咸阳市退役军人服务中心
发布时间：
2023-03-17 15:58
| 单位名称 | 咸阳市退役军人服务中心 | |
| 宗旨和业务范围 | 为退役军人做好保障服务。协助做好政策宣传、就业培训、创业扶持、帮扶解困、信访接待、权益维护、退役军人关系转接和档案移交等退役军人保障工作；承担退役军人信息平台建设管理、数据更新等工作；指导下级服务中心（站）业务；承担新兵、老兵的接待转运工作。 | |
| 住所 | 咸阳市秦都区玉泉西路社会福利大厦院内 | |
| 法定代表人 | 杨明利 | |
| 开办资金 | 4.5万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 咸阳市退役军人事务局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 9.14万元 | 7.64万元 | |
| 网上名称 | 咸阳市退役军人服务中心.公益 | 从业人数 18 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2022年度，能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有违法违规的情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2022年度，我中心在市退役军人事务局的领导下，认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策，按照核准登记业务范围开展活动，现将情况汇报如下：一、业务开展情况（一）扎实推进服务保障体系高质量建设。以落实“四清楚”闭环工作机制为抓手，有序推进退役军人服务中心（站）高质量建设，全面提升退役军人服务保障工作效能。一是印发了《高质量推进退役军人服务保障体系建设实施意见》，制定下发了《关于深化落实“四清楚”闭环机制推进退役军人服务保障体系标准化建设规范化运行实施方案》，对各县市区服务中心机构建设、工作力量、经费保障、工作阵地等提出明确要求。二是4月12日至4月14日，联合市委督查室对13个县市区服务保障工作进行了督导检查、通报结果，打造了任务部署、监督检查、整改落实的工作闭环。三是持续开展示范型标杆型退役军人服务站创建工作，全市创建标杆型退役军人服务站121家、示范型退役军人服务站394家已经完成初审评定。四是11月3日，全省召开深化落实“四清楚”机制推进服务保障体系标准化建设规范化运行线上观摩会，秦都区渭滨街道办线上展示了退役军人服务站标准化建设和就业创业扶持服务事项，得到省市领导充分肯定。五是探索镇（街道）退役军人服务站和镇（街道）武装部融合共建模式，建立资源共享、优势互补、协同发展的工作新机制，切实提升工作效能。目前，武功县、泾阳县、三原县等9个县市区实现了退役军人服务站长由武装部长兼任。六是完成了全市镇村两级退役军人服务站地理位置信息采集，共采集服务中心（站）2229个，6月中旬对全市镇村两级服务管理机构地理位置信息进行了高德地图录入，共录入服务站2221个。（二）认真开展优待证申领办理工作。坚持试点先行、分批分类推进优待证申领发放工作，及时成立优待证发放工作专班，制定下发了《咸阳市退役军人及其他优抚对象优待证申领发放工作实施方案》《关于退役军人及其他优抚对象优待证申领发放工作的通知》，通过咸阳日报和微信公众号、抖音等平台发布申领公告，我市率先在全省为退役军人及其他优抚对象颁发优待证。（三）高效推进健康服务落地见效。积极对接卫健、医保等部门，下发了《关于确定咸阳市军人军属、退役军人和其他优抚对象医疗健康服务定点示范医院的通知》，发布了《咸阳市军人军属、退役军人和其他优抚对象医疗健康服务清单》，确定了市第一人民医院、延安大学咸阳医院等15家（市级3家+县级12家）定点医院，拟挂牌“退役军人健康服务示范单位”，开通绿色通道，提供优质服务，在军人军属、退役军人和其他优抚对象门诊、住院、健康体检等方面给予实实在在的减免或优惠。实行“普通挂号费全免，住院个人自付部分优惠10%，市级医院最高限额1000元（县级医院500元），健康体检套餐市级医院优惠20%（县级医院优惠10%）”措施。秦都区在马泉街道玉泉苑等多个村（社区）退役军人服务站，为退役军人提供智慧社区远程医疗问诊服务。（四）全力打造退役军人志愿服务品牌。疫情期间，全市累计1.6万余名退役军人志愿者参加核酸检测、消杀、秩序维护、交通卡点执勤、小区门禁值守、物资配送等疫情防控工作。4月份，省厅发文对全市抗疫一线表现突出的10名志愿者、14个军创企业和服务中心（站）进行了表彰，并颁发抗疫纪念章。（五）积极做好就业创业服务工作。配合开展退役军人就业服务季活动，举办2022年首场退役军人大型网络视频招聘、直播带岗活动，400余家企业提供8000余个岗位，达成就业意向349人，累计举办线上线下专场招聘会26场次。秦都区渭滨街道退役军服务站为退役军人、军属提供阵地、资源、创业就业支持为一体的“线下线上相结合、就业创业双选择”的综合性服务。（六）持续做好部分退役士兵社保接续和医疗保险补缴工作。2022年共受理办结部分退役士兵医保补缴28人，补缴金额161330.4元，5月份完成了部分退役军人保险蓝卡二次激活及二次重新办理事宜。二、取得的社会效益（一）进一步建强了退役军人服务保障阵地，切实打通了服务退役军人最后一公里，使服务退役军人的触角延伸到每一个退役军人身边。（二）强化先进典型引领，推动常态化联系退役军人制度化规范化，引导广大退役军人积极投身地方经济建设。（三）尊崇优抚法规政策体系日臻完善，退役军人健康服务水平不断提升，优抚服务能力水平进一步提高。（四）拓宽了退役军人就业渠道，加大了创业扶持力度，促进就业岗位实现互通。三、存在问题一是部分县市区“五有”落实不够到位。基层服务站特别是乡镇（街道）专职事业编配备不到位，有部分服务中心（站）经费保障不足。二是作用发挥不充分。基层有的服务站服务不够精准，常态化服务事项搞不清楚，工作疲于应付。三是队伍能力有差距。服务保障体系干部业务能力、综合素质有待加强。改进措施联系相关部门进一步推动解决基层服务站人员编制配备问题，协调财政部门解决基层站点工作经费不足问题；依据基层站点工作职能，梳理服务事项，推动基层服务站业务流程化，建立服务指南。按照“干部作风能务提升年”活动要求，开展干部培训教育工作，举办基层服务站长培训班。五、下一步工作计划一是扎实推进退役军人服务保障体系建设。指导未完成示范型服务站创建的镇（街道）、村(社区）继续完成示范创建工作，对已经完成示范创建的服务站进行统一授牌。对全市服务对象在30人以下的村（社区）优化布局、整合资源、划片管理。探索退役军人服务保障体系向高校、企业、园区等延伸，在服务对象超过30人的辖区高校完成服务站建设任务，推动全面覆盖向有效覆盖转变。二是不断推动退役军人服务标准化规范化流程化。按照最新《全省基层退役军人服务站服务事项指南》和全市《深化落实“四清楚”闭环机制推进退役军人服务保障体系标准化建设规范化运行实施方案》具体要求，指导基层进一步梳理服务事项清单，细化具体服务标准和流程，建立服务规范，图表式呈现、闭环式运行，进一步明确工作职责，切实促进退役军人服务水平迈上新台阶。三是积极推进退役军人人事档案管理工作。精准掌握退役军人人事档案底数、厘清部门职责，健全工作机制，切实做好退役军人档案室建设、档案审核移交、日常服务管理等工作。四是切实提高退役军人健康服务水平。贯彻落实全省退役军人健康服务工作推进会和《实施意见》精神，统筹整合资源，对选定的15家健康服务示范单位予以挂牌，全面启动“三优”工作，常态化开展心理咨询和心理健康教育。五是积极打造退役军人志愿服务品牌。以退役军人服务中心（站）为依托，打造一批退役军人志愿服务工作室，作为志愿服务党建引领、项目筹划、活动组织、宣传展示的阵地，常态化开展文化艺术、红色宣讲、法律服务、心理疏导、技能孵化等面向基层群众的志愿服务活动，不断丰富志愿服务载体。六是有效推动常态化联系末端落实。制定出台《咸阳市常态化联系退役军人工作实施方案》，建立健全“常态化联系走访月、走访周”制度，坚持常态化联系与光荣牌悬挂、庆送喜报、入伍返乡迎送、走访慰问等相结合，突出效果导向，落实好“全覆盖”联系，切实纠正常态化联系“不常态”问题。七、配合开展退役军人就业创业工作。指导各级做好退役军人就业实名制登记工作，建立分类登记台账，用好陕西省退役军人动态精准就业服务系统，助力精准服务。做好日常招聘信息推送工作，为退役军人提供一对一、精准化、个性化就业创业服务指导。八、认真做好退役军人优待工作。按照中省规定做好医保补缴工作，及时将资金下拨市本级无缴费能力单位，将缴费数据录入社保接续系统。做好常态化优待证申领审核工作。九是着力提升法律服务水平。发挥各级退役军人法律服务工作站功能作用，加强与司法部门或单位的交流与合作，常态化开展法律服务工作，切实维护退役军人合法权益。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |