单位名称 | 城固县水磨中心学校 | |
宗旨和业务范围 | 实施初中、小学义务教育,促进基础教育发展。初中、小学学历教育。 | |
住所 | 城固县双溪镇水磨街 | |
法定代表人 | 胡俊峰 | |
开办资金 | 152.4万元 | |
经济来源 | 全额拨款 | |
举办单位 | 城固县教育体育局 | |
资产损益情况 | ||
年初数(万元) | 年末数(万元) | |
182.61万元 | 173.31万元 | |
网上名称 | 无 | 从业人数 28 |
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2022年度,我单位严格执行《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》规定,按照宗旨和业务范围开展工作,无违反《条例》和实施细则的情况;无变更登记的事项。 | |
开展业务活动情况 | 2022年度,我单位在城固县教育体育局的领导下,认真贯彻《条例》及其实施细则,严格遵守各项法律、法规和政策,按照核准登记的业务范围开展活动,主要情况如下。一、2022年业务工作开展情况(一)增强教师队伍整体素质。1、学校组织教师参加继续教育培训,3名教师进行学历提高教育,组织28名教师参加“名师之路”、“部编教材培训会”、“新课标交流研讨会”、音乐美术体育教师集训、“国培”等各项目培训会。2、组织全员赛教活动,3月和11月,分别开展了全员赛教活动,分别推荐2名教师参加县级赛教。王媛、张璐、胡婷、张静、刘华等五名教师被教体局认定为骨干教师,学校被教体局评为“基础教育先进单位”。(二)全面加强教学工作。1、一年来,我校组织教研小组会36次,教导处组织教研会17次。召开家长会2次。针对教学工作的各项任务都能够做到先行规划、过程反思和总结考核,确保教学工作的正确发展方向。2、抓准制约发展薄弱点。我们科学确定学困生教学起点、28名教师分别包抓学困生,使学困生平均成绩提高11.2分,彰显了为每个学生负责的育人观。经过全校上下一年的不懈努力,在今年的中考中全班17人参加中考,11人上线。实现了我校中考成绩及教育质量的追赶超越。(三)扎实做好教育振兴工作。1、加强领导落实责任,广泛宣传动员。教体局精准帮扶工作会议后,我校成立了以胡俊峰任组长,王媛任副组长,谢明玉及各班班主任为组员的脱贫攻坚领导小组,建立了以谢明玉为主任的精准帮扶办公室。共计召开7次校委会研究帮扶方案并严格落实,走访农户111户,以入户宣传、发放教育扶贫政策彩页等形式广泛宣传教育扶贫。2、扎实开展1+N结对帮扶工作。完成了朝阳中学对我校教师的结对帮扶,及我校28名教师对95名脱贫户学生的结对帮扶。3、教育扶持到村到户。在稳定家庭的基础上,按照“一生一策”的教育扶持办法,做到了一生一袋,即一个贫困学生一个档案袋。要求每名老师结对帮扶4户贫困学生,针对性的制定帮扶计划、帮扶措施、完善家访记录,明白卡、帮扶记录等,通过教师引导对我校服务范围内的四个村精准扶贫建档立卡户学生进行心理、学业、爱心等形式的帮扶,完成了不漏一户一生的目标,特别做到了毕业班学生的一对一帮扶,面对面辅导。(四)安全稳定工作成效显著今年以来,我们继续坚持安全工作责任制,强化教师的“一岗双责”意识,与教师签订了《安全管理目标责任书》,与学生签订了《安全卫生合同》、《传染病防控告家长书》等。联合镇综治办对学校周边环境进行了3次治理;开展管制刀具的收缴4次、安全知识讲座6次,进一步提高了师生的安全防护意识和自救能力,有效加强了校园安保工作。同时结合季节特点,在全校师生中开展了“夏季安全教育”、“森林防火”、“冬季安全教育”、“预防流行性疾病”、“预防艾滋病”“12.4宪法宣传日”等知识宣传8次;通过开展“交通安全”、“火灾紧急逃生”等专题讲座与应急演练5次,教会了学生应对突发性事故的基本技能。一年来,无安全责任事故发生,学校被教体局评为“安全管理先进单位”,成功创建为“市级平安单位”。(五)校舍改造精益求精,学校面貌大幅改观。一年来,学校共投入10多万元用于校园精细化改造。着力细微,消除校园死角。进行了校舍维修,首先进行了照明线路整修,废旧灯具换新,使校园内的灯全部亮起来。其次对学校教室、师生宿舍墙、门等进行了粉刷,使老楼焕发新生机。同时联系有关部门对校门口电信所围墙进行了拆除新建,消除了安全隐患,确保了师生平安。购置了储物柜、鞋柜、毛巾架、脸盆架等,改善了学生住宿条件。投入4万多元安装了15个监控摄像头,实现了校园监控全覆盖。取得的主要社会效益一年来,在上级领导的帮助下,在全体教职工的努力下,学校各项工作取得了进一步的发展。按我校照上级要求,切实做好了教育扶贫工作,取得了良好的社会效应。学校多方筹措资金进行校舍改造,改善了我校办学条件,更好地为当地教育事业发展做出了贡献。本年度学校被汉中市委授予“市级平安单位”、“2021年度目标责任考核先进单位”、“乡村振兴工作先进集体”、“安全管理工作先进单位”、“法制教育宣传先进单位”、“基础教育先进单位”等荣誉称号,教育教学质量稳居片区第一。三、存在的问题及改进措施1、存在的问题教师队伍整体素质有了提升,但仍有很大的提高空间;教学质量仍需进一步提高,在高效课堂的推广方面还需要再探索。学生学习习惯有了明显提高,但学生行为习惯的养成还有待加强,良好的学风、德风需进一步提高。改进措施继续加强教师队伍素质建设,完善教师队伍管理,提升教育质量。要求每周教研小组活动校级领导必须参加,每周举行一堂教师示范课,并进行集中评课。采取多种方式推广高效课堂,培养学生良好的学习习惯,教室的黑板报每月更换一次主题,创建优质的教室文化,改善学校的学风、德风等建设。四、下一步工作打算1、继续提高思想认识,加强作风建设,创建优质的教师队伍。2、强化教学方法改进,采用各种激励措施,提升教育教学质量。从宏观上对教学工作进行科学决策,对不同时段的重点工作先行规划、过程反思和总结考核,确保教学工作的正确发展方向。3、继续争取项目资金,改善办学条件。坚持“文化立校”的办学宗旨,按照义务教育优质均衡创建工作及美丽文明校园的要求,着力营建富有本校特色的学校文化体系,创建以“崇尚一流,追求卓越,打造名校,创树品牌。”为最终目标的优质校园。努力做到以“规范”建立良好秩序,以“服务”提升办学效益,以“创新”谋求领先发展。使文化元素深入人心,为学校的持续发展注入了源头活水。 | |
相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
接收捐赠资助及使用情况 | 无 |