体师生的共同努力，2022年我校中考上线率达70%，学校连续十年年度综合考评获优秀等次。在2022年白河县中小学生乒乓球比赛中，我校学生在团体比赛中取得男子团体第一名，女子团体第四名。三.存在的问题及改进措施:1.学生的思想教育、德育教育还有待进一步加强。后期需要在晨会、班会课、思政大练兵、军训等方面进一步加强思想道德教育。2.教师守正创新、克难奋斗精神不足。后期加强教师备课、教学环节等管理，加强优秀教师及党员带头引领作用，加强教师自身学习，促进教师全方位提升。四.下一步工作思路:1.进一步完善分校区建设，创造良好育人环境。2.加强校园文化建设，进一步绿化、美化校园环境，体现处处育人的书香文化氛围。3.结合“双减”精神，进一步完善《城关初级中学教学常规管理细则》《教师工作评价制度》《学生评价标准》，科学规范评价教师教学和学生学习情况。4.进一步落实“双减”政策，完善课后服务管理与形式。5.开辟三个基地，培养学生综合能力：一是以白河烈士陵园、梁家寨革命战斗遗址、白河县敬老院、“三苦精神”教育展馆为德育教育基地，培养学生的红色基因；二是以红石河生态农业工业示范园、白河县茅坪镇五峰茶厂为社会实践基地，培养学生社会实践能力；三是以白河县前坡桃花源建设为劳动基地，培养学生劳动品质。6.做实校本课程的研发实施，主要是对学生通过养成教育、良好的生活习惯、文明礼节等校本课程的开设，培养学生良好的道德情操、行为品质、心理素养，为学生终身发展奠基。7.加强艺体工作，丰富社团活动，培养学生的兴趣爱好，让学生个性张扬、特长发展。8.制定学校的岗位设置方案和岗位说明书，深化人事制度改革，逐步完善竞争机制和激励机制，逐步实行竞争上岗、考核上岗、择优聘用，优化干部、教师队伍。9.完善教职工评价制度，将师德师风作为对教师评价的重要内容，完善《城关中学师德师风建设工作实施方案》和《城关中学教职工违反职业道德行为处理办法》，注重对教师的过程考核，将日常的备、讲、辅、批、研作为考核重点。10.实行“双培养”机制。把教育教学和行政管理骨干培养成党员、把党员教师培养成教育教学和行政管理骨干。11.大力实行“青蓝”工程，搞好“传、帮、带”结对子工作，帮助青年教师迅速成长。12.学校领导实行包年级包班包学科，坚持定期听评课或“推门听课”制度。13.大力培养县、市、省三级骨干教师和学科带头人，培植各科“教学能手”。力争培养县级教学能手4名；市级教学能手2名；省级教学能手1名。14.各班上好“开学第一课”，做好学生收心工作。15.做好开学安全教育，特别是新冠疫情防控宣传教育，发放学生安全告知书。16.组织召开法制安全教育报告会。17.常态化开展学生心理健康教育，每月召开一次女生健康知识讲座。18.加强学生矛盾纠纷排查、校园欺凌专项治理工作。19.加强夏季安全教育，特别是防溺水教育。20.协助团委组织开展各类活动。21.有计划开展各种安全演练活动。22.加强学校卫生工作。23.协助教务处做好德育进课堂工作。24.有计划的开展班主任培训工作。 | |
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