清涧县店则沟镇中心卫生院
发布时间：
2023-03-28 16:26
| 单位名称 | 清涧县店则沟镇中心卫生院 | |
| 宗旨和业务范围 | 宗旨：为人民身体健康提供医疗与预防保健服务.业务范围：医疗：常见病多发病诊治、院前急救、巡回医疗.常见病多发病护理恢复期病人康复治疗与护理预防保健:卫生防疫、妇幼保健、健康教育、计划免疫.卫生技术人员培训：乡村医生业务培训、卫生员业务培训、接生员业务培训与技术指导.初级卫生保健规划实施:组织领导群众开展爱过卫生运动.合作医疗组织与管理.卫生监督与卫生信息管理 | |
| 住所 | 清涧县店则沟镇店则沟村 | |
| 法定代表人 | 杨森 | |
| 开办资金 | 38万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 清涧县卫生健康局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 27.9万元 | 42.3万元 | |
| 网上名称 | 清涧县店则沟镇中心卫生院.公益 | 从业人数 17 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2022年，能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2022年度，我单位在卫健局的领导下，认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策，按照核准登记业务范围开展活动，主要做了以下几个方面的工作：一、加强思想修养，促进基层卫生院建设。全面落实科学发展观，以“创先争优”活动为契机，结合新医改相关要求，进一步为群众提供安全、有效、价廉的医疗卫生服务，提高全镇人民健康水平，推进卫生事业全面、协调、可持续发展。加强基本公共卫生工作，提高公共卫生效能。年初有工作计划，年中有自查报告和半年总结，年终有总结和考核自查报告。2、每月向上级领导汇报工作一次，各种制度上墙，按时完成各种材料上报工作。3、使用统一的基本医疗、疾病预防控制、妇幼保健、健康教育、等工作登记表、卡、册、档案规范管理。4、积极开展新型农村合作医疗宣传及医疗服务工作，积极参加药品统一代购及乡村一体化管理。5、按时参加例会及业务学习培训，并作好学习笔记。三、加强常规管理，注重细节落实。医院细化目标要求。医院进一步细化医疗和公共卫生工作，进一步夯实工作责任四、强化医院安全，打造平安和谐卫生院。坚持安全工作常抓不懈。积极落实每天工作，每月召开一次安全专题会议，每月开展一次安全隐患排查，层层夯实安全管理责任。五、严格规范公物财务管理医院进一步建立健全后勤规章制度。定期对我院资产进行了摸底清查，所有资产全部登记、建账。同时按照财政部、卫生健康局有关要求，严格执行财经纪律，规范财务管理，坚持民主、透明、规范、节约的原则，医院管理日趋完善。六、取得的主要效益医疗情况：2021年参合10555人，参合率达98%。我院共为参保农民报销医疗费用408263.83元，其中：门诊统筹和慢性病补偿共4015人次，医药总费用646911.35元，共报销406286.05元。基本公共卫生工作情况：我镇共有30个行政村，总人口11931人，常驻人口5462人，签约5462人，新建档案26份，完善档案3251份，完成工作任务。今年开展健康知识讲座12次，开展健康教育咨询活动9次，参加人次546人次，开展音像记录12次，使人们能够更直观的知晓基本公共卫生服务；为辖区内43名适龄儿童接种各种疫苗接种约81人次；全镇孕产妇总数为2人；落实35岁以上首诊测血压制度，2022年内我辖区共有原发性高血压患者694人，已建立高血压病患者管理卡694人，管理率100%。年内规范化管理高血压病人694人，规范化管理率达100%。第四季度随访工作结束，汇总显示规范化管理高血压病人血压达标694人，血压达标率为100%，对辖区成年人进行血糖筛查,年内共有2型糖尿病患者199人，已建立糖尿病患者管理卡199人，管理率100%，年内规范化管理糖尿病人199人，规范化管理率达100%。第四季度随访工作结束，汇总显示，规范化管理糖尿病178人，血糖控制达标178人，血糖达标率为89%；管理严重精神障碍86人；掌握辖区内65岁以上老年人常住人口数是1344人，每年为老年人提供1次中医药健康管理服务；全年对辖区内学校卫生、学校卫生巡查2次，非法行医（采供血）巡查4次，饮用水卫生巡查4次，食源性疾病巡查4次，计划生育巡查4次，职业卫生巡查2次，公共场所巡查4次，完成本年度卫生监督协管巡查工作。七、存在的问题和不足1、医疗技术有待提高。要做到质量好、让群众满意、医疗技术是关键。长期以来，由于人员紧缺，仅仅只能维持运转，进修学习的机会较少，医疗技术难于提高。由于学科带头人缺乏，无特色科室，难于满足群众的基本需求。2、乡村医生老龄化，总体素质偏低。八、整改措施针对工作不够主动，学习不够深入，纪律意识不强。责任意识不强这些问题，我院出台三项机制实施办法。1、实行轮流讲课制2、修订积分制考核办法3、任务责任到人，合理分配任务。九、下一步工作计划(一)办人民满意医院，筑放心公卫屏障。1、继续深化医疗质量体系管理，全面推行医院院务公开，积极推进单位绩效工资制度改革，全面实施国家基本药物制度。2、强化疾病预防控制，加强妇幼卫生工作，完善卫生院服务功能，全面实行公共卫生服务，通过广泛宣传动员，积极引导精神病人及时就医治疗。(二)完善三大体系建设1、医疗保障体系。进一步完善医保医疗制度，保证参合率达100%，进一步提高合医经办人员素质，有效控制医药总费用的不合理增长，让参合群众得到更多的低价优质的医疗服务;进一步完善城镇职工、城镇居民医疗保险制度，扩大医疗保障体系覆盖范围。2、公共卫生服务体系。实施建立居民健康档案、健康教育、免疫规划、传染病防治、儿童保健、孕产妇保健、老年人保健、慢性病管理、重性精神病患者管理等14类国家基本公共卫生服务项目，定期开展65岁以上老年人检查、3岁以下婴幼儿生长发育检查、孕产妇做产前检查和产后访视活动，为高血压、糖尿病、精神疾病、艾滋病、结核病等人群提供防治指导服务。3、医疗服务体系。加强医院基础设施建设，努力达到医院标准化水平，使医院发挥最大效益，做到功能突出、流程合理，优化就医环境。（三）强化措施1、目标管理：建立和完善以服务质量和服务数量为核心、以岗位责任与工作绩效为基础的综合目标考评办法，强化对各科室的目标管理。结合基本公共卫生服务均等化的要求，对全年目标任务进行细化分解，落实人员，明确责任。2、过程管理：一是坚持“三重一大”事项民主决策、科学决策，重大事项须经院务会、职代会讨论通过后实施，坚持民主科学管理，认真落实各项规章制度，做到事事有安排、件件有着落。二是全面落实首诊负责、病例讨论、会诊、医疗安全、医患沟通等16项核心制度，做到人员到位、流程科学、记录准确、资料规范。三是结合岗位设置运行机制改革，完善运行机制。四是严格执行财务内控制度，科学编制收支预算，以收定支。（四）突出重点1、加强项目建设工作2、加强均等化服务工作：按照2022年均等化实施方案要求进一步加强国家14项基本公共卫生项目工作。3、积极开展乡村一体化管理工作：按照乡村一体化管理实施方案进一步加强村卫生站管理工作。（五）统筹各项工作1、深入开展爱国卫生运动。配合城乡环境综合治理工作，加强责任范围内环境卫生整治，绿化、亮化、美化患者就医环境。2、进一步加强行风建设。积极开展医德医风考评、民主评议行风工作。加强红会及献血工作。继续深化“博爱万人行”爱心活动，争取完成无偿献血计划任务。4、严格按照“五专”要求，加强毒麻药品、精神药品的管理和使用，对特种设备进行检修并按照规定适用，加强安全生产。5、加强廉政建设。认真落实“一岗双责”，与各科室签订《党风廉政建设责任书》，同时认真抓好党建和精神文明建设。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 医疗机构执业许可证，有效期2021年7月12日至2026年7月12日登记号：43685553-661083011C2101 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |