千阳县人才交流中心
发布时间：
2023-03-28 11:22
| 单位名称 | 千阳县人才交流中心 | |
| 宗旨和业务范围 | 提供人才公共服务；提供人才供求信息；办理人才求职登记、推荐；接受委托进行招聘人才活动；提供法律法规和政策咨询；法律法规允许的其他业务。 | |
| 住所 | 千阳县城东海路 | |
| 法定代表人 | 赵晓峰 | |
| 开办资金 | 5万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 千阳县人力资源和社会保障局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 5万元 | 5万元 | |
| 网上名称 | 千阳县人才交流中心.公益 | 从业人数 6 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2022年，能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2022年，县人才交流中心在局党组的正确领导下，认真学习贯彻党的二十大精神，以离校未就业高校毕业生实名制登记、稳就业促创业、人才交流服务等工作为重点，全面落实高校毕业生就业创业扶持政策，不断创新服务理念、提升服务质量，强力推进人才服务各项工作走深走实。现将全年主要工作及目标任务完成情况报告如下：一、年度主要目标任务完成情况1、人事代理有序推进。全年新增托管档案488人，完成高校毕业生政审鉴定、档案转递等各项服务840余人次。2、就业见习超额完成。全面落实就业见习政策，全年共安排就业见习93人，完成年度任务的155%，其中建档立卡贫困家庭大学生19人、失业青年6人。3、人才数据库不断完善。建立健全人才数据库基本信息采集、更新、审核等工作机制，截至目前已完成信息更新820条。4、扶持大学生创业就业。推荐1名大学生参加全市青年创新创业大赛；申报办理大学生创业基金贷款10万元，引领帮助大学生实现创业15人。5、强化就业失业登记监测。强化大中专毕业生就业和实名制登记工作，截止目前办理就业失业登记证102本，全省实名制登记系统内应届未就业高校毕业生就业率达到92.5%。6、强化政策宣传。年内开展政策法规宣传4次，撰写信息、体会、调研文章共计15篇，其中市以上网站媒体采用1篇，县级网站媒体采用3篇。7、共性工作稳步推进。县人才交流中心全体干部严格遵守局机关各项规章制度，积极开展作风建设专项行动及各种集体活动，按要求完成了疫情防控、乡村振兴帮扶等共性目标任务。二、优化服务，注重实效，全面开展各项人才工作（一）打包快办优化人才服务。扎实推进“打包办理”和“人社服务快办行动”，简化办事流程，就业报到、实名登记、商调人员、存档证明、政审考察等工作全部实行一站式服务、一次性现场办结，让群众办事“最多跑一次，最多三分钟”，持续提高群众对人社工作满意度。积极推进档案管理网络化、信息化，省流动人员人事档案服务管理系统联网录入存档人员4688人。今年新增人事代理托管档案488人，调出档案212人，借阅查阅档案650人，商调流动人员（档案）22人，收到邮寄档案272个，依据档案出具相关证明、政审考察等286人次，为7个镇、3个社区查找转递党员档案24人次。（二）实名登记精准服务就业。一是扎实开展高校毕业生报到就业实名制登记。将到我县报到的高校毕业生、流动到我县的往届高校毕业全部纳入实名制登记范围，精准掌握高校毕业生的个人基本情况、求职意向、就业情况等信息。二是完成离校未就业高校毕业生实名制登记和跟踪服务。对《陕西省就业失业登记管理信息系统》登记和教育部门下发离校未就业高校毕业生共371人，通过“131服务”进行电话回访，定期推送招聘信息，提供政策咨询、政策解答、就业推荐、人事代理等就业服务935人次，截至目前，实现就业296人、就业见习24人。三是加强就业失业情况监测。强化大中专毕业生就业和实名制登记工作，全省实名制登记系统内应届未就业高校毕业生就业率达到92.5%，办理就业失业登记证102本。（三）就业见习提升工作能力。大力宣传高校毕业生就业见习相关政策，提高就业见习政策知晓率；加强对见习单位的检查力度，开展电话回访及不定期实地检查走访，开展就业指导，确保高校毕业生在见习中增长知识、提升能力。今年以来，通过征集岗位、考察联系，新增认定就业见习单位3批次，全县累计落实见习单位65个、见习岗位95个。全年完成就业见习93人，申请省市2022年就业见习专项资金60万元，拨付发放就业见习补贴43.56万元。（四）免费培训引导学生创业。以有创业意愿的高校毕业生为重点，开展大学生自主创业项目指导、免费创业培训，积极引导扶持高校毕业生自主创业。对已经创业的大学生倪浩亮等及时跟踪服务，大力宣传展示创业成效，用先进创业事迹带动有创业意愿的大学生积极创业。（五）招聘宣传促进学生就业。一是通过苏陕协作“春风行动就业援助月”等专项招聘活动，发布、转发招聘信息52条、招聘岗位80个，向用人单位和大学生发放创业基金贷款、就业见习、创业培训等政策宣传资料350多份。二是加强网络招聘。通过电话、微信精准推送招聘信息，积极组织参加“金秋稳就业招聘洽谈会”、“百日千万网络招聘会”、就业援助“暖心活动”网络招聘会，动员用人单位和大学生参加网络招聘。三是扶贫帮困、重点帮扶。积极开展贫困家庭大学毕业生“见习-就业”精准扶贫专项活动,通过就业指导、就业见习、专项对接、专人帮扶、兜底就业等方式，开展“一对一”精准扶贫。四是多渠道开展政策宣传。通过政府网站、微信等途径发送人员招聘、就业见习、创业扶持优惠政策等30多条；深入街道、安馨家园等人流密集区进行政策宣传，提高社会关注度，营造高校毕业生就业创业浓厚社会氛围。（六）完善信息强化人才管理。多渠道收集人才信息，及时更新人才库数据，加强人才信息化管理。一是高校毕业生报到时，对每一位报到人员信息进行实名登记，资料经整理、审核无误后由专人登记到本地人才信息数据库中，以备用人单位查找。二是引导毕业生本人登陆高校毕业生实名登记系统进行个人信息注册，对未就业高校毕业生进行实施跟踪服务，定期推介招聘信息，大力促进未就业高校毕业实现就业。截至目前，人才信息库人才总量达到6041人，年内更新信息820条。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |