铜川市印台区国库支付中心
发布时间：
2023-03-28 13:51
| 单位名称 | 铜川市印台区国库支付中心 | |
| 宗旨和业务范围 | 为全区国库资金支付提供保障；管理审核全区预算单位支付申请 | |
| 住所 | 铜川市印台区工行印台支行二楼 | |
| 法定代表人 | 屈民全 | |
| 开办资金 | 15.66万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 铜川市印台区财政局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 4.7万元 | 3.2万元 | |
| 网上名称 | 铜川市印台区国库支付中心·公益 | 从业人数 8 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2022年能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况 | |
| 开展业务活动情况 | 2022年，在区财政局的领导下，在机关各科室、各预算单位的支持与配合下，区国库支付中心紧紧围绕年初局党组确定的财政工作目标任务，不断加强财政云国库支付管理改革，强化预算执行监管，确保各项工作任务顺利开展。现将2022年全年工作总结如下：一、狠抓学习教育，强化思想认识国库支付中心坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，一是认真学习党的二十大精神；二是致力印台高质量发展目标任务，以执行力护航新征程，用实际行动扛起责任担当，要求全体党员干部充分利用学习强国、党史学习教育微信公众号等多种形式扩宽学习方式,对退休党员采取送学上门；三是不断提高广大党员干部政治理论水平，支付中心召开全体党员干部大会12次、参加8次主题党日活动，号召党员干部按照要求积极开展自学,每人学习笔记2万字以上，撰写心得体会4篇。二、规范管理财政资金支付，确保工作取得实效1、确保“财政云”和预算管理一体化工作顺利运行为确保财政资金安全及时支付，今年陕西财政云核心业务应用系统继续以信息共享、云化、微服务为导向，采用全省大集中模式，统一全省财政业务规范和数据标准，统一门户入口、统一授权、统一应用、实现业务衔接一体化、管理流程一体化、数据标准一体化、信息资源一体化、省到市县一体化。国库支付中心严格按照财政资金支付操作规程，加强资金支付管理力度。截止12月31日，预算内共办理集中支付业务2640笔，金额205837.01万元，其中：财政授权支付生成2403笔，金额193698.72万元；财政直接支付237笔，金额12138.29万元。往来专户共办理代管资金业务5845笔，其中：收入1600笔，金额：9519.1万元，支出4245笔，金额：10085.3万元；盘活资金399.78万元。2、加强财政云平台人员台账工资系统管理工作为贯彻中省预算管理一体化精神,落实财政精细化管理要求,加强财政供养人员信息和工资发放数据管理,全区102个预算单位顺利通过财政云人员管理台账系统发放人员工资,目前财政云人员管理台账系统运行平稳。全区1至12月份累计发放工资63343人次，金额达3.28亿元。在7月份工资发放中完成,做好机关事业单位管理岗位职员等级晋升工作，确保在8月份工资发放中完成,机关事业单位工作人员基础绩效奖金发放工作，在9月份工资发放中完成,公安机关执法勤务警员职级工资及警务技术人民警察职级工资标准调整工作，完成2021年年终一次性奖金发放工作，在11月份工资发放中完成。做好工资基金转移办理工作，截止目前共办理工资基金转移198人次,与预算单位、运维中心的沟通协调工作，为财政云人员台账系统维护提供保障，确保单位工资按时发放,做好预算单位业务咨询服务工作，督促单位每月在15日前完成工资发放工作。完成全区行政事业单位工作人员工资汇总及财政云人员管理台账系统每月归档工作，并将归档后数据及时导入工资查询系统，方便个人查询明细。3、严格执纪，加强代管单位的会计核算工作，优化财政云核算管理。2022年支付中心代管区财政局9个二级单位账务，我中心会计人员进一步理顺财政云会计核算管理平台与国库集中支付业务中收入预算执行、部门支出预算执行及预算执行报表之间的联系，及时对各单位账务进行处理、对账，使国库集中支付和财务核算之间对账数据更准确、更便捷、更高效，提高对财政资金收支的监管能力。在日常业务办理时，我中心代理会计人员认真仔细审核原始凭证，正确录入会计凭证，及时打印账表，确保做到预算执行和账务核算收入支出账账相符。截止12月31日区财政局9个二级部门共办理集中支付业务1162笔，支付金额1479.31万元。在日常工作中，我们严格按《会计法》、《行政单位会计制度》等有关财务制度规定，按时记账，严控“三公”经费支出，并按月、季为各单位及时提供资产负债表、预算收入支出表和财政拨款预算收入支出表。针对单位财务管理中存在的问题提出合理化的建议和意见，为领导的决策和单位的预决算提供真实、准确地依据。三、工作中存在的问题我们较好的完成了各项工作任务，但还存在一定的问题，主要表现在：1、学习不深不透，有待加强。一是理论学习的系统性不够、针对性不强，学习讨论的质量有待提高，二是理论学习与工作实际结合的能力不强，理论知识转化为服务发展的能力有待提高，三是组织活动的内容、方式和要求上不够严，创新机制不够。四是抓党建工作的创新意识不强，抓党员学习教育形式不够灵活。2、进一步加强财政资金支付管理力度，确保往来户资金和国库集中支付业务管理顺利运行。财政云系统的要求更加严谨，工作量更大，需要完善的内容很多，要一步一步进行探索：一是为了区分预算内和往来户项目，配合各单位专门给代管资金户设置“往来户资金”项目名称；二是各预算单位在云系统中查询到子账户收入资金后，补充要素送审，由财政部门审核后方可支付；三是支付后财政部门在支出模块下操作“单位资金支付日报登记”和“单位资金划款清算凭证登记”,为账务处理打好基础工作；四是在“总管理账”模块下进行账务处理。3、财政云改革还不完备，业务工作有待提升。一是财政云代管资金子账户系统还不完备，二是新的“财政云”系统下，银行往来收入单据和支出单据都在同一票据上，分不清哪些是收入哪些是支出，这样给对账带来很大不便；三是往来户整个系统仍不完善，目前仍然不能进行机制凭证的账务处理；四是我中心工作人员不足，岗位权限、分工不够明确，A、B岗设置不完备，不能严格按照内控制度要求做到岗位风险防控；五是面对财政云系统不稳定、不成熟，如系统出现的工资汇总表、工资明细表不能正常导出等问题。四、工作改进措施1、切实履行党建主体责任，强化廉政建设。按照支部书记党建工作第一责任要求，把党建工作与业务工作同部署同安排，把抓好党建工作作为统领各项工作的旗帜，强化党员教育管理。落实好“三会一课”，党费收缴制度，开展好主题党日活动，使党建工作贯穿日常工作始终。2、往来户资金代管业务，建议局推广办和市上财政运维人员联系，对我们支付中心和预算单位代管资金业务知识进行手把手培训，并及时完善账务系统，让支付中心和预算单位能按时进行账务处理。3、加强财政云国库集中支付业务管理，加大与预算单位和银行之间的沟通协调力度。及时梳理和解决业务办理中遇到的实际困难和问题。4、积极推进财政云运行工作。财政云将增加支付中心的职责及业务量，支付中心将积极钻研业务工作，加强业务知识的学习与培训，不断积累经验，提高自身业务能力与水平，协同各科室及相关部门，积极配合做好财政云各项工作。5、加强财政云人员台账工资管理系统培训，严格按照工资发放流程及要求，对增人增资、减人减资等情况认真审核，进一步严格工资发放纪律，确保每月15日之前将工资准确、及时、足额发放。6、继续扎实做好所包抓的金锁关镇徐家沟村巩固脱贫攻坚成果与乡村振兴有效衔接工作。五、2023年的工作计划1、继续加强往来户资金代管业务，建议局推广办和市上财政运维人员联系，对我们支付中心和预算单位代管资金业务知识进行手把手培训，并及时完善账务系统，让支付中心和预算单位能按时进行账务处理，更好的发挥国库集中支付管理服务职能；2、进一步加强财政云国库集中支付业务管理，加大与国库、预算单位和银行之间的沟通协调力度，及时梳理和解决业务办理中遇到的实际困难和问题，提高规范管理水平；3、进一步加强财政云人员台账工资管理系统培训，严格按照工资发放流程及要求，对增人增资、减人减资等情况认真审核，进一步严格工资发放纪律，确保每月15日之前将工资准确、及时、足额发放。4、抓好巩固脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接工作，认真完成各项工作任务。积极完成领导交办的其他各项工作任务。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |