汉滨区张滩镇中心卫生院
发布时间：
2023-03-30 09:17
| 单位名称 | 汉滨区张滩镇中心卫生院 | |
| 宗旨和业务范围 | 为人民身体健康提供医疗与预防保健服务。医疗：常见病多发病诊治、院前急救、巡回医疗；常见病多发病护理；恢复期病人康复治疗与护理。预防保健:卫生防疫、妇幼保健、健康教育、计划免疫。卫生技术人员培训：乡村医生业务培训、卫生员业务培训、接生员业务培训与技术指导。初级卫生保健规划实施:组织领导群众开展爱国卫生运动。合作医疗组织与管理。卫生监督与卫生信息管理。 | |
| 住所 | 汉滨区张滩镇张滩村 | |
| 法定代表人 | 陈日兴 | |
| 开办资金 | 566万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 汉滨区卫生健康局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 448.33万元 | 458.13万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 44 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 本年度，我单位严格执行《条例》及其实施细则相关规定，按照宗旨和业务范围开展工作，无违反《条例》和实施细则的情况；无变更登记事项。 | |
| 开展业务活动情况 | 2022年度，我院在区卫健局的领导下，认真贯彻《条例》及其实施细则，严格遵守各项法律、法规和政策，按照核准登记的业务范围开展活动，主要开展情况如下。一、开展的具体业务活动。（一）疫情防控工作。一是制定有疫情防控预案及工作方案并稳步推进，设置预检分诊点、发热诊室、临时隔离留观室，配齐设备、设施，各科室、院内外每天开展环境消杀2次，并做好消杀记录；做好医废处置工作；抽调医务人员配合张滩镇政府设立的临时医学隔离点工作。二是对于外省市返乡人员进行体温监测，居家隔离，由村医协助镇村干部，实行“五包一”工作制；及时处置、转运高危发热病例到上级医院发热门诊进一步筛查；开展健康教育工作，发放疫情知识宣传彩页、海报，制作宣传专栏等，提高人民群众对新冠疫情的认识和防范知识知晓率。三是加强医务人员培训。组织辖区医务人员参加汉滨区卫健局通过集中授课、远程会诊等形式举办的新冠肺炎防控视频培训会，并学习《新型冠状病毒感染肺炎诊疗方案》、新冠患者转诊、感控防控、新冠肺炎防控期间心理干预专题培训等，反复组织培训18项核心制度、七步洗手法、戴口罩、穿脱防护服、医废管理等课程。组织开展模拟演练2次。四是持续做好常态化疫情防控工作，抽调专人值守预检分诊点；抽调人员支援老城办、早阳镇、县河镇高风险区核酸采样工作；组织开展本镇区域全员核酸采集、48类重点人群、返乡健康监测及居家隔离人员、学校幼儿园、敬老院、安康东服务区工作人员等核酸采样工作，全年完成核酸采集7万余人次；及时完成中高风险区、两站一场等返乡人员转运工作任务，全年安全转运共计600余人次。（二）巩固拓展健康扶贫成果同乡村振兴有效衔接工作。一是严格落实已脱贫户就医零押金住院，设立“一站式”结算窗口，镇村两级严格落实医保报销政策。制作巩固拓展健康扶贫成果同乡村振兴有效衔接工作宣传展板并定期更换内容。二是建立大病专项救治台账，当年新增大病78例，建立台账78份。开展进村入户宣传工作，对已脱贫户开展医保门诊报销、慢病补偿、住院补偿、大病补偿、30种大病专项救治。三是继续实行骨干包村，开展家医签约服务工作。签约完成3539户已脱贫户5139人。对高血压、糖尿病、结核病、重症精神病慢性病患者每季度随访随访一次；对其他6种慢病每年度随访一次，并发放针对性健康教育处方。四是扎实开展“六查六问”工作，及时与镇办沟通，对108户预警户进行动态监测，及时签约服务并履约；本年度顺利通过后扶评估各项检查、督查、暗访等，未出现短板、弱项。五是开展残疾人精准康复签约管理工作，对辖区内的残疾人进行评估筛查，签订签约服务协议，并定期履约。（三）基本医疗工作。一是终末病例甲级率占98%，无丙级病历，出入院诊断符合率100%；门诊输液率5%，输液卡执行率100%，输液卡合格率100%；门诊抗生素使用率15%，门诊抗菌药2联及以上处方占3%，激素使用率1%，门诊日志登记合格率100%，处方书写合格率100%，基础护理合格率100%，护理技术操作合格率100%，医务人员手卫生合格率98%，一人一针一管执行率100%，常规器械消毒灭菌合格率100%，一次性注射用品用后毁行率100%。质控办、护理办、感控办每月有工作质量考核，有通报、分析、措施，并于绩效挂钩。二是开展三基三严及人才培养：每季度对核心制度进行考试，考试成绩与绩效挂钩，院内考核合格率100%；开展岗位大练兵2次，合格率100%；当年“十百千万”人才培养3人，其中1名医师在陕西省中医医院参加规范化医师培训；参加市区级短期培训50余次。（四）医改工作。一是开展紧密型医共体建设活动，与汉滨区中医院建立紧密型医共体建设活动，开展分级诊疗、远程会诊，合理利用医疗资源。制定有分级诊疗工作方案、流程，全年上转177例，下转1人。二是严格执行基本药物制度，严把“两票制”。规范药品“三统一”采购报送计划，统一在陕西省药械集中采购平台申报，基本药物配备品规90%，使用率97%，药品回款率100%，严格执行零差率销售，实施“两票制”采购。三是开展临床路径管理。对住院病人选择15个病种实行临床路径管理，制定有方案，标准，有具体分管人员，并稳步实施。四是开展家庭医生签约服务。制定了《2022年家庭医生签约服务工作实施方案》，同时成立了家庭医生签约服务工作领导小组和签约服务团队，广泛宣传，深入动员，明确对象，按需管理，优先签约，提供个性服务；本年度家庭医生签约服务已签约3225户，13052人，其中已脱贫人口签约5314，签约率100%，重点人群签约5413率达到70%，普通人群签约率达到40%，超指标完成上级要求。（五）医院管理。一是安全生产。坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，全面落实安全生产第一责任人的责任，院科两级层层签订安全生产责任书，严格遵守各项安全生产规章制度，严格执行各项操作规程，不违章操作；定期开展安全生产巡查，发现问题，立行立改，消除安全隐患。二是落实行政制度。实行行政总值班、院长查房、进修、培训、院务公开等制度，财务管理规范，卫生环境整洁，院容院貌良好，病房卫生舒适。（六）公共卫生服务项目工作。一是居民健康档案管理：电子档案总建档27908人，档案使用17153人，档案使用率61.5%。预防接种服务：国家免疫规划疫苗接种4363剂次，非免疫规划疫苗接种670剂次，新冠疫苗接种12733剂次。免疫规划疫苗接种率95.6%；适龄儿童预防接种建证率100%。二是健康教育及健康素养健康促进：设置健康教育宣传栏4个，设置村卫生室宣传栏35个。共发放健康教育印刷资料2280份；播放健康教育音像资料32种，播放健康教育音像资料720小时；卫生院及村卫生室固定宣传栏39个，共更新宣传栏135期。开展公众咨询活动20次，累计参加咨询人数750人，举办健康知识讲座135期，参加讲座群众共4500人。开展个体化健康教育3180人。三是传染病及突发公共卫生事件报告和处理：全年报告传染病11例，传染病报告率100%，及时率100%，准确率100%；处置聚集性疫情1起，及时入校核查，并做相关记录，指导家长及学校正确处置。四是孕产妇健康管理：现有产妇132人，孕妇130人，早孕建册128人，检测率98%；产前健康管理128人，管理率98%，产后访视128人。0～6岁儿童健康管理：全镇共有7岁以下儿童数1472人，保健管理1398人，保健管理率95%，3岁以下儿童系统管理463人，管理率95%。全年对6例高危儿进行管理并建档。对5岁以下儿童进行了营养评价，实查人数906人。管理率95%。五是老年人健康管理：管理老年人3508人。已体检老年人2436人，体检率69%。中医药健康管理：65岁以上老年人中医药健康管理服务2362人，健康管理率68%。0～36月龄儿童中医药健康管理463人，健康管理率59%。六是慢性病患者健康管理：高血压患者共管理1867人，随访1867人，管理率100%；糖尿病患者共管理552人，已随访552人，管理率100%。发放宣传资料1000余份，定期举办慢性病的预防知识健康讲座，提高广大群众的自我保健意识，全年共举办慢性病健康教育讲座10多次，参加讲座396人次。七是卫生监督协管工作：全年巡查医疗卫生机构监督巡查80次；打击非法行医巡查80次；学校卫生监督巡查30次；公共场所卫生监督巡查84次；生活应用水巡查8次；医疗机构疫情防控巡查42次。八是重性精神病患者登记在册113人，规范管理113人，管理率100%。规范做好肺结核病人管理工作，全年共规范化管理人数11人，推介疑似病12人，开展疑似病人追踪8人，开展老年人结核病问卷筛查3015人。九是免费提供避孕药具：全年发放285人，其中口服药发放12人；外用药发放273人。十是其他专项工作：妇女促进健康项目：宫颈癌筛查400人，乳腺癌筛查400人；孕前优生促进工程完成242对，完成率110%；出生缺陷防治项目，全年叶酸发放697瓶。儿童营养改善项目，全年共计发放营养包3086盒。二、取得的主要社会效益和经济效益。一是全年门诊25450人次，与上年度同期上升0.01%；住院425例，与上年度同期上升0.007%；开展手术265例（其中住院14例）；医疗总收入240.56万元。未发生医疗纠纷及差错事故，定期召开患者满意度调查座谈会，群众满意度达95%。二是积极争取项目，引进制氧机1台、血氧仪40台，开展发热诊室、接种门诊、药房、抢救室等改造升级。三是全年医保门诊统筹报销11714人次，门诊报销统筹70.08万元，医疗救助12.42万元；住院报销人次295人次，住院报销20.95万元；医疗救助1.60万元；大病补助0.10万元；慢特病新申报288人次，开展打击欺诈骗保宣传工作，定期对医保门诊报销进行巡查，要求镇村两级医务人员严格遵守合作医疗的各项制度及相关法律法规，严格遵循“四合理”原则，广泛接受人民群众的意见和建议。四是开展优质服务基层行推荐标准创建，10月份通过市级专家组的初审验收；组织开展国家文明城市创建活动等。三、存在的问题及改进措施。一是绩效考核力度不够，需完善考核方案，调动职工积极性。二是硬件建设需要提升，下年度争取项目，投入资金，引进设备。三是服务能力需要进一步提升，来年依托医联体不断加强进修学习等技术指导。四、下一步工作思路。一是继续按照汉滨区卫生健康局下发的综合目标责任书为重点，开展工作。二是扎实家医签约服务工作，确保四个不摘。三是修订完善医院《绩效考核方案》，充分调动人员工资积极性。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 《医疗机构执业许可证》登记号：43615150461090211C2101有效期2021年10月20日至2026年10月19日。 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |