宁强县第二中学
发布时间：
2023-03-29 14:56
| 单位名称 | 宁强县第二中学 | |
| 宗旨和业务范围 | 宗旨：实施初中义务教育，促进基础教育发展。业务范围：高中、初中学历教育（相关社会服务）。 | |
| 住所 | 宁强县阳平关镇下街85号 | |
| 法定代表人 | 刘强 | |
| 开办资金 | 8317.82万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 宁强县教育体育局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 9090.93万元 | 9158.44万元 | |
| 网上名称 | 宁强县第二中学.公益 | 从业人数 201 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2022年度，我单位严格执行《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》规定，按照宗旨和业务范围开展工作，无违反《条例》和实施细则的情况；无变更登记的事项。 | |
| 开展业务活动情况 | 根据《事业单位登记管理暂行条例》规定，现将我单位2022年开展业务活动情况报告如下：主要工作开展情况1.旗帜鲜明抓党建坚持“一抓四促”总思路不动摇，通过抓党建促进教师师德师风建设，抓党建促教师专业能力提升，抓党建促进教育质量提升，抓党建促学校发展。学校党总支认真落实全面从严治党主体责任，扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，“四个意识”“四个自信”“两个维护”成为全体教师的思想和行动自觉，坚持思想铸魂。定期开展师德师风主题培训和警示教育活动，严肃工作纪律，撰写师德师风承诺书，增强教师教育强国、教育为民的责任感和使命感，打造风清气正、敬业爱岗、向善向上的教师团队。2.慎终如始抓教学切实减轻学生及家长负担。通过健全作业管理机制、完善作业管理办法、合理调控作业结构，减少作业总量，坚决防止书面作业总量过多；严格执行“五项管理”要求，规范设置作息时间，保证学生足够的睡眠时间，严格把控初中走读生到校时间；严格执行课程计划，按规定开设全部课程，不随意增减课程门类、难度和课时，不增加周课时总量。深入理解“三个课堂”的内涵，更新教育理念。深化“课堂革命”，实现教育资源的整合和科学配置，培养学生敏于思考、富于创新、勤于实践、勇于质疑、乐于探究、善于合作的优良品质。强化社团课程建设。丰富课后延时服务活动内容，常态化开展社团活动，学校开设了黏土手工、合唱、剪纸、口风琴、书法基础、吉他、足球、跆拳道、篮球、乒乓球、电脑绘画、创客、曲棍球等13个兴趣社团，要求社团指导教师认真组织开展好每一次社团活动，按教学计划认真备课上课，非特殊情情况不得随意停止社团活动，教导处、团委每次活动要巡查登记并及时反馈活动中的问题。3.静心务实抓教研通过开展高级教师、准高级教师以及教学能手示范课及讲座、工作五年以下教师汇报课、工作五年以上中青年教师同课异构等分层次有差别的一人一课系列活动，提升教师学科专业素养，锻造教师专业技能水平。持续深化思政课创优行动，组织思政课教师进行思政大练兵，着力推动思政课一体化建设，形成“人人有示范、堂堂有精品、课课有名师”的思政课建设新局面。通过参与县教研室组织的微课大赛、优质资源创建等一系列教学竞赛活动，解决课堂教学中实际问题，着力提升教师课堂教学水平。以“集团化办学，学科基地活动”为依托，盘活校际优质资源，构筑教师纵深发展空间。本着“制度先行”的原则，先后讨论并通过了多项集团化办学制度。我校初中部作为集团化学校组长学校与宁西片区部分学校分别从教师管理策略、文化建设经验、教育教学管理、提高学生成绩途径等方面，进行了多批次的磨课交流、主题研讨，发挥了组长学校的辐射引领作用。4.一刻不松抓安全大力加强校园内部安全管理，努力营造安宁祥和的校园环境。一是加强门卫安全管理。采取切实有效的措施严格落实门卫工作制度，把好校园入口关。二是加强交通安全管理。充分利用各种手段做好交通安全教育。学校在校门口设立相关警示标志和安排教师和学生干部在学生放学出校门时进行交通疏导，防止意外交通事故发生。三是加强卫生防疫及校园饮食卫生安全管理。继续做好新冠疫情等流行病防治工作，定期消毒、定期通风、搞好室内外卫生，避免流行疾病发生和蔓延;四是利用主题班会和校园广播开展“防止拥挤踩踏事故”方面的安全教育。五是加强体育课及室外课方面的安全管理。六是认真开展“1530安全教育活动”。充分利用升旗仪式、大型集会，开展“一分钟安全警示教育”，做到每天放学前一分钟，周末放学前五分钟，节假日放学前半小时安全警示教育。5.贴心细微抓后勤后勤服务为保障学校运转做出了突出的贡献，后勤管理明确责任，细化管理，堵塞漏洞，努力提高后勤服务人员素质，后勤服务质量，力尽所能地改善后勤服务设施。坚持每周一定期对全校校舍及设施设备进行一次全面安全隐患排查，每两周组织一次拉网式安全隐患大排查。加强了财务管理的规范化工作，强化了资产管理，按时审批兑现了教师的各项待遇及社保缴费工作。有计划的进行了学校的债务化解工作，精打细算，量入为出。加强与盛美康公司的沟通，确保了食品卫生安全和饭菜质量。落实了教育与关爱并重的管理思路，使学生感受到了家的温暖，提高了学生的认可度。6.凸显职能抓群团推行校务公开，推进民主管理，学校“三重一大”（重大事项决策、重要人事任免、重大项目安排、大额资金使用）全部集体研究决策，做到公开透明，定期召开民主生活会，进行学生评教，经常性征集教师、学生、家长及社会各界意见建议，不断推进学校内部管理规范化、法治化、科学化。实施“教师福利普惠工程”，让教师感受到来自集体的幸福感。坚持每年为全体教师购买意外伤害保险；继续教育培训费用等全部由学校承担，坚持重大节日，开展活动，以奖励代福利，为广大教师送去节日的慰问。7.对标补短抓创建继续加强完善档案建设。再次对标自查，逐条研判找问题，对部分指标档案尚不完善的，积极想办法充实；对整理仍不够规范的要重新整理规范。加强校园文化建设。通过集会、广播、校报平台等深度解读一训三风，引导师生理解并自觉践行一训三风的深刻内涵。8.统筹力量抓振兴坚持脱贫不脱政策，认真比对脱贫户学生信息，反复比对，确保信息准确无误，收集并整理好档案。严格按照国家政策，做好高中免费教育、义务教育营养餐工程、初中寄宿生生活费补助、政府助困保学等教育精准扶贫资助资金的兑现发放工作，严格做好义务教育学生“营养改善计划”，严格做到不节流、不挪用、不出丝毫差错。确保符合政策的家庭经济困难学生应助尽助、应享尽享。要求教师要积极承担结对帮扶任务，结合“进知解”活动定期开展“大家访”活动，做好巩固拓展脱贫攻坚成果与乡村振兴有效衔接小寨子村帮扶联系工作。驻村工作队结合上级要求切实为驻村工作起到有效作用，想法设法解决困难，联系教职工结合“进知解”活动经常性深入联系户中沟通、交流、排忧解难。取得的主要社会效益和经济效益1.2022年我校共培养了589余名初高中合格毕业生，137名高中毕业生达到了二本线以上,353余名高中毕业生走进了大学的校园。同时有效提高了学区内人口的文化素养，也方便了学区内学生的就近就学，使得学区内初中毕业学生上高中的比例大大高于别的乡镇，大大提高了我县初中毕业生就读高中的比例。2.2022年，我校高考体育上线9人，艺术类上线65人。3.获十级教学能手2人，县级教学能手4人，获市级优秀教师1人，县级优秀教师5人，获县提高教育教学质量先进个人5人，获县级精品课奖6人。4.依托课题研究，带动学校教科研工作。一年来来，我校市级课题共结题6个（市教研室课题4个，市电教馆课题2个），县级课题结题5个，在研市级课题3个。全年论文发表或获奖20篇.5.学校被评为全国新教育实验优秀学校（连续三次）、县新教育实验优秀学校、县提高教育教学质量先进单位、县体育工作先进单位、县思政课优秀组织单位、县精品课优秀组织单位。三、存在的问题及改进措施1.存在的问题（1）新高考改革给学校质量提升及管理带来极大挑战。（2）学校教育教学研究氛围需更进一步。（3）学校特殊地理位置给安全管理带来极大压力。2.改进措施：(1)随着新中考的到来及高中招生比例的变化，学生考上高中的难度越来越大，初中教学质量压力空前增加。加之全县新招生录取政策的实施，导致我校高中优质生源将荡然无存。因此，学校计划将重心适度倾斜，将优势兵力适度向初中转移，集中精力提高初中教育教学质量提升，扩大学校影响力，形成良性循环。同时，改变高中办学思路，探索多元发展道路，实现高中办学模式转型。(2)各教研组将校本研修内容聚焦到教材解读、教法学法探讨、考点分析、试题命制等问题上来。各教研组定时定点开展活动，要求活动形式丰富多样，活动内容扎实有效。期中期末考，要通过备课组内分析、年级例会质量分析、班级质量分析、学法指导暨期中期末考试表彰大会等四级质量分析体系，不走过场，不看面子，通过深入研判、细致分析，激活了教师研修原动力，为线上及线下教学提供了坚实的基础。（3）大力加强安全工作组织制度建设，努力把校园安全及综合治理工作纳入正规化轨道。成立安全工作领导组，建立健全各项安全管理制度，将学校安全教育、安全管理工作落实到具体的部门和责任人。落实定期检查制度，严格按照“及时排查、各负其责、工作在前、预防为主”的原则，把检查作为做好安全工作的一个重要方面，学校每周和重大节假日前必查安全，不留死角。四、下一步工作打算（一）坚持依法治校，推进学校管理改革，建立适应发展的管理体系和管理机制。1.加强学校内部治理，优化学校管理结构。2.推行校务公开，推进民主管理，落实教代会制度。（二）落实国家“双减”政策，推进学校课程改革和课堂革命，聚焦课堂提质增效力保教学质量稳中有升。1.认真落实“双减”目标，努力实现“提质增效”。2.持续加强常规管理，努力完成质量目标。（三）加强教师队伍建设，不断提升教师能力和学校科水平，大力推进教师成长支持工程落地见效。1.实施“教师专业提升工程”。2.实施“教师福利普惠工程”。3.实施“教师幸福提升工程”。（四）警钟常鸣，主动作为，防患未然，切实抓好校园安全工作。1.大力加强安全法制教育。2.大力加强安全工作组织制度建设。（五）统筹各方力量，持续做好巩固拓展脱贫攻坚成果与乡村振兴有效衔接各项工作。1.继续做好巩固拓展脱贫攻坚成果。2.是持续推进结对帮扶。3.做好巩固拓展脱贫攻坚成果与乡村振兴有效衔接小寨子村帮扶联系工作。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |