宝鸡市金台区养老保险经办中心
发布时间：
2023-03-21 15:08
| 单位名称 | 宝鸡市金台区养老保险经办中心 | |
| 宗旨和业务范围 | 征收社会养老保险基金及发放离退休金 | |
| 住所 | 宝鸡市大庆路66号 | |
| 法定代表人 | 赵卫锋 | |
| 开办资金 | 104.95万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 宝鸡市养老保险经办处 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 6.34万元 | 5.85万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 15 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2022年，能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动,没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2022年，我单位认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策，严格按照宗旨和业务范围开展工作，无违法违规等情况发生，确保了各项工作平稳运行，目标责任圆满完成。现将开展业务活动情况报告如下：一、按照登记的宗旨和业务范围，开展业务活动情况（一）目标任务完成情况。1.积极落实养老保险费阶段性缓缴政策。为41户企业办理了缓缴，涉及5701人，缓缴养老保险费2062.61万元，有力推动了企业复工复产。2.陕人社函〔2021〕640号文件的执行情况。对涉及的44名机关事业单位退休人员基本养老金进行清算，我中心应退还单位38534.25元，单位应退还企业职工养老保险基金13323552元。11月份开始44人养老金由机关事业养老中心发放，实现养老金发放平稳过渡。3.开展下发数据排查整改。全面核查省局下发的2009年至今涉及退休人员重要信息变更数据1749条。发现重复领待7起（涉及与居保重复5起、与职工养老保险重复2起），已全部处理完毕，追回基金16.11万元。对上级下发的在职和退休人员1.2万条数据有序开展核查，按照计划明年上半年完成。4稽核阶段性减免养老保险费退还情况。涉及人力资源公司阶段性减免29户，发现违规6户，涉及金额191.16万元，已全部整改到位。5.扎实开展基础数据治理。深入核查数据质量，督促参保单位规范各类基础信息，开展参保人员基础数据治理，提高数据质量。下茬清理零账户930人、重复账户22人、暂停发放人员1人。开展待转基金数据核查，共核查待转基金140笔，金额2,248,964.72元。其中财政代缴类待转基金10笔49,538.33元，单位缴纳类待转基金130笔2,199,426.39元，已将治理方案上报等待批复。6.开展档案数字化工作。有计划分阶段实施档案数字化加工，首批档案数字化涉及2004年至2008年社会保险管理类100年和养老保险待遇类50年。现已加工完成，共计171卷，13268条目。（二）落实疫情防控政治责任。中心党支部将疫情防控作为一项重要的政治任务来抓，及时传达防控政策，督促干部职工做好个人防护，指派专人做好办公场所的环境消杀，落实好大厅值班工作，对来大厅办理业务人员执行测体温、查验行程码，工作人员按防控要求做好外出报备工作。全年做到疫情防控和业务经办两不误。疫情期间，组织志愿者参加社区核酸采集、入户排查、接种疫苗宣传动员、小区防疫值守等工作。参加了集中隔离点专班管理、隔离人员转运、火车站和高速公路的疫情防控工作。通过登录VPN账号居家办公，安排专人值守8989999咨询热线，在企业微信群和钉钉群解疑答惑，完成系统切换测试和切换后处理养老金发放大量退票等问题。积极开展养老保险业务“不见面”服务，充分利用网上服务平台和“陕西养老保险”APP办理业务，推动经办服务“线下”转“线上”、“网路”变“主路”，将业务办理受疫情影响降到最低。（三）乡村振兴扎实有效。中心积极配合区人社局工作，年内多次组织干部职工深入高家湾村开展乡村振兴对接工作，扎实做好政策宣讲、跟进落实及“脱贫攻坚”后评估工作，“两不愁三保障”得到全面落实，干群关系进一步巩固，乡村振兴帮扶工作实现了良好开局。二、取得的主要社会、经济效益（一）完善制度建设强化保障。制度建设是单位管理的基础。今年下半年，中心多次召开会议，研究关于中心党务、政务、业务、财务、事务等方面制度的修订工作，特别是确立了中心工作月例会制度，修订了补缴养老保险费、退休待遇审核等业务制度和日常考勤等内务制度，确保制度建设的科学性，为做好各项工作奠定基础。（二）全民参保工作深入开展。积极对接公安部门，筛查比对数据，明确未参保对象，夯实工作基础。充分利用微信公众号宣传政策，营造依法参保的社会氛围。（三）优化经办服务。持续开展社保大小课堂培训，提升干部职工业务技能。加强针对参保单位的线上培训力度，提升参保单位“一主两翼”系统的应用能力。大力推行“不见面”服务，推动经办服务“线下”转“线上”、“网路”变“主路”。以业务大厅改造为契机，不断深化“互联网+经办”应用，持续推进精细化服务，进一步提升服务质量。三、存在问题及改进措施一是对参保单位的管理服务方式还比较单一，部分单位（特别是非公私营企业）参保后业务开展不主动，存在不按时申报或申报后不按时缴费的情况。如何有效管理、督促和规范企业业务经办，需要我们深入思考。二是随着全国统筹中台系统的上线，如何适应新系统、新规则，严格规范业务，需要深入思考。三是经办机构与公安、司法等部门之间的沟通协作机制还不够顺畅，跨部门开展数据协同共享（如定期获取服刑人员信息）机制尚需进一步完善，协同相关部门追回退休待遇方面也需要进一步加强。四、2023年工作思路（一）抓好党的二十大精神的学习宣传贯彻。制定学习计划，认真学习宣传党的二十大精神，结合建立健全社会保障体系，覆盖全民、统筹城乡、公平统一、安全规范、可持续的多层次社会保障体系总体设想，确保习近平新时代中国特色社会主义思想贯彻落实。（二）扎实做好业务基础工作。开展缴费基数诚信申报，确保应收尽收。积极推进养老金预付工作，确保到龄人员及时领取待遇。（三）持续推进基金风险防控工作。进一步加大风险防控力度，深入开展全环节数据稽核、业务抽查，推进数据比对全覆盖，全面防控经办风险，维护好基金安全。4.开展退休业务“提前办”。按月核对待退人员基础数据，提前清理退休障碍，全面落实灵活就业人员退休业务“自主办”。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |