西乡县退役军人服务中心
发布时间：
2023-03-16 11:34
| 单位名称 | 西乡县退役军人服务中心 | |
| 宗旨和业务范围 | 宗旨：为退役军人提供服务与保障。业务范围：退役军人服务保障；退役军人信息平台维护和数据更新；各镇（街道）退役军人服务工作指导。 | |
| 住所 | 西乡县西大街82号 | |
| 法定代表人 | 胡世彦 | |
| 开办资金 | 3万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 西乡县退役军人事务局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 9.68万元 | 8.07万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 6 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2022年度，我单位严格执行《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》规定，按照宗旨和业务范围开展工作，无违反《条例》和实施细则的情况；无变更登记的事项。 | |
| 开展业务活动情况 | 一、2022年业务工作开展情况。(一)退役军人建档立卡及优待证申领发放工作。一是宣传到位，做到服务对象人人皆知。为确保辖区内服务对象知晓优待证申领发放政策和办理流程，县中心通过微信工作群、微信朋友圈、电子显示屏、手机短信、悬挂横幅标语等形式，全方位向辖区内所有退役军人宣传相关政策，引导他们积极申领优待证。全县先后宣传转发优待证申领发放微信信息7500余条，电子显示屏信息1200余条，手机短信22000余条，制作宣传横幅200余幅。二是精心部署,做到申领工作有序推进。按照省、市关于优待证申领发放工作实施方案，我县迅速出台了《西乡县退役军人及其他优抚对象优待证申领发放工作实施方案》，在方案中明确了总体要求、方法步骤和工作措施。成立了优待证申领发放工作领导小组和工作专班。基层服务保障体系建设及达标创建工作。按照《西乡县高质量创建基层退役军人服务站工作实施方案》的通知要求，我县结合辖区实际，制定了“先集中打造镇级服务站、再有序打造300人以上退役军人村（社区）服务站、最后逐步规范300以下的村（社区）服务站”三步走工作措施，成效明显。目前，堰口镇退役军人服务站、城南街道五星村退役军人服务站、沙河镇沙河社区退役军人服务站等30余个基层服务站，起到了示范引领作用。(三)优抚对象待遇保障工作。强化优抚资金使用管理，确保优抚对象待遇按时发放到位。为确保优抚对象能按时领取优抚金，我们落实了每月初将本月待遇发放审批表报财政部门，随后印发当月发放正式文件，并将发放信息准确提供给银行机构，最后将待遇发放到服务对象卡中。(四)持续抓好退役军人就业创业工作。一是摸清底数有的放矢。充分激活镇(街道)、村（社区）退役军人服务站力量，采取电话、微信和实地核查等方式，全面摸排退役军人就业创业底数，建立就业创业工作台账，采取精准个性化推荐就业。二是加强培训增强技能。全年推送各类教育培训信息7000余条、发送教育培训短信15000余条，政策知晓率达100%。精选培训机构6家，建立培训专业、培训机构“双目录”台账。三是开发岗位推荐就业。结合退役军人特长，对接优质企业，举办线上线下招聘会9场次，提供优质岗位400余个，帮助150余名退役军人成功就业。退役军人刘广发在家门口创办的企业解决120余人持续稳定就业。108名退役军人进入村“两委”，其中31人担任兵支书。（五）高度重视困难退役军人帮扶援助工作。一是走访摸排，把困难退役军人家庭台账建起来。我们充分利用网格化管理优势，落实联系人与服务对象开展常态化走访工作机制，及时把服务对象的家庭情况收集回来，针对困难家庭，分类建立工作台账，为下一步精准帮扶提供了重要依据。二是分类施策，把困难家庭帮一把。结合困难退役军人家庭台账，会同县慈善协会开展困难帮扶慰问，积极争取省市关爱基金援助，对困难退役军人群体通过各种渠道开展关心关爱，为他们及时解决急难愁盼的困难。三是谈心交流，把退役军人家庭的信心提增起来。针对部分特殊群体，我们落实一对一结对帮扶机制，定期开展入户谈心交流活动，摸清楚家庭人员现状情况，帮助他们制定家庭发展计划，有劳动能力的指导其外出或就近务工创收，有特长的帮助联系用工企业，不具备外出或就近务工的，指导其发展种植业或养殖业，帮助困难家庭创收增收，不断改善生活条件，不断增强生活信心。二、取得的主要社会效益或者经济效益。一是城南街道五星村退役军人服务站在11月份省级标杆型服务站达标创建成效视频验收中获得全省参验服务站第一名的好成绩,为县上赢得了荣誉，为全县退役军人服务保障工作高质量推进奠定了坚实的基础。二是西乡县退役军人志愿服务队被共青团汉中市委和汉中市青年志愿者协会评选为汉中市最佳志愿服务组织。三是开发公益性岗位40余个，帮助25名就业困难退役军人成功上岗。四是组建了西乡县退役军人就业创业协会，目前协会成员有96家会员，协会既为退役军人就业创业搭建了平台，也为退役军人成功创业树立了典范，增强了退役军人自主创业的意愿和信心。存在的问题及改进措施。（一）存在的问题：一是深入基层开展调查研究有待加强。下基层开展走访调查研究缺乏，问题困难了解不够深入，针对存在的问题和短板逐一加以解决的措施不足。二是基层服务保障体系建设不均衡。部分基层村（社区）服务站的退役军人之家崇军氛围不浓厚、服务流程不完善、特色亮点不突出，与上级高标准打造基层服务保障体系还有较大差距。（二）改进措施：一是加强基层队伍建设提升干部业务素质。经常性开展走访调研工作，把工作思路和方法带下去，把问题困难摸清楚，针对存在的问题和短板逐一加以解决。认真谋划筹备业务培训会，加强系统业务干部培训，让他们做到业务上熟练、态度上热情、服务上精细。二是加强基层服务保障体系建设。根据基层辖区服务对象人数和服务对象类别构成，精心指导基层村（社区）积极打造一批崇军氛围浓厚、服务流程规范、特色亮点突出的退役军人之家，真正做到让我们的退役军人有事有地方办，有人会办。四、下一步工作打算。一是加强“四清楚”闭环工作机制建设。进一步按照“四清楚”工作机制要求，指导基层村（社区）为服务对象健全台账，把退役军人的情况摸清楚，把各家的信息梳理好，把现行的政策用到位。二是做好困难帮扶和关爱援助工作。结合“四清楚”台账，逐一为困难退役军人家庭制定帮扶措施。主动与县民政部门、人社部门、慈善协会、退役军人就业创业协会、驻县企业等联系对接，对生活困难的退役军人进行关爱帮扶，对就业困难的退役军人进行指导帮助，对有创业意愿的退役军人通过金融企业和退役军人就业创业协会进行扶持。通过各种渠道，千方百计为退役军人排忧解难，让我们的服务保障成色更浓，让我们的服务对象更加满意。三是严格落实退役军人常态化联系工作。根据退役军人常态化服务结对子工作总要求，以退役军人服务手册管理为抓手，以退役军人一人一档资料建设工作为平台，认真抓好退役军人常态化联系工作。四是创新举措抓好退役军人就业创业工作。通过举办专业技术培训班拓宽退役军人或家属就业渠道，积极与就业服务部门和大中型国有企业开展定单式招聘活动，不断提升退役军人和家属的就业领域及就业质量。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |