单位名称 | 紫阳县麻柳镇妇幼保健计划生育服务站(紫阳县麻柳镇卫生院紫阳县麻柳镇健康教育中心) | |
宗旨和业务范围 | 为人民身体健康提供医疗与预防保健服务,为搞好计划生育提供技术指导。常见病多发病诊治与护理,院前急救,巡回医疗,恢复期病人康复治疗与护理,预防保健,初级卫生保健规划实施;计划生育服务、健康教育宣传、信息咨询管理、相关技术及人员培训。 | |
住所 | 安康市紫阳县麻柳镇街道 | |
法定代表人 | 温纪朋 | |
开办资金 | 158万元 | |
经济来源 | 全额拨款 | |
举办单位 | 紫阳县卫生和计划生育局 | |
资产损益情况 | ||
年初数(万元) | 年末数(万元) | |
999.31万元 | 1041.77万元 | |
网上名称 | 紫阳县麻柳镇卫生院.公益 | 从业人数 14 |
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 本年度,我单位严格执行《条例》及其实施细则相关规定,按照宗旨和业务范围开展工作,无违反《条例》和实施细则的情况;无变更登记事项。 | |
开展业务活动情况 | 2022年度,我单位在紫阳县卫生健康局的领导下,认真贯彻《条例》及其实施细则,严格遵守各项法律、法规和政策,按照核准登记的业务范围开展活动,主要情况如下:开展的具体业务活动:1.卫生院及辖区卫生室全面实施三统一政策,执行零差价销售。2.职工全面实行聘用制,绩效考核制。3.狠抓住院部规范化管理,积极开展城乡居民医保新政策宣传,对期实行即时结算,严格执行审批程序,规范开展诊疗活动,防止了套取骗取新农合资金行为的发生。4.及时准确的报送医保相关资料,配合医保管理机构公示医保补偿报销信息。5完成孕前优生筛查,为育龄妇女提供母亲健康工程检查。孕产妇叶酸发放、发放计生用品,开展宫颈癌筛查。6.为辖区内老年人,儿童,孕产妇,慢性病患者等提供均等化公共卫生服务。7.开展季节性传染病防治,卫生监督协管、饮用水监测。8建立健全了医药护技、后勤培训制度,有明确的人员管理,制度管理,各科室资料收集详细,做好了医院的月例会制度,重大事项重大支出讨论制度及院委会制度。9.落实了安全生产责任人,成立了领导小组,质量控制领导小组,做好消防,医疗、水电煤气隐患排查,对重点部位进行了安全排查,对发现的问题进行了整改,为患者治疗提供更为舒适的就医环境。10.疫情防控:严格执行预检分诊制度及发热门诊制,对全镇发热患者及返乡人员全面管控。取得的主要社会效益和经济效益:医疗收入方面:门诊20755人次,住院853人次,全年综合收入391万元,中草药收入28.4万元,西药、中成药收入204.7万元。医疗收入158.2万元。医药占比40%。今年业务科室增收较多的是化验室(主要原因核酸检测费用45.6万元)。下降较多的是中医理疗科不够10万元。1、医疗质量安全:各位临床大夫严格按照十八项核心制度,规范管理住院部,严格把控护理质量,按照三查十对要求执行到位,全年没有院内感染事件发生.检验科对每份标本严格对照,按时出具报告,在样本管理、送检方面没有出现污染事件。放射科严格按照个人防护要求,超声科没有性别鉴定等违法事件发生。药剂科认真执行查对制度,审核制度。按期完成药品不良反应报告,定期清理近期、过期失效药品。收费室严格按照医保基金处罚条例、发挥好窗口微笑服务,认真对待每名患者。大家从思想上高度重视、治疗上细心耐心后,没有一例因医疗救治而投诉事件发生。2、公共卫生服务:根据年初工作计划,按月召开村医例会、培训20余次,完成常规儿童接种疫苗1930余人次,新冠疫苗接种960余人次。狂犬疫苗、流感疫苗等二类疫苗620针次。完成了居民档案的清洗工作,对辖区内档案进行了编号清理,指导了村卫生室高血压随访1265余人、糖尿病随访301人,完成了一年不低于四次的随访服务。对36名重型精神疾病开展电话或者亲属随访。老年人体检1185人,上报肿瘤患者共26人,其中新发病肿瘤患者11人;上报心脑血管患者共70人。孕前优生检查任务数60对,完成38对。两癌筛查完成185人。全年管理98名孕产妇,新出生儿童69人,其中住院分娩69人住院分娩率100%,规范产前检查大于5次69人,规范管理率为100%,产后规范访视69人,规范访视率为100%;加大了对出生缺陷的预防和控制力度,开展育龄妇女孕前增补叶酸工作,服用叶酸98人,323瓶。对0-7岁儿童体检1348人。0-6儿童眼保健及视力筛查909人,其中儿童近视7人,转上级医院进一步健康检查,治疗。全年新建儿童数69人,管理访视0-6岁儿童942人,系统管理儿童942人,系统管理率100%,对辖区2所幼儿园379名儿童进行了体检,对274名0-36月龄儿童进行中医药健康管理指导。营养包发放1384盒,开展村卫生室健康教育宣传36期,在中心学校、村小多次开展冬春传染病防控、手足口病防治、艾滋病、结核病筛查等专题活动讲座。各村卫生室健康教育不少于6期,普及健康知识讲座20余期。为儿童家长免费发放84消毒液2000余瓶。对结核病患者和家人访视20余次。严格按照医疗废弃物的处理标准,落实了48小时转运制度。开展废水检测4次,定期投放消毒药品,达到了环境保护的目的。3、疫情防控方面:2022年医院共派出两名医护人员支援西安的疫情防控工作,紫阳3.25疫情、11.23疫情又多次派人参与,根据单位安排,值班,值守集中隔离点。点对点接送集中隔离200余人,风险地区返乡农民工、学生等点对点接送150余人。对500余名居家隔离对象,上门核酸采样。全年核酸采样3万余人次。48类重点人员、冷链市场、快递、物流、养老机构,学校师生等分别按照要求开展了核酸检测,并顺利的完成了既定指标。4、财务管理方面:在主管会计的指导下,严格遵守各项财经纪律,没有违反政策纪律的情况发生。绩效分配在全院同事的监督下执行,日常办公支出,一般设备维护,检验耗材、药品采购都严格按照需求采购,按照申请购买使用,大家都能本着节约的目的办公。单位工作人员严格按照合同约定购买了养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险。严格按照标准发放了夏季降温费和冬季取暖费。公共卫生服务经费严格按照季度考核,定期兑现。5、健康帮扶:年初成立了四个责任医师签约服务团队,对全镇脱贫人口1739户6731人进行家庭医生签约服务,已签约家庭医生服务协议1639户6440人。全镇共有“三类人群”154户601人,(其中:脱贫不稳定户61户252人、边缘易致贫户38户126人,突发困难户55户223人)均已完成签约服务。四类慢病共403人,高血压327,糖尿病74,肺结核3人,严重精神障碍24人。都落实了一年不低于四次的随访服务。完成了30种大病集中救治14人。6、培训学习方面:按照学习计划集中学习了党纪法规知识,并开展了测试。开展了新冠肺炎疫情防控、新冠病毒感染治疗、护理等方面学习和应急处置,组织镇村两级医废处置、感染管理学习、安全生产相关知识培训等。存在的问题及改进措施:1、医疗方面:住院患者有所下降,理疗收入降低、中医理疗适宜技术项目开展较少。2、公共卫生方面:村卫生室经费管理不严,资料填写、网络录入不规范,指导培训不重视整改。孕前优生筛查任务差距过大。常规疫苗接种率不达标,流动儿童管理不规范。预防接种日、结核病日、高血压、糖尿病、严重精神障碍等开展健康宣教活动较少,宣传氛围不够浓厚。3、学习方面:单位安排集中学习不够,自觉学习积极性不强,党纪法规教育、学习强国等学习效果不理想。改进措施:1、加强中医方面建设。2.加强公共卫生人员的学习,加强规范管理公共卫生3、加大力度做好健康教育宣传工作,4.通过外出学习来提高医务人员技术服务水平。5加强人才队伍的健设,吸纳人才,留住人才。下一步工作思路:1、规范医院管理,提高服务质量,加强卫生行业作风建设,树立良好形象。结合“满意乡镇卫生院”、“优质服务基层行”等活动,坚持以病人为中心,继续优化医疗服务环境,完善医院各项管理制度。狠抓医疗质量,在院内开展医疗质量评比,加强“三基”“三严”培训;开展医疗文书书写规范的学习,提高医疗文书规范合格率;杜绝院内感染事件,加强《执业医师法》、《医疗事故处理条例》的学习,树立医务人员的责任感。加强作风建设,提高医务人员依法从业意识和职业素质。保证业务收入增长8%以上。2、积极推进中医适宜技术工作,提升中医药业务收入的比重。逐步开展中医康复治疗项目,增加理疗设备和人员,满足人民群众对中医药服务需求。3、改革绩效考核办法,促进基本医疗服务更好发展。结合我院实际情况,以服务数量和质量为重点,对各科、个人的考核要求细化成各项考核指标,考核过程做到公平公正公开,通过绩效考核的杠杆作用,促进了卫生院的医疗服务在数量和质量上的提升。4、进一步做好乡村一体化管理工作。加大对村医的培训力度,努力提高乡村医生对常见病、多发病的医疗救助能力,发挥村卫生室在疾病防治、健康教育、慢病随访、预防保健、妇女儿童、老年健康等公共卫生服务中的基础性作用。要做到对村卫生室工作月月有督导,季度有考评,半年有考核,年终有总结。5、做好疾病预防控制工作。提高突发公共卫生事件应急处置能力,培训好各科医务人员,做到对可疑病例及时发现及时报告,切实发挥发现疫情的“前哨”作用。加强预防接种管理制度,规范接种门诊,提高计划免疫接种质量和接种率。开展健康教育,保持健康文明的生活方式。继续做好老年人体检和居民档案规范管理工作,对体检结果及时进行反馈,对体检中发现的存在健康问题的人,主动跟踪随访。创造良好的控烟环境,教育广大群众养成不吸烟的习惯,促进身心健康发展,积极响应政府号召,争创无烟单位。加强孕产妇系统化管理和儿童保健工作,提高住院分娩率。做好有生育意愿和新婚夫妇增补叶酸,孕前优生优育筛查。按照主管部门要求,组织好两癌筛查和妇女病普查,儿童营养包改善计划。开展水源检测和食源性疾病监测。打击非法行医和禁止非医学需要的儿童性别鉴定。做好日常门诊日志监测、对发现的传染病及时上报,对疑似结核病进行推荐和转诊。6、加强人才培训及继续医学教育。人才培养是卫生院发展的关键,我院将选派一名年青人员外出进修学习,培养医疗后备人才,招聘两名医学院校毕业生,壮大专业技术人员队伍。鼓励全院职工参加继续医学教育、成人高等教育,为卫生院的长远发展做好人才储备。7、进一步加强医保基金制度建设,积极配合医疗保障工作,严格控制费用,开展四合理检查,及时办理门诊统筹、出院结算、慢性病补偿,加大宣传力度,让惠民政策落在实处。8、加强综合治理工作,保证医疗安全和生活生产安全。节假日、汛期、冬春季开展安全检查,落实好医疗废物处置和废水检测。9、严明纪律规定,狠刹大操大办不正之风。 | |
相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 登记号:43622705461092412C2201有效期限:2019年5月6日至2024年5月5日 | |
绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
接收捐赠资助及使用情况 | 无 |