长武县环卫队
发布时间：
2023-03-20 15:01
| 单位名称 | 长武县环卫队 | |
| 宗旨和业务范围 | 内强素质，外树形象，以人为本，精细管理，服务群众。承担城区清扫保洁和垃圾收集等工作,环卫设施的维护和管理,公厕卫生管理和设施的日常维护,园林绿化的日常养护,野广告清理、洒水压尘和机械化清扫,人行道、道牙及下水井篦的冲洗。 | |
| 住所 | 陕西省咸阳市长武县北街 | |
| 法定代表人 | 王甲 | |
| 开办资金 | 623.15万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 长武县住房和城乡建设局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 623.15万元 | 623.15万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 10 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2022年度长武县环卫队能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2022年度，环卫队在县委、县政府及县住建局的领导下，认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策，按照核准登记业务范围开展活动，主要做了以下几个方面的工作：一、业务活动开展情况（一）日常保洁精细化。按照“全员普扫，全时段保洁”作业模式，以“定人定段、定岗定责、机动协调”的原则安排作业人员，兼顾辅道、人行道、巷道及果皮箱清掏和擦洗等工作。并安排人员从晚上七点半至十点，对北大街、育才路、宜禄街、西街、东街等重点区域进行夜间巡查。始终确保一类道路清扫保洁质量达到“六无”“七净”，二类道路清扫保洁质量达到“五无”“五净”，三类道路整洁，无积存裸露垃圾。为确保保洁效果，协同北控公司抽调专人，分区域不定期进行督查巡查，对提升清扫保洁质量起到了至关重要的作用。（二）垃圾清运标准化。为确保垃圾日产日清，协同北控城市服务（长武）有限公司认真研究、科学规划，对垃圾箱布局和状况进行全面调整，尽量缩短垃圾清运里程和时间，加大县城垃圾清运监管力度，要求北控公司制定《垃圾清运管理制度》，严格落实清运作业规定，及时清运县城生活垃圾，做到人走地净、坑净及运输密闭。认真受理夏季群众关于垃圾车有味投诉，解决垃圾压缩车撒漏问题，避免二次污染。2022年，共清运城区生活垃圾17160吨。（三）环境整治超前化。协同北控公司加强对城区各作业区路段巡查力度，对一些问题多发地段进行统计分析、制定对策，想方设法协调相关部门配合工作，切断垃圾源头，及时清理野广告，并对三不管地段的垃圾及时组织义务劳动进行清理，得到了群众的好评，共清理城区野广告约1930多处。采用“机械与人工相结合”作业模式，充分发挥洗扫车、高压冲洗车、吸尘车等环卫车辆优势，通过机械化清扫保洁，有效减少了路面、辅道、人行道及道牙边积尘，对城区道路实施每天进行洒水抑尘，有效降低了城区扬尘污染。（四）公厕管理规范化。在公厕管理方面，制定和完善了管理制度。城区15个公厕都配备了专职管理人员。负责日常保洁、消杀、灭蝇工作，我队定期不定期对公厕进行检查考核，对存在的问题及时反馈给北控公司并要求限期整改，发现问题及时解决，及时维修，切实为群众提供清新整洁的如厕环境。（五）餐厨废弃物收运经常化。积极进店入户宣传餐厨垃圾规范化管理的重要性和必要性，普及餐厨垃圾减量化、资源化、无害化处理的相关知识，督促指导餐饮服务经营者落实主体责任，严格执行国家防控措施。安排餐厨废弃物收集专用车辆，每天2次（上午9：00至11:30；下午4：00至7：30进行收集），定时、定点对城区各企事业单位食堂、餐饮门店进行统一收集，集中到垃圾填埋场进行无害化处理。2021年，共收运城区餐厨垃圾759吨。（六）环卫机械作业规模化。为提高机械化作业水平，充分利用洒水车、抑尘车、洗扫车等各种作业车辆除尘洗扫作业，加大清扫洒水抑尘频次。根据城区道路的实际情况，严格按照《咸阳市环境卫生质量标准与作业规范》（试行）的通知要求，对城区重点路段开展机械化作业。2022年，累计开展洗扫作业780次、冲洗作业890次、抑尘作业584次。城区主次干道机械化清扫率达到91.6%，城区道路机械化清扫率达到62.2%。取得的社会经济效益2022年度，我县城区环境卫生得到了明显改善，营商投资环境得到了进一步改善，县域经济快速发展。城区市民对环境卫生满意度明显提高。城区环境空气质量得到持续改善，优良天数达到326天，空气质量综合指数3.48，同比下降2.2%，PM2.5平均浓度为31微克/立方米，同比下降3.1%，环境空气质量在关中地区64个县区位列第六。存在问题及改进措施存在问题：一是环卫经费投入总量不足。财政预算缺口大，缺少合理的环卫硬件设施，现有的环卫设备及人工还存在缺口，严重制约着城区环卫工作的可持续发展。二是部门配合不够,齐抓共管的合力不足。协调和解决好环境卫生管理中出现的新问题和新矛盾越来越多,迫切需要各相关职能部门密切配合、齐抓共管,形成强大合力。三是环卫工人工作待遇有待进一步提高。由于我县建成区规模不断扩大，环卫工人工作量也在日益增加，提高环卫工人各项待遇需加快解决。在今后的工作中，加大巡查力度，积极争取资金投入，彻底整治卫生死角，向上级汇报解决环卫工人待遇问题，及时整改各类反馈问题。四、2023年重点工作打算2023年，我队室将继续严格按照中省市县环境卫生治理各项部署要求，以更高标准、更严要求、更快行动全面加强环卫各项工作，坚持以整治城区环境卫生薄弱点为导向、瞄准发力方向，“靶向”推进，进一步提升我县城区环境卫生水平。（一）立足本职岗位，继续巩固成果。按照高标准、严要求，强化岗位责任，抓住日常监管工作，结合工作实际，进一步完善各项制度，创新工作方式方法，细化工作措施，量化检查标准，巩固我县“省级卫生县城”创建成果，创优争先，确保各项工作扎实有效开展。（二）突出工作重点，推进文明创建。以生态文明建设为契机，以城区环境卫生整治为发力点，结合文明县城创建工作，持续推进城区生活垃圾分类工作，加强城区卫生死角、城乡结合部卫生整治管理力度，以务实创新为手段，推进城区环卫管理全面提升，逐步实现城区环卫工作由长效化向制度化和精细化延伸。（三）强化监督考核，提升工作效能。加强对北控公司的监督考核工作,进一步发挥督导作用,按照工作目标、考核标准，及时对北控公司的工作部署落实及工作进展情况进行督促检查，发现问题及时反馈、定期通报，确保县城环境卫生清扫保洁、垃圾清运、公厕管理、绿化管护等工作有力有序全面推进。（四）严把安全生产，加大管理力度。认真贯彻“安全第一，预防为主”的方针，坚持每月召开安全生产例会，教育干部职工及一线环卫工人、环卫车辆驾驶员提高安全意识。建立健全安全生产管理制度，落实做好安全生产责任制。（五）加强队室管理，提高队伍素质。围绕“服务”做文章，加强环卫队内部管理，不断提高队伍政治素质、业务水平和工作责任感，努力打造一支政治强、本领高、作风硬的环卫队伍，以能力建设促进工作质量提升。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |