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岐山县益店镇中心小学

发布时间: 2023-03-28 08:15
单位名称 岐山县益店镇中心小学
宗旨和业务范围 实施小学义务教育,促进基础教育发展。小学学历教育。
住所 岐山县益店镇南大街(益平村东堡子组)
法定代表人 康芳杰
开办资金 517.36万元
经济来源 全额拨款
举办单位 岐山县教育体育局
资产损益情况
年初数(万元) 年末数(万元)
619.31万元 593.32万元
网上名称 从业人数  53
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 2022年,能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定,按照宗旨和业务范围开展相关活动,没有涉及变更登记的事项,没有违法违规等情况。
开展业务活动情况 2022年,我单位在主管部门的领导下,认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《实施细则》及有关法律、法规、政策,严格按照单位章程开展工作,紧紧围绕年度工作目标任务,圆满完成了各项业务工作任务。现将开展业务活动情况报告如下:一.按照登记的宗旨和业务范围,开展业务情况(一)加强思想修养,促进两支队伍建设1.扎实落实作风整改,促进领导班子队伍建设。根据教育局相关文件要求,认真贯彻落实党的群众路线教育实践活动。以转变作风、狠抓落实为目标,充分调动每个班子成员的民主管理和责任意识,组织学校领导班子成员带头进行纪律作风整改,深入开展批评与自我批评。2.明德促能,加强教师队伍建设。通过师德培训、业务培训、校本研修、赛教等活动促进教师道德水准、业务能力普遍提高。(二)加强德育工作,提高德育效能通过丰富多彩的乡村少年宫活动和全员教师目标责任制,促进学生全面发展。将扶眉战役烈士陵园定为我校革命实践教育基地。学校组建了学校师生篮球队、学生足球队、鼓乐队和美术、音乐、播音主持等社团,指定领导负责,专业教师为教练定期开展活动,为学生提供个性特长培养的平台。通过组织篮球比赛、拔河比赛、队列队形表演、“我的理想,我的梦”系列活动等丰富多彩的课外活动,活跃学生学习生活。各年级队列比赛,经典诗文诵读比赛,有效培养学生自主,促进学生全面发展.(三)加强常规管理,注重细节落实学校狠抓教学常规,细化目标要求。2022年,学校进一步细化学校领导教育教学管理,实行教育处、教学处、总务处纵横条块管理,进一步夯实工作责任。学校进一步细化了教学常规目标要求,同时完善教师评价机制,狠抓培优补差工作。(四)强化校园安全,打造平安和谐校园坚持安全工作常抓不懈。积极落实每天记录学校安全日志和班级安全管理日志,每周召开一次安全专题会议,每月开展一次安全隐患排查,层层夯实安全管理责任。(五)严格规范公物财务管理学校进一步建立健全总务处规章制度。定期对学校资产进行了摸底清查,所有资产全部登记、建账。同时按照财政局、教育局有关要求,严格执行财经纪律,规范财务管理,坚持民主、透明、规范、节约的原则,学校管理日趋完善。二.取得的主要社会、经济效益一年来,通过我们的不懈努力,我校各项工作开展的井然有序,教育教学质量稳步提升。全年无不安全事故发生。三.存在的问题及改进措施(一)存在问题1.在常规教学的管理和落实上,创造性还不够,需要创新并形成自己的特色。课题研究、论文撰写、校本研修上,教师还不能自觉提升自身的文化和专业素养,仅仅当做评定职称的条件,功利性强。2.关于信息化建设方面还存在了一些不足,如:教室多媒体使用环境有待改善;信息技术人员配备稍嫌不足;信息技术在学校管理中的应用及教学资源管理有待加强等。今后,学校将进一步发挥学校现有设备的作用,并根据上级部门检查中指出的问题,创设更完善的信息技术教学及管理环境。(二)改进措施1.关于进一步改善办学条件的问题。学校功能部室设置不全,功能部室内部设施配备数量不足。学校将根据陕西省中小学实验仪器配置要求,争取资金投入,足量配置实验仪器和药品。2.关于教育教学工作的规范和加强。学校不断优化教育教学工作,建设一套切合实际,规范科学的管理体系。严格按照指标要求,开齐开足课程,丰富校园生活,不断提升学生的综合素质和能力。同时不断细化处室职责,夯实任务,规范管理。四.2023年工作计划(一)发挥办学理念的引领作用丰富学校文化1.利用校长办公会、教师例会,开展办学理念与学校内涵发展的讨论,进一步加强对办学理念的深入分析和思考。学校进一步加强社团建设,增加艺术展演次数,定期开放图书馆、阅览室及班级图书角,不断丰富学生校园文化生活。2.利用部室,合理配置学校资源,发挥学生个性特长。3.利用好本校部室较好设施,学校在做好音乐、美术、舞蹈、书法等社团兴趣小组的同时,成立了足球、排球等兴趣小组,培养学生个性特长。学校根据实际,为各社团选择好指导教师,确定活动地点,落实工作目标。在实施活动的过程中,不断加强管理,提高各班学生的参与兴趣。(二)通过教师培训和校本研修促进教师专业成长1.学校通过师德师风建设年活动,发挥骨干教师的带头作用,提升每名教师对学校努力的责任感和紧迫感,激发他们学习培训的热情,提高教师进修的自主性。2.本学期,学校在继续开展外出学习培训教师汇报制度的基础上,努力完善校本研修活动,积极开展教育教学实践中的“小课题”活动,解决课堂教学的具体实际问题。学校建立激励方案,鼓励教师进行自主学习、学科专业研究、课题研究,我校的校本研修工作得以不断深化和提升。
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