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礼泉县赵镇初级中学
礼泉县赵镇初级中学
发布时间:
2023-03-28 09:37
单位名称
礼泉县赵镇初级中学
宗旨和业务范围
宗旨:实施初中义务教育,促进基础教育发展。业务范围:初中学历教育
住所
礼泉县赵镇吴村
法定代表人
王穹剑
开办资金
816万元
经济来源
全额拨款
举办单位
礼泉县教育局
资产损益情况
年初数(万元)
年末数(万元)
639.56万元
582.04万元
网上名称
礼泉县赵镇初级中学.公益
从业人数 79
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况
2022年度我单位严格遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其实施细则的规定,按照宗旨和业务范围开展相关活动,没有涉及变更登记的事项,没有违法违规等情况。
开展业务活动情况
加强学习,提升领导班子成员政治素养本期,学校狠抓党建工作,认真贯彻执行党的路线、方针、政策,落实上级有关文件和会议精神,以“两学一做”学习教育、学习党的十九大为契机,加强《党章》和《条例》的学习,把学习贯穿在整个教育教学管理等工作中,进一步加强领导班子的思想建设和作风建设,树立大局意识,增强担当意识和责任意识,为学校发展提供了组织保证二、德育为先,创新方法,大力提高德育工作实效性1、依据《中学生日常行为规范》和《公民道德建设实施纲要》,从学校的实际情况出发,将德育目标科学化、具体化,突出重点、难点,抓出了成效。政教处和各年级组从基础道德、基础文明教育抓起。2、对学生进行爱国主义教育。利用国旗下讲话、宣传窗和电子屏,开展一系列活动,九月份开展了“爱我中华、勿忘国耻”活动,国庆节开展了“我向国旗敬礼”活动,十二月成功举办了校园文化艺术节等活动,激发了学生的爱国主义热情。3、充分发挥德育对教学工作的保障功能,各年级组制定出适合本年级的学习、行为规范要求。建立健全学校、处室、年级组、学生组成的学生日常行为检查网络,政教处、年级组做到“四有”:天天有巡查,隔天有抽查,周周有讲评,月月有奖惩。行政值班做到“四勤”:勤看、勤说、勤巡、勤沟通4、美化育人环境,提升育人品位。开学初,学校进一步搞好校园的文化宣传,对学校的标语等进行了更新,创设能够催人奋进、陶冶情操的校园文化氛围,在潜移默化中育人。5、开社团活动丰富多彩,家校合作彰显活力。本期,各社团积极开展活动,有计划,有落实,有效果,丰富了学生生活。三、不断探索改革之路,努力提高教学质量1、优化教学过程管理,切实提高教学质量。开学初,各学科在教研组长的带领下,根据教材内容、学生情况,认真制定了切实可行的学科教学计划。各教师均能认真学习《新课标》、认真研究学生、认真撰写反思。教师的备课均做到一课一案,教学目标明确、讲授内容具体、有重点难点分析、教学过程设计精心、有教学方法、板书设计、作业布置和教具准备情况。2、加强课堂教学创新活动。新学年开始,我们就要求各教研组以课堂教法改革为突破口,以“一师一优课”为活动载体,制定方案,组织实施。3、联片联考联析,开展课改交流。本学期,我们完善阶段测试办法。每月进行一次阶段性水平测试,测试试题强调基础性的同时,适当体现能力题的考查4、加强毕业教学工作研究。2018年,我校中考成绩喜人,但为今年也带来了压力,我们在开学初召开了九年级教学工作研讨会,对教学工作及早作好安排,协调好学科之间、班主任与任课教学之间的问题。通过其它学校学生成绩的横向比较,了解学生状况。5、抓好“两课两操”“阳光体育”等常规工作。在体育课、活动课、大课间上,学生积极响应积极锻炼,强身健体参与率高,参加活动的项目多样,“阳光体育”更是落实有力,社团活动丰富多彩。四、加强学校安全管理,确保师生安全1、成立安全机构,由刘孝博副校长专门对学校安全工作进行管理,并担任安全组组长。构建和完善学校安全保障体系,开展安全教育,全面落实安全工作责任制和事故责任追究制,确保师生安全。2、加强师生安全宣传教育培训,提高师生安全意识和防范能力,开展每月一次的安全应急演练,邀请防疫站人员为全体师生讲解肺结核、艾滋病等传染病防控知识。3、加强对师生食堂的食品卫生安全检查,确保师生的进餐安全,维护社会的稳定。4、政教处和后勤处本学期安全排查常态化,基本做到了周周对校内外住宿生和学校水电路的安全检查,对发现问题处理及时,并建立了有整改台账。五、存在问题和不足。1、学校部分硬件有待进一步提升,如师生取暖设施不到位,操场急需塑胶化。2、教师教科研能力有待进一步提高,部分教师只教不研,教学理念、方法不能与时俱进,学校教科研成果较低。六、整改措施。1、学校加强联系和沟通,多渠道筹集资金,不断改善办学条件。2、加强教师培训,联系市“名师大篷车”人员送教下乡,传经送宝,同时与县局、职教中心、教师进校联系,开展教师继续教育培训工作,提升教师教科研水平。七、学校下一步的工作打算1、认真学习,切实转变观念。2、由粗到细,循序渐进,逐步深入。3、落实“三清”,结果与个人利益挂钩。4、制定规章,明确职责和规范。5、进行后勤管理改革。
相关资质认可或执业许可证明文件及有效期
无
绩效和受奖惩及诉讼投诉情况
无
接收捐赠资助及使用情况
无
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