城固县陈家湾九年制学校
发布时间：
2023-03-24 19:23
| 单位名称 | 城固县陈家湾九年制学校 | |
| 宗旨和业务范围 | 实施九年义务教育，促进基础教育发展。小学学历教育。初中学历教育。 | |
| 住所 | 城固县桔园镇陈家湾村 | |
| 法定代表人 | 韩军华 | |
| 开办资金 | 579万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 城固县教育体育局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 305.03万元 | 272.58万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 33 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2022年度，城固县陈家湾九年制学校严格执行《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》规定，按照宗旨和业务范围开展工作，无违反《条例》和实施细则的情况；无变更登记的事项。 | |
| 开展业务活动情况 | 2022年度，城固县陈家湾九年制学校在城固县教育体育局的领导下，认真贯彻《条例》及其实施细则，严格遵守各项法律、法规和政策，按照核准登记的业务范围开展活动，主要情况如下。一、2022年业务工作开展情况1.强化师德师风建设和党建工作：学校多次专题开会学习了上级有关教师作风建设文件，引导教师做充满爱心、品格优秀、业务精良、道德高尚的教育工作者。积极倡导爱岗敬业的社会责任、严谨笃学的治学态度、奋发进取的创新精神、淡泊名利的道德情操。要求教师在平时的教学工作中时时严格要求自己，时时自我反省，做学生的表率。结合党的教育活动和“修师德守品行,知敬畏守法纪,有爱心勇担当”为主线的暑期作风整训，一年来，我校通过各种途径、多种形式开展好党史学习教育和作风整训活动，提高教师爱岗敬业的意识，推进师德师风建设，教师师德水平有了很大提高，涌现了一批爱岗敬业的优教师。引导广大教师讲规矩，守纪律，坚守底线，筑牢防线。开展师德培训，塑造教师为人师表的良好形象。学校有针对性地提出了几点要求，一是要求全体教师爱护关心学生，和学生做知心朋友、和学生的家长交朋友，不准冷嘲热讽伤害家长，更不准教师训斥家长；二是严禁教师体罚和变相体罚学生；三是禁止教师有偿补课、私自为学生乱订资料。2．落实双减政策，做好课后延时服务：我校积极进行政策宣讲，利用家长会校长韩军华做了“双减”工作和“五项管理”的专题报告，各班主任在班会、家长群等也对“双减”工作和“五项管理”做了详细的宣传，让学生、家长了解新的教育政策。学校专门成立了课后服务管理领导小组，校长韩军华主抓全面工作，副校长肖曙光负责社团开展、活动指导和资料收集，副校长谭国兰负责整理课后服务的相关文件管理制度等，教导主任梁宝军负责“五项管理”制度的订立和落实，作业管理的收集和审查，教师课后服务登记表的收集和存查，值周领导负责教师课后服务的检查和登记，财务覃朝刚负责课后服务费用管理。3.教学工作始终坚持以教育教学质量为中心，以教学常规管理为切入点，强化本年度的教学工作。贯彻素质教育要求。严格执行国家课程，严格执行教育部门规定的课程计划，开齐开好规定课程，上足规定课时。加大常规检查。通过随堂听课、专题调研、学生问卷、平时抽查、期中期末检查等方式及时了解和掌握教与学的有关信息，及时交流反馈并整改存在的问题。严格考试管理。进一步营造良好的考风、学风，在期中、期末考试按年级重新编排考场的基础上，制定更加严格的措施。加强监考，进一步明确监考教师的职责，确保考试规范、严格、真实、有效。加强六、九年级的调研与检测。小升初、中考复习时间紧，任务重，毕业班教师认真进行研究，及早制定积极的应对策略和具体措施，使各项工作有序开展。学校严格执行教学“六认真”，教师做到认真备课、认真上课、认真布置批改作业，认真辅导学生，教导处做到认真检查、认真考核评价，强化教学过程每个环节的实效。4.开展丰富多彩的活动：（1）坚持每周一的升旗仪式。精心准备升旗仪式，利用国旗下讲话对学生进行文明礼貌、行为习惯等教育。（2）开展了丰富多彩的学生社团和大课间活动，学校在培养学生个性特长上，不光局限于课本知识，通过舞蹈、篮球、足球、书法等多个特色社团活动，来培养学生兴趣，既丰富了学生的校园生活，又提高了学生的素质。（3）组织学生开展了“校园科技节”、“校园艺术节”“阳光体育运动会”等活动，并且有多名学生在镇县相关比赛中获奖。5.安全教育常抓不懈，学校卫生整洁干净，后勤管理服务到位。疫情防控工作常态化。新型冠状病毒感染的肺炎疫情发生以来，成立校疫情防控领导小组，制定防控新型冠状病毒感染肺炎疫情工作方案，并对方案进行宣传，让学校每一位学生、家长和教职员工都要百分之百的知晓。体卫艺工作。加强了学校体育、卫生和艺术教育课程建设，开好健康教育课，认真实施《国家学生体质健康标准》，深入开展阳光体育和大课间活动。确保学生每天锻炼一小时，举行了校运动会，加强校运动队、篮球队、足球队的训练。6.落实精准扶贫和关爱工作：扶贫工作是国家的惠民工作，学校按照城固县教体局的统一安排，每位教师安排了2-5位贫困生或留守儿童结对帮扶，教师利用休息时间进行了大家访活动，给他们宣传国家扶贫政策，对贫困学生、留守儿童进行学业指导，经常跟他们谈心，了解他们心理，有针对性地开展心理健康辅导，使他们切实感受到老师的温暖。7.财务管理工作：学校根据教育局的有关文件要求，严格执行财务管理规章制度，成立民主理财小组，规范报帐，认真做好经费管理与使用的宣传工作，让有限的资金服务学校的教育教学工作。努力做好教育事业统计，做到“先预算，后开支；不预算，不开支”。8.控辍保学和职教送生工作：按照教体局的要求，按时更新完善普控辍保学资料，及时上报数据。认真做好学籍管理工作，及时上传学生信息到学籍管理系统。摸清学生的流失状况，把“控流保学”工作作为学校的重要工作来抓，成立控流保学领导小组，学校和班主任、科任教师层层签定责任书。建立校领导班子成员捆绑到班级的制度。推行“辍学生报告制度，控辍保学工作奖励制度”等，努力确保了“零辍学”。用心开展“教师大家访”活动，制定方案，狠抓落实，并使其常态化。对初中招生实行划片就近免试入学，严格执行招生政策，加大宣传力度，制定措施，分解任务，克服困难，用心工作。9.总动员全力迎接义务教育优质均衡创建验收：成立创建领导小组,分工明确.建立健全档案.整治了校园环境,更新校园文化,以创建为契机全面提高办学水平。二、取得的主要社会效益或者经济效益在教育主管部门的支持帮助下和全体师生的共同努力下，我校取得了一定的成绩：1.2022年6月被城固县桔园镇教育总支授予先进党支部。2.2022年4月城固县教育体育局授予阳光体育运动中小学田径运动会体育道德风尚奖。3.教学及其他方面也圆满完成上级安排的各项任务，取得良好成绩。三、存在的问题及改进措施1、存在的问题：在回顾成绩的同时我们更清楚地认识到教育工作离人民的期盼还有差距，如：师德师风需进一步加强；教师的知识水平及业务能力都有待提高；学生的行为习惯需不断规范；教学质量需大幅度提升；基础设施还需进一步完善；招生压力巨大；校园文化仍需进一步深化和打造；学校管理意图落实不到位；团队凝聚力有待提升；部分短线学科有待规范；文体活动质量有待提升；养成教育亟待加强；安全教育还需细化；教师主人翁意识不够；新教师有待进一步成长；校本课程研发力度不够；学生的常规管理工作不够细致；德育工作创新少。2、改进措施：加强师德师风建设，提高教师的知识水平及业务能力；规范学生的行为习惯；大幅度提升教学质量；进一步完善基础设施；进一步深化和打造校园文化；落实到位学校管理意图；提升团队凝聚力；规范部分短浅学科；提升文体活动质量；加强养成教育；细化安全教育；提高教师主人翁意识。四、下一步工作打算继续加强全体教师的政治业务学习，不断提高管理水平和教育教学能力。继续强化对师生的行为文化建设，促进良好行为习惯的养成，开展“纸片不落地，校园更美丽”活动，促进各项工作的长足发展。不断巩固校园文化建设成果，为师生提供良好的学习、工作和生活空间。继续完善教育教学各项管理，规范办学，让学生有进步，教师得成长，使所有师生都能健康快乐地学习和生活。继续做好“控辍保学”和“留守儿童”工作，加强“留守儿童活动之家”的建设和管理，用心探索学生心理健康教育的路子。不断加强家校联系，唤醒广大家长的教育意识，家校携手，共同培养教育好新一代。努力完成教体局下达的各项工作任务。总之，陈家湾九年制学校是一所农村九年一贯制学校，经过多年的发展，办学水平不断提高，教育内涵日趋丰厚，教学成绩稳步上升，学校文化特点日趋鲜明，过去的成绩是我们今后工作的起点,我们时时刻刻都必须解放思想,实事求是,与时俱进,开拓创新,全体教师团结一心,踏实工作,决心克服困难，负重奋进，脚踏实地，狠抓落实，用百倍的努力把学校办成让学生满意，家长放心，力争进一步提高教学质量，强化内部管理，提升教师素质，力争把我校工作推向更高的层次,更高的起点,社会充分认可的精品农村学校，走出一条具有自身特色的农村学校之路，实现创建一流农村学校的奋斗目标。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |